Hoe blijf je als organisatie stevig staan als alles om je heen verandert? YoungCapital weet daar alles van. Afgelopen jaar schoven de puzzelstukken flink: markten veranderden, de koers moest bijgesteld worden, en er was veel in beweging. En toch… hun cultuur bleef overeind. Samen met Saskia Epping van YoungCapital en Robin van Dalen 🔸 & Arjan Grootenboer van Inuka geven we je een eerlijke inkijk achter de schermen. Geen mooie praatjes, maar de echte lessen. Hoe blijf je verbonden met je mensen als de wereld om je heen schuift? En vooral: hoe ondersteun je (jonge) medewerkers écht? Voor wie? HR directeuren, HR business partners, HR leidinggevenden. Wat je kunt verwachten: ✔️ Eerlijk verhaal - Saskia Epping (YoungCapital) geeft een eerlijk inkijkje hoe je je cultuur overeind houdt in stormachtige tijden ✔️ Paneldiscussie - Robin legt prikkelende stellingen op tafel aan een panel met o.a. YoungCapital HR directeur Joska Ruske en Gedragsveranderingdeskundige Daphne Kanner. Jij stemt live mee. ✔️ Break out sessies - om met HR vakgenoten te brainstormen over oplossingen en samen te vertalen naar first steps voor jouw organisatie. ✔️ Lunch — want veerkracht bouw je niet op met een lege maag. Praktisch: 📆 18 september 2025 📍 YoungCapital HQ | Siriusdreef 12, Hoofddorp 🎟️ Gratis sessie – beperkt aantal plekken ⚠️ Reserveer je plekje: https://lnkd.in/dMwCy9RF
Deze content is hier niet beschikbaar
Open deze content en meer in de LinkedIn-app