Objetivos
- 1. PROCESOS DE DIRECCIÓN. UNIDAD II INSTITUTO TECNOLÓGICO De Tuxtepec “PROCESOS DE DIRECCIÓN” DR. EZEQUIEL VILLALOBOS VÁZQUEZ Equipo 4 “OBJETIVOS INSTITUCIONALES Y OBJETIVOS REALES” Unidad II Presenta: Mata Hernández Fabiola Rodríguez Cruz Francisco Javier Fierro Fentánez Angélica Administración 7º “B” San Juan Bautista Tuxtepec, Oax. a 22 de Octubre de 2013 DR. EZEQUIEL VILLALOBOS VÁZQUEZ
- 2. PROCESOS DE DIRECCIÓN. UNIDAD II COCA- COLA OBJETIVO INSTITUCIONAL OBJETIVO REAL Motivar e Inspirar momentos agradables de optimismo gracias a nuestras marcas y acciones para así refrescar al mundo: en cuerpo, mente y espíritu. Facilitar la compra de sus bebidas a través de la oferta de envases de diversos tamaños que estén a al alcance monetario del consumidor para volverlo adicto y así enriquecerse y expandirse a todos los rincones del planeta y ser la empresa más grande del mundo. DR. EZEQUIEL VILLALOBOS VÁZQUEZ
- 3. PROCESOS DE DIRECCIÓN. UNIDAD II ELEKTRA OBJETIVO INSTITUCIONAL OBJETIVO REAL Ser el principal y más completo punto de referencia y de venta, tanto para clientes como proveedores del Grupo; de tal manera que, la perspectiva que se tiene del comercio y de la base de datos electrónica cambie completamente. Ofrecer productos a crédito a un precio aparentemente accesible y en muchos pagos “pequeños” que no le permitan al consumidor liquidar la deuda al momento y así a través del tiempo poder seguir generando utilidades a través de esas deudas generadas. DR. EZEQUIEL VILLALOBOS VÁZQUEZ
- 4. PROCESOS DE DIRECCIÓN. UNIDAD II TELMEX OBJETIVO INSTITUCIONAL OBJETIVO REAL Ofrecer a nuestros clientes los servicios de telecomunicaciones que requieren, en el momento y en el lugar donde se encuentren, con las mejores condiciones. Convencer cada día a más consumidores de contratar el servicio creándole al consumidor la necesidad de estar en comunicación, sin importar que el servicio sea deficiente, ya que es el único, y así obtener mayores rendimientos a nivel nacional. DR. EZEQUIEL VILLALOBOS VÁZQUEZ
- 5. PROCESOS DE DIRECCIÓN. UNIDAD II TELEVISA Y TELETÓN OBJETIVO INSTITUCIONAL OBJETIVO REAL Desarrollar un evento de promoción, sensibilización e implementación logística en el área pedagógica, técnica y de salud que ayude al desarrollo integral de los niños especiales. Conmover a la gente a través de historias de supervivencia para vender la idea de que con el dinero que se junte, se construirán hospitales y centros de rehabilitación donde se atenderá a toda esa gente,para recaudar miles de millones y poder traducir parte de estas aportaciones en ganancias efectivas para Televisa y que le permita también deducir sus impuestos. DR. EZEQUIEL VILLALOBOS VÁZQUEZ
- 6. PROCESOS DE DIRECCIÓN. UNIDAD II BANCO AZTECA OBJETIVO INSTITUCIONAL OBJETIVO REAL Abrir oportunidades de crecimiento a todos los sectores de la población, a través de la integración de servicios bancarios, promoviendo una cultura de ahorro y ofreciendo créditos que satisfagan sus necesidades. Ofrecer créditos a tasas altas con el fin de obtener el doble del préstamo otorgado y promover el ahorro para utilizar el dinero en un autofinanciamiento. DR. EZEQUIEL VILLALOBOS VÁZQUEZ
- 7. PROCESOS DE DIRECCIÓN. UNIDAD II PRENDAMEX OBJETIVO INSTITUCIONAL OBJETIVO REAL Servir de apoyo a las personas que tiene necesidades e imprevistos por atender y no cuenta con acceso a servicios bancarios y necesita de liquidez inmediata. Otorgar préstamos a las personas más necesitadas a cambio de prendas en garantía, y solicitar pagos inferiores a éste, para que así el cliente no pueda recuperar su prenda, y así poder venderlas a un precio mayor al valorado y obtener más ganancias. DR. EZEQUIEL VILLALOBOS VÁZQUEZ
- 8. PROCESOS DE DIRECCIÓN. UNIDAD II CONCLUSIÓN Cómo se observó, todas las organizaciones y también nosotros los seres humanos, a través del tiempo nos vamos fijando objetivos para alcanzarlos en determinado momento, pero muchas veces los objetivos no son lo que parecen, llevan de por medio un interés real que es la razón principal por la cual efectuamos diversas actividades que nos lleven al cumplimiento de éstos. Así es como muchas empresas como las ya mencionadas, poseen objetivos institucionales que los disfrazan de una forma “bonita”, pero en realidad sólo buscan un beneficio