Circular70 11
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Este documento establece las normas para proveer cargos de profesores especiales de forma interina o suplente en escuelas. Detalla 15 categorías de candidatos ordenadas por sus credenciales y antecedentes calificados, incluyendo si poseen títulos de maestro, maestro técnico u otra especialización, y su puntaje promedio de aptitud docente del último trienio. Dentro de cada categoría, los candidatos se ordenan según su antigüedad y puntaje calificado.
Circular70 11
- 3. REGLAMENTO PARA PROVEER CARGOS DE PROFESORES ESPECIALES EN CARÁCTER INTERINO Y SUPLENTE , EN ESCUELAS DEL CEIP La provisión de cargos de Profesores se regirá de acuerdo al siguiente ordenamiento. Los antecedentes calificados corresponderán al área y especificidad del Taller donde fueron generados. Las Escuelas Comunes, Aprender , de Tiempo Extendido,Práctica o T. Completo que por su proyecto institucional deseen contar con profesores relativos a la Formación Ocupacional de los alumnos deberán solicitarlo por la vía jerárquica correspondiente. 1-CON DOBLE TITULACIÓN :TÍTULO DE MAESTRO Y DE MAESTRO TÉCNICO . 1.1.- Con doble titulación:Título de Maestro y Maestro Tècnico con especialización y/ o capacitación para la sub área a la que aspira con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio 1.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 1.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 1.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 1.1.4.- Sin antecedentes calificados. 1.2.- Con doble titulación : Maestro y Maestro Técnico, con especialización y /o capacitación en la sub área a la que aspira con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio. 1.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 1.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 1.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 1.2.4.- Sin antecedentes calificados. 1.3.-Con título de Maestro y Maestro Técnico con especialización y/ o capacitación en la sub área a la que aspira ordenados por antigüedad calificada en el último trienio. 1.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 1.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado . 1.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado.
- 4. 1.3.4.- Sin antecedentes calificados. 1.4.- Con Título de Maestro y Maestro Tècnico sin especialización y sin capacitación con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio. . 1.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 1.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 1.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado . 1.4.4.- Sin antecedentes calificados. 1.5.-Con Título de Maestro y Maestro Técnico sin especialización y/o capacitación con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio 1.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 1.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 1.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 1.5.4.- Sin antecedentes calificados. 2.- CON TÍTULO DE MAESTRO 2.1.- Con título de Maestro, con especialización y/o capacitación en la sub área a la que aspira con curso de OEA y con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio. 2.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 2.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 2.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 2.1.4.- Sin antecedentes calificados. 2.2.- Con título de Maestro , con especialización y/o capacitación en la sub área a la que aspira , con curso de OEA y con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio . 2.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 2.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado.
- 5. 2.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 2.2.4.- Sin antecedentes calificados. 2.3.- Con título de Maestro, con especialización y/o capacitación en la sub área a la que aspira y con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio. 2.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 2.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 2.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 2.3.4.- Sin antecedentes calificados. 2.4.- Con título de Maestro , con especialización y/o capacitación en la sub área a la que aspira , y con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio . 2.41.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 2.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 2.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 2.4.4.- Sin antecedentes calificados 2.5.- Con título de Maestro y curso de OEA y con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio. 2.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 2.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 2.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 2.5.4.- Sin antecedentes calificados. 2.6.- Con título de Maestro , con curso de OEA y con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio. 2.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 2.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 2.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado.
- 6. 2.6.4.- Sin antecedentes calificados. 2.7.- Con título de Maestro sin especialización y/o capacitación y con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el grado. 2.7.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 2.7.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 2.7.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 2.7.4.- Sin antecedentes calificados. 2.8.- Con título de Maestro sin especialización y/o capacitación y con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el grado. 2.8.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 2.8.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 2.8.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 2.8.4.- Sin antecedentes calificados. 3.-CON TÍTULO DE MAESTRO TÉCNICO .- 3.1.- Con título de Maestro Técnico , con especialización y/o capacitación en la sub área a la que aspira y con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio 3.1.1- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 3.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 3.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 3.1.4.- Sin antecedentes calificados. 3.2.- Con título de Maestro Técnico , con especialización y/o capacitación en la sub área a la que aspira y con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio 3.1.1- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 3.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 3.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado
- 7. 3.1.4.- Sin antecedentes calificados. 3.3.-Con título de Maestro Técnico , con especialización y/o capacitación en la sub área a la que aspira con antecedentes calificados en el último trienio 3.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 3.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 3.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 3.3.4.- Sin antecedentes calificados. 3.4.- Con título de Maestro Técnico, con curso de OEA, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio 3.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 3.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 3.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 3.4.4.- Sin antecedentes calificados. 3.5.- Con título de Maestro Técnico, con curso de OEA, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio 3.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 3.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 3.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 3.5.4.- Sin antecedentes calificados. 3.6.- Con título de Maestro Técnico, sin especialización ni capacitación ni curso de OEA con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio. 3.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 3.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 3.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 3.6.4.- Sin antecedentes calificados.
