Réceptionniste (H/F)
Dokhan Luxury Hotels
Paris
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Le groupe Dokhan Luxury Hotels, groupe hôtelier français indépendant (9 hôtels en France), se distingue par son engagement à offrir des expériences uniques et personnalisées, avec pour mission d’émouvoir et de prendre soin de ses hôtes. Chaque établissement du groupe incarne l’âme de Dokhan Luxury Hotels à travers des produits, services et expériences qui reflètent un souci du détail inégalé. Nos valeurs ? On peut les résumer en trois grands principes :
- Singularité & Créativité : Se démarquer par l'originalité, l'exclusivité et un service exceptionnel, pour des expériences inoubliables
- Excellence & Raffinement : L'engagement pour une qualité supérieure sera omniprésent, garantissant une satisfaction client optimale
- Liberté & Authenticité : Libres dans les expériences que nous dessinons, chaque aspect portera la marque de notre différence mêlée à l’histoire du lieu
- Assurer un accueil personnalisé, chaleureux et conforme aux standards du luxe dès l’arrivée du client.
- Effectuer les formalités d’arrivée et de départ (check-in / check-out), en garantissant rapidité et efficacité.
- Présenter les services de l’hôtel, accompagner le client et répondre à toutes ses attentes avec soin.
- Prendre en charge les réservations de dernière minute, modifications ou annulations.
- Vérifier les informations des clients et garantir l’exactitude des données saisies dans le PMS.
- Établir les factures, gérer les encaissements, clôtures de caisse et contrôler les débiteurs.
- Répondre de manière proactive aux demandes spécifiques et assurer un suivi rigoureux.
- Identifier et anticiper les besoins des clients pour offrir un service sur-mesure.
- Gérer les réclamations avec diplomatie, en assurant une résolution rapide ou en escaladant au chef de réception si nécessaire.
- Communiquer efficacement avec la conciergerie, le housekeeping, la restauration ou le spa pour garantir une fluidité du séjour client.
- Assurer un suivi quotidien du planning des arrivées/départs et des événements internes.
- Maintenir un poste de travail propre, ordonné et professionnel.
- Respecter scrupuleusement les procédures et standards de service en vigueur.
- Être ambassadeur(rice) des valeurs de l’hôtel en toute circonstance.
- Incarner les valeurs Marriott au quotidien : élégance, hospitalité, professionnalisme et attention au détail.
- Être un ambassadeur de la marque : chaque interaction, chaque geste, chaque mot reflète l’image de Marriott.
- Respecter scrupuleusement les standards internationaux : procédures, présentation, langage, qualité de service.
- Faire preuve d’exemplarité : ponctualité, attitude irréprochable, rigueur et esprit d’équipe.
- S’engager dans une démarche d’amélioration continue : recherche constante de la perfection dans les prestations, écoute des retours clients, volontariat pour apprendre et évoluer.
- Contribuer à une culture d’excellence collective : créer un environnement de travail respectueux, exigeant et inspirant.
- Offrir une expérience client inoubliable : anticiper les besoins, personnaliser les services, faire vivre le luxe Marriott avec sincérité et précision.
- Excellente présentation et élocution
- Courtoisie, écoute active, empathie
- Sens du détail et du service personnalisé
- Diplomatie, patience, sang-froid
- Esprit d’équipe, réactivité et discrétion
- Attitude proactive et orientée solution
- Maîtrise des logiciels PMS (Opera, FOLS, etc.) et des outils bureautiques
- Excellente communication en français et en anglais ; la maîtrise d'une troisième langue est un atout
- Connaissance des standards hôteliers 5 étoiles (LQA, Leading Hotels, Forbes, etc.)
- Bonne gestion du stress et des priorités
- Capacités à effectuer des tâches administratives et comptables de base
- Bac à Bac +2 en hôtellerie, tourisme, ou formation équivalente
- Expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire dans un établissement haut de gamme (idéalement 4 ou 5 étoiles)
- Prime de cooptation
- Evénements internes (anniversaires, déjeuner, meilleurs employés...)
- Mobilité intragroupe
- Remboursement du navigo 100%
- Mutuelle avantageuse prise en charge à 50%
-
Niveau hiérarchique
Premier emploi -
Type d’emploi
Temps plein -
Fonction
Administration -
Secteurs
Hôtellerie
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