ChooseMyCompany

ChooseMyCompany obtient la médaille de bronze EcoVadis ! 🥉 Nous sommes fiers d’annoncer que notre démarche RSE a été reconnue par EcoVadis, avec une note de 62/100 ce qui nous place dans le Top 35% des entreprises évaluées dans le monde. Cette distinction reflète notre volonté de : 🌱 réduire nos impacts environnementaux, 🤝 contribuer positivement à la société, 🚀 poursuivre une démarche d’amélioration continue. Pour nos parties prenantes, c’est aussi une garantie supplémentaire : collaborer avec ChooseMyCompany, c’est choisir une entreprise engagée pour un futur plus durable. Découvrez notre page EcoVadis 👉 : https://lnkd.in/dVTpN_d8 #RSE #EcoVadis #ChooseMyCompany #MarqueEmployeur #RH

🌟 C’est la rentrée ! Nouveaux projets, nouvelles idées, nouvelles rencontres… ChooseMyCompany, vous souhaite une rentrée pleine d’énergie et de succès ! 💼 C’est le moment idéal pour explorer de nouvelles opportunités, se lancer dans des projets ambitieux et faire briller vos talents.  🚀 #BonneRentrée #Carrière #BienÊtreAuTravail #Expériencecollaborateur #ChooseMyCompany 

💡 Le combo gagnant pour vos enquêtes QVCT ? Les organisations les plus performantes adoptent un modèle hybride : 📍 1 enquête complète/an pour une vision globale 📍 3-4 enquêtes pulse/an qui permettent d’avoir un feedback rapidement sur des sujets concrets (télétravail, reconnaissance…) Pourquoi ça marche ? Ce dispositif allie la profondeur d’une enquête annuelle à la réactivité des enquêtes pulse, renforçant ainsi la confiance des collaborateurs grâce à des retours pris en compte et traduits en actions concrètes, tout en offrant une vision croisée des données pour un pilotage plus précis et éclairé. 📣 Contactez ChooseMyCompany : nous vous aidons à écouter vos parties prenantes et transformer chaque retour en action. #EngagementCollaborateur #MarqueEmployeur #RH #ChooseMYCompany

🎯 QVCT : Adoptez le bon rythme d’enquête ! Chez ChooseMyCompany, nous le constatons chaque jour : Les bonnes questions révèlent des insights précieux… et le bon rythme d’enquête permet de transformer ces réponses en leviers d’action concrets. 📅 Bien doser la fréquence, c’est : - Rester au plus près des évolutions du climat social - Maintenir l’engagement et la confiance des équipes - Disposer de données fiables et récentes pour agir vite et bien 📞 Contactez-nous : nous vous aidons à écouter vos parties prenantes et à transformer chaque feedback en performance durable. #ChooseMyCompany #EngagementCollaborateur #RH #MarqueEmployeur

Dans ce nouvel épisode de ChooseSocialTV, Laurent Labbé reçoit Celica Thellier, Chief Research Officer et co-fondatrice de ChooseMyCompany, pour décrypter les enseignements inspirants de notre campagne Employees 2025. 📊 Basée sur les avis certifiés de plus de 66 000 collaborateurs issus de 425 organisations, cette campagne met en lumière des tendances fortes, porteuses d’espoir et d’action : ✨ Un modèle relationnel holistique émerge : il valorise à la fois la performance et les conditions de travail, l’équilibre de vie et la santé des équipes. 📈 De nombreuses entreprises, en France comme à l’international, s’engagent déjà sur ce chemin exigeant mais porteur d’avenir. 💬 Les collaborateurs expriment des attentes claires : une ambiance de travail positive, davantage de flexibilité et un meilleur équilibre vie pro/perso. Malgré un contexte incertain, les entreprises qui réussissent sont celles qui misent sur la confiance, la transparence et le sens collectif. En 2025, l’enjeu ne sera plus seulement d’engager, mais de construire une relation de travail globale, sincère et pérenne. 🎬 Découvrez les enseignements clés de cette enquête 👉 https://lnkd.in/eDndTmXK #ChooseSocialTV #ChooseMyCompany #RH #MarqueEmployeur #RSE