- 8. 3.7.- Con título de Maestro Técnico, sin especialización ni capacitación ni curso de OEA con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio 3.7.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 3.7.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 3.7.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 3.7.4.- Sin antecedentes calificados. 3.8.- Con Título de Maestro Técnico con formación específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio. 3.8.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 3.8.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 3.8.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 3.8.4.- Sin antecedentes calificados. 4.- CON PROFESORES EGRESADOS DEL IPA 4.1.-.- Profesores egresados del IPA con especialización y/o capacitación en la sub área a la que aspira con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio 4.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 4.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 4.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 4.1.4.- Sin antecedentes calificados. 4.2.-.- Profesores egresados del IPA con especialización y/o capacitación en la sub área a la que aspira con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio 4.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 4.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 4.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 4.2.4.- Sin antecedentes calificados.
- 9. 4.3.-.- Profesores egresados del IPA con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio 4.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 4.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 4.3..3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 4.3..4.- Sin antecedentes calificados. 4.4.-.- Profesores egresados del IPA con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio 4.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 4.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 4.3..3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 4.3..4.- Sin antecedentes calificados. 5.- SIN TÍTULO DOCENTE Y CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA. 5.1.- Sin título Docente, con enseñanza media completa , con especialización y/o capacitación en la sub área a la que aspira con curso de formación de OEA y cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio. 5.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 5.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 5.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 5.1.4.- Sin antecedentes calificados. 5.2.- Sin título Docente, con enseñanza media completa , con especialización y/o capacitación en la sub área a la que aspira con curso de formación de OEA y cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio. 5.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 5.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado.
- 10. 5.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 5.2.4.- Sin antecedentes calificados. 5.3.- Sin título Docente, con enseñanza media completa , con curso de formación de OEA y cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio. 5.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 5.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 5.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 5.3.4.- Sin antecedentes calificados. 5.4.- Sin título Docente, con enseñanza media completa , con curso de formación de OEA y cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio. 5.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 5.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 5.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 5.4.4.- Sin antecedentes calificados. 5.5.-Sin título Docente, con enseñanza media completa y cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio 5.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 5.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 5.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 5.5.4.- Sin antecedentes calificados. 5.6.-Sin título Docente, con enseñanza media completa y cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio.
- 11. 5.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 5.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 5.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 5.6.4.- Sin antecedentes calificados. 6. –SIN TITULO DOCENTE Y ACTA 46 DEL 11/08/11 DEL CEIP 6.1.- Sin título docente y atento a Acta46 del 11/08/11 del CEIP.que se transcribe:“admitiendo transitoriamente la inscripción de quienes presenten (en el transcurso del período de inscripción respectivo ,setiembre 2011)constancia de estar inscriptos a la fecha , 2º ciclo de Educación Media , para quienes registren antecedentes calificados para la función a proveer con una aptitud docente no inferior a 81) , con especialización y/o capacitación , curso de OEA y cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio. 6.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 6.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 6.2.- Sin título docente y atento a Acta 46 del 11/08/11 del CEIP.que se transcribe:“admitiendo transitoriamente la inscripción de quienes presenten (en el transcurso del período de inscripción respectivo ,setiembre 2011) constancia de estar inscriptos a la fecha , 2º ciclo de Educación Media , para quienes registren antecedentes calificados para la función a proveer con una aptitud docente no inferior a 81) , con especialización y/o capacitación , con curso de OEA y cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio. 6.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 6.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 6.3.- Sin título docente y atento a Acta46 del 11/08/11 del CEIP.que se transcribe:“admitiendo transitoriamente la inscripción de quienes presenten (en el transcurso del período de inscripción respectivo ,setiembre 2011)constancia de estar inscriptos a la fecha , 2º ciclo de Educación Media , para quienes registren antecedentes calificados para la función a proveer con una aptitud docente no inferior a 81) , con especialización y/o capacitación y cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio 6.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado.
