Intervention sur les risques psychosociaux : stress, burn-out, harcèlement, grève, démotivation, conduite de changement, etc.
Recrutement par approche directe.
Externalisation management et formation sur mesure en commercial et communication.
Mise en place axes d’amélioration, proposition moyens, modèle management, etc.
Coaching.
Intervention sur des dossiers handicap.
Intervention sur les risques psychosociaux : stress, burn-out, harcèlement, grève, démotivation, conduite de changement, etc.
Recrutement par approche directe.
Externalisation management et formation sur mesure en commercial et communication.
Mise en place axes d’amélioration, proposition moyens, modèle management, etc.
Coaching.
Intervention sur des dossiers handicap.
