N1 l5
- 1. Un Millón de Líderes Manual Uno Cultivando la habilidad de tratar con la gente (Lección 5)
- 2. “Cultivando la habilidad de tratar con la gente” El rol vital de las relaciones en el liderazgo
- 3. Cuatro verdades acerca del liderazgo y la gente • Las personas son el TESORO más preciado de la iglesia. • El bien más importante de un líder es su HABILIDAD de tratar con las PERSONAS. • Un buen líder puede liderar varios grupos porque el liderazgo se trata de PERSONAS. • Usted puede tener habilidad para tratar con las personas y no ser un buen LÍDER, pero no puede ser un buen líder sin tener habilidad para tratar con las personas.
- 4. LUCAS 10:30-37 La manera como se ve a sí mismo es la manera como usted sirve a la gente. 1. LOS LADRONES Usaron a la gente. Manipularon a otros. Vieron al hombre como una VÍCTIMA PARA EXPLOTAR.
- 5. • LOS SACERDOTES Guardaban la ley. Eran puros. Vieron al hombre como un PROBLEMA PARA EVITAR.
- 6. • EL SAMARITANO Fue despreciado. Sabía lo que se sentía ser ignorado. Vio al hombre como UNA PERSONA PARA AMAR.
- 7. Cristianismo es RELACIÓN
- 8. Liderazgo espiritual: AQUEL QUE ASUMA RESPONSABILIDAD POR LA SALUD Y EL DESARROLLO DE SUS RELACIONES.
- 9. Cuatro palabras para ilustrar: • LA ANALOGÍA DEL ANFITRIÓN. 2. LA ANALOGÍA DEL DOCTOR. 3. LA ANALOGÍA DEL CONSEJERO. 4. LA ANALOGÍA DEL GUÍA DE TURISTA.
- 11. Lo que cada líder debe saber acerca de las personas… • Las personas son INSEGURAS. Déles confianza. • A las personas les gusta sentirse ESPECIALES. Hónrelas. • Las personas buscan un mejor MAÑANA. Déles esperanza. • La gente necesita ser ENTENDIDA. Escúcheles. • La gente necesita DIRECCIÓN. “Navegue” por ellos.
- 12. • La gente está NECESITADA. Hable primero a sus necesidades. • La gente SE DEPRIME. Déles ánimo. • La gente quiere TRIUNFAR. Ayúdeles a ganar. • La gente desea RELACIONES. Provéales una comunidad. • La gente busca MODELOS para seguir. Sea un ejemplo.