- 12. 6.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 6.4.- Sin título docente y atento a Acta 46 del 11/08/11 del CEIP.que se transcribe:“admitiendo transitoriamente la inscripción de quienes presenten (en el transcurso del período de inscripción respectivo ,setiembre 2011) constancia de estar inscriptos a la fecha , 2º ciclo de Educación Media , para quienes registren antecedentes calificados para la función a proveer con una aptitud docente no inferior a 81)” , con especialización y/o capacitación y cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio. 6.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 6.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 6.5.-Sin título docente y atento a Acta 46 del 11/08/11 del CEIP.que se transcribe:“admitiendo transitoriamente la inscripción de quienes presenten (en el transcurso del período de inscripción respectivo ,setiembre 2011)constancia de estar inscriptos a la fecha , 2º ciclo de Educación Media , para quienes registren antecedentes calificados para la función a proveer con una aptitud docente no inferior a 81)” , con curso de OEA y cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio 6.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 6.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 6.6.-Sin título docente y atento a Acta 46 del 11/08/11 del CEIP.que se transcribe:“admitiendo transitoriamente la inscripción de quienes presenten (en el transcurso del período de inscripción respectivo ,setiembre 2011)constancia de estar inscriptos a la fecha , 2º ciclo de Educación Media , para quienes registren antecedentes calificados para la función a proveer con una aptitud docente no inferior a 81) “ , con curso de OEA y cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio 6.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 6.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 6.7.-Sin título docente y atento a Acta 46 del 11/08/11 del CEIP.que se transcribe:“admitiendo transitoriamente la inscripción de quienes presenten (en el transcurso del período de inscripción respectivo ,setiembre 2011)constancia de estar inscriptos a la fecha , 2º ciclo de Educación Media , para quienes registren antecedentes calificados para la función a proveer con una aptitud docente no inferior a 81)” ,
- 13. cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio. 6.7.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 6.7.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 6.7.-Sin título docente y atento a Acta 46 del 11/08/11 del CEIP. que se transcribe:“admitiendo transitoriamente la inscripción de quienes presenten (en el transcurso del período de inscripción respectivo ,setiembre 2011)constancia de estar inscriptos a la fecha , 2º ciclo de Educación Media , para quienes registren antecedentes calificados para la función a proveer con una aptitud docente no inferior a 81) , cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer ordenados por antigüedad calificada en el último trienio 6.7.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 6.7.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado 7.--Al momento de la inscripción el aspirante deberá presentar: 7.1-Cédula de Identidad, Credencial Cívica, Carné de Salud vigente y comprobante de carecer de antecedentes penales. 7.2-Documentación que pruebe el cumplimiento de los requisitos exigidos. Los aspirantes comprendidos en el Acta 46 deberán presentar ,en el momento de la inscripción ,cada año, comprobante de escolaridad que demuestre avance en su estudios 7.3- Los aspirantes sin antecedentes calificados deberán adjuntar una Carpeta de Méritos y concurrir a una entrevista para su ingreso a las listas . 8-El Acuerdo de Inspectores designará un tribunal que entenderá en el estudio de los méritos y en la relación de la entrevista con los aspirantes que no tengan antecedentes calificados en el cargo al que aspiran. Ese tribunal estará integrado por dos Inspectores y un M.Director 8- Se ponderarán los siguientes Méritos : 8.1- Títulos y acreditaciones solicitadas para el ingreso.... Máx. 40 puntos 8.2-Otros títulos que guarden relación con la disciplina del cargo a proveer..............................................................................Máximo 20 puntos 8.3- Cursos y cursillos de más de 40 horas aprobados., que tenga directa relación con el cargo objeto de llamado...........................Máximo 10 puntos 8.3.1. Desarrollados en ANEP ...................Máximo 15 puntos 8.3.2 Desarrollados fuera de la ANEP.......Máximo 5 puntos. 8.4 –Experiencia laboral directamente relacionada con el cargo a proveer................................................Máximo 5 puntos. 8.5- Actividades de enseñanza debidamente acreditadas,que tengan vinculación directa con el objeto de llamado(becas, premios, distinciones académicas, publicaciones,
- 14. intervenciones protagónicas en congresos, seminarios, proyectos oficiales y /o privados)..............Máximo ...5puntos PUNTAJE TOTAL 100 PUNTOS 9- La entrevista tendrá una duración de veinte minutos y una ponderación máxima de 50 puntos 10.-Derechos de los aspirantes : Los aspirantes ordenados que logren como mínimo el 40% del puntaje total (sesenta puntos) tendrán derecho a optar en carácter interino o suplente de Profesor Especial para el Servicio de Formación Ocupacional , en Escuelas del CEIP en los ítemes correspondientes “sin antecedentes”. 11-Derogar todas las disposiciones que contravengan al presente Reglamento .
- 15. REGLAMENTO PARA PROVEER CARGOS DE PROFESORES DEL CONOCIMIENTO ARTÍSTICO EN CARÁCTER INTERINO Y SUPLENTE. La provisión de cargos de Profesores Especiales con carácter interino o suplente en Escuelas del Consejo de Educación Inicial y Primaria se regirá según el siguiente ordenamiento. Los antecedentes calificados corresponderán al Área donde fueron generados. Los Aspirantes podrán según su especialidad inscribirse hasta en las cuatro listas que corresponderán a las propuestas del Programa de Educación Inicial y Primaria: 1.-ARTES VISUALES 2.-EXPRESIÓN CORPORAL 3.-TEATRO 4.-LITERATURA A efectos de otorgar autonomía a los centros, las Escuelas de acuerdo a su proyecto institucional solicitarán en cual de las propuestas mencionadas radicarán sus ordinales, de acuerdo al orden de prioridad del 1 al 4. 1.‐ Con título de Maestro y egresados de las Licenciaturas afines al perfil del cargo a proveer, con antigüedad calificada en el último trienio. 1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 1.2.-Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 1.3.-. Sin antecedentes calificados ordenados según ítem No. 9.3 y siguientes 2.‐ Con título de Maestro y de Profesor del IPA con formación afín al perfil del cargo a proveer, con antigüedad calificada en el último trienio. 2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 2.2.-Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 2.3.- Sin antecedentes calificados ordenados según ítem No. 9.3 y siguientes 3.‐ Con título de Maestro más formación terciaria afín al perfil del cargo a proveer, con antigüedad calificada en el último trienio. 31.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado.
- 16. 3.2.-Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 3.3.- Sin antecedentes calificados ordenados según ítem No.9.3 y siguientes 4.‐ Con título de Maestro y avance de carrera universitaria a partir de 5 semestres aprobados con formación afín al perfil del cargo a proveer, con antigüedad calificada en el último trienio. 4.1..- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 4.2.-Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 4. 3.-Sin antecedentes calificados ordenados según ítem No. 9.3 y siguientes 5.‐ Egresados de facultades Públicas y/o privadas con formación acorde al perfil del cargo a proveer con antigüedad calificada en el último trienio. 5.1..- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 5.2.-Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 5.3.- Sin antecedentes calificados ordenados según ítem No.9.3 y siguientes 6.‐ Profesores egresados del IPA con formación acorde al perfil del cargo a proveer con antigüedad calificada en el último trienio. 6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 6.2.-Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 6.3.-. Sin antecedentes calificados ordenados según ítem No. 9.3 y siguientes 7.‐ Egresados de Formación terciaria oficial y/o reconocidos por el MEC con formación acorde al perfil del cargo a proveer con antigüedad calificada en el último trienio. 7.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 7.2.-Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 7.3.- Sin antecedentes calificados ordenados según ítem No. 9.3 y siguientes
- 17. 8 Sin título docente y con enseñanza media completa y con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer, ordenados por antigüedad calificada en el grado. 8.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 8.2.-Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en aptitud docente promedial en el último trienio calificado. 8.3.- Sin antecedentes calificados ordenados según ítem No. 9.3 y siguientes 9.‐Al momento de la inscripción el aspirante deberá presentar: 9.1-Cédula de Identidad, Credencial Cívica, Carné de Salud vigente y Comprobante de carecer de antecedentes penales. 9.2-Documentación que pruebe el cumplimiento de los requisitos exigidos. 9.3- Los aspirantes sin antecedentes calificados deberán adjuntar una Carpeta de Méritos y concurrir a una entrevista para su ingreso a las listas . 10‐El Acuerdo de Inspectores designará un tribunal que entenderá en el estudio de los méritos y en la relación de la entrevista con los aspirantes que no tengan antecedentes calificados en el cargo al que aspiran. Ese tribunal estará integrado por dos Inspectores y un M.Director 10- Se ponderarán los siguientes Méritos : 10.1- Títulos y acreditaciones solicitadas para el ingreso.... Máx. 40 puntos 10.2-Otros títulos que guarden relación con la disciplina del cargo a proveer..............................................................................Máximo 20 puntos 10.3- Cursos y cursillos de más de 40 horas aprobados., que tenga directa relación con el cargo objeto de llamado...........................Máximo 10 puntos 10.3.1. Desarrollados en ANEP ...................Máximo 15 puntos 10.3.2 Desarrollados fuera de la ANEP.......Máximo 5 puntos. 10.4 –Experiencia laboral directamente relacionada con el cargo a proveer................................................Máximo 5 puntos. 10.5- Actividades de enseñanza debidamente acreditadas,que tengan vinculación directa con el objeto de llamado(becas, premios, distinciones académicas, publicaciones, intervenciones protagónicas en congresos, seminarios, proyectos oficiales y /o privados)..............Máximo ...5puntos
- 18. PUNTAJE TOTAL 100 PUNTOS 11- La entrevista tendrá una duración de veinte minutos y una ponderación máxima de 50 puntos 12.-Derechos de los aspirantes : Los aspirantes ordenados que logren como mínimo el 40% del puntaje total (sesenta puntos) tendrán derecho a optar en carácter interino o suplente de Profesor Especial en Escuelas del CEIP en los ítemes correspondientes “sin antecedentes”. 13-Derogar todas las disposiciones que contravengan al presente Reglamento