REGLAMENTO CATEDRA UPECISTA
- 2. INTRODUCCION El siguiente trabajo tiene como objetivo comprender la importancia del reglamento institucional, para lo cual es necesario realizar un recorrido por mi opinión personal y distintos conceptos del mismo para acercarnos un poco a la importancia que tiene dicho reglamento dentro del plantel estudiantil, dando a conocer las ventajas del conocimiento de este y los tipos de sanciones que se deben emplear ante situaciones que vayan en contra del reglamento.
- 3. DEFINICIONES DE REGLAMENTO INSTITUCIONAL Es un documento normativo de gestión institucional que formaliza la estructura orgánica de la entidad y establece las relaciones funcionales previstas y atribuciones especificas del personal directivo, jerárquico, docente, administrativo y estudiantil. http://es.slideshare.net/marcel_galarza/reglamento-interno-de-la-institucion- educativa Es un documento orientador que contiene las obligaciones deberes y derechos de los trabajadores, estudiantes o estamentos que integran la institución. https://www.google.com.co/url?sa=t&rct=j&q=&esrc=s&source=web&cd=2 &cad=rja&uact=8&ved=0CCEQFjAB&url=http%3A%2F%2Fes.slideshare.net%2 Fiselitaaa%2Freglamento-interno& ei=rXYtVNnqNYzIggSKs4LwDQ&usg=AFQjCNEohc3sbiN-yf1toJmFmyb8TwFzSw
- 4. CONCEPTO PERSONAL DE REGLAMENTO INSTITUCIONAL Es un documento cuyo contenido muestra las normal, derechos y deberes legales del personal que integra cualquier tipo de entidad, ya sea publica o privada, este documento debe ser mostrado a dicho personal para que se tenga en cuenta y no se cometan ningún tipo de acto que vaya en contra del reglamento.
- 5. VENTAJAS DE CONOCER Y APLICAR EL REGLAMENTO INSTITUCIONAL Un reglamento nos limita a realizar muchas acciones "indebidas« Nos da conocimientos acerca de la Institución a la que pertenecemos. Nos muestra lo que debemos hacer o a donde debemos acudir en caso de que se presente un altercado con el docente o con cualquier persona de mayor cargo. Seguir las normas nos hace mejor personas, y nos puede hacer portadores de un reconocimiento del entorno que nos rodea. Nos muestra valores, deberes y sentido de pertenencia que debemos tener con la entidad o la institución a la que hacemos parte.
- 6. RESPUESTA HACIA UN ESTUDIANTE QUE DESEE CAMBIAR DE CARRERA El articulo decimo del acuerdo 019 del 16 de Diciembre del 2005 dice que los estudiantes de primer semestre tienen derecho a hacer transferencia de carreras, siempre y cuando la calificación de cada asignatura sujeta a la transferencia debe tener una nota igual o superior a 3.0
- 7. PROCEDIMIENTO A ESTUDIANTES SORPRENDIDOS HACIENDO FRAUDE EN EXAMENES El estudiante que sea sorprendido haciendo fraude en exámenes debe ser interrumpido de manera inmediata por el docente, y posteriormente darle la calificación merecedora a dicho acto.
- 8. SANSION POR AGRESION FISICA El estudiante que agrega físicamente ya sea a un docente o a un compañero, debe ser reportado ante la rectoría superior y posteriormente ser expulsado de del campus universitario.
- 9. SITUACIONES EN LOS QUE SE DEBE HACER USO DEL REGLAMENTO INSTITUCIONAL Conflicto entre Docente-Alumno, Alumno-Alumno Violación de derecho por parte del docente hacia el alumno. Al presenciar un mal uso de sentido de pertenencia ya sea por parte de docentes o de alumnos.
- 10. CONCLUSION Después de haber leído minuciosamente cada una de las reglas que componen el reglamento institucional, se concluye que es un reglamento que esta planteado de manera exacta de acuerdo a todo tipo de situaciones que se presenten dentro del campus universitario, y que el único objetivo de este es mantener de la mejor manera la universidad, ya sea académicamente, socialmente etc., nos ayuda tanto a los maestro como a los alumnos a tener un mayor sentido de pertenencia y mostrar ante la sociedad que la universidad posee un alto nivel de educación.