🎯 Data feel good du mois Retour sur notre Focus Séniors 2025 👷♂️🧓 👉 86% des salariés de 47 ans et plus dans le secteur du BTP déclarent se sentir bien dans leur entreprise. 💡 On entend souvent que l’engagement décline avec l’âge, ou que certains secteurs, comme le BTP, seraient peu propices au bien-être des salariés en deuxième partie de carrière. ➡️ Et pourtant, les données disent tout l’inverse ! Chez ChooseMyCompany, nous avons analysé plus de 115 000 réponses dans le cadre de notre étude Engagement et Impact 2024, dont 8 679 salariés âgés de 47 ans et plus. Résultat ? Le bien-être au travail des seniors dans le BTP est largement au rendez-vous. 🔎 Un environnement professionnel où l’on se sent bien, même après 25 ou 30 ans de carrière, c’est possible. Et c’est une excellente nouvelle pour les enjeux de fidélisation, de transmission et de reconnaissance des talents expérimentés. ✨ Ce chiffre montre que l’âge n’est pas un frein à l’épanouissement professionnel mais plutôt une force. #Data #MarqueEmployeur #RH #BTP #BienEtreAuTravail #Seniors #Engagement #Transmission #QVT #ChooseMyCompany #FocusSenior2025

🎤 Témoignage client : TBS Education mise sur la certification HappyAtSchool® pour renforcer le bien-être étudiant. Classée TOP 4 dans la catégorie École de Commerce – Focus Women, TBS Education place le bien-être pédagogique de ses étudiants au cœur de sa mission et s’appuie sur ChooseMyCompany pour évaluer et améliorer leur expérience. En collaborant avec nous, TBS Business School a pu : ✅ Mesurer avec précision la satisfaction et l’engagement de ses étudiants sur des dimensions clés de leur parcours. ✅ Mettre en place des actions concrètes pour répondre aux attentes de ses apprenants. ✅ Valoriser son engagement RSE sur des sujets comme le bien-être, la diversité, l’égalité femmes-hommes et l’ouverture sociale. 💡 Grâce à la certification HappyAtSchool®, TBS Education renforce sa position d’école engagée, tout en attirant de nouveaux talents en quête d’un environnement d’apprentissage innovant, humain et responsable. 📢 Découvrez leur témoignage complet dans le carrousel ! #ExpérienceÉtudiante #EngagementÉtudiant #ChooseMyCompany #HappyAtSchool #TBS #Etudiant

🌍 Aujourd’hui, c’est la Journée mondiale de la photographie ! Chez ChooseMyCompany, on a choisi de célébrer cette journée en mettant en lumière ce qui fait vraiment notre force : notre équipe 💙 Quand la bienveillance, l’écoute et l’engagement guident nos journées, cela crée bien plus qu’un cadre de travail : une vraie aventure humaine. 📷 Merci à toutes nos équipes pour leur travail quotidien ! © Welcome to the Jungle France #Merci #Team #ChooseMyCompany #RH #MarqueEmployeur #Bienêtreautravail #QVCT #QVT #Photographie

⏰ Dernière ligne droite pour vos enquêtes HappyTrainees® et HappyAtSchool® ! Le 31 août approche à grands pas 📆 C’est le moment de faire les dernières relances pour permettre à vos stagiaires, alternants et étudiants de s’exprimer. 💬 Leurs retours sont essentiels : Ils permettent de mettre en lumière ce qu’ils ont réellement vécu au sein de votre organisation ou de votre établissement. 💡 Chaque réponse compte pour affiner vos résultats. : Plus la participation est élevée, plus l’analyse est représentative et pertinente. C’est aussi la garantie d’une certification fiable et valorisante. 🏆 Votre engagement mérite d’être reconnu : En participant à ces enquêtes, vous contribuez activement à améliorer l’expérience des jeunes talents — un enjeu devenu central pour la marque employeur. Et n’oubliez pas : l’équipe ChooseMyCompany est à vos côtés jusqu’au dernier jour pour vous accompagner dans cette dernière ligne droite ! #ChooseMyCompany #HappyTrainees #HappyAtSchool #ExpérienceJeunes #MarqueEmployeur #étudiants #School #ÉtudesSupérieures #Alternance #Alternant #Stage

🌞 Août : pause estivale… ou moment stratégique ? Chez ChooseMyCompany, on sait que la période estivale est souvent l'occasion de prendre du recul sur l'année écoulée… et d’imaginer les actions à venir pour améliorer l’engagement des collaborateurs. 🗣️ On a une question pour vous 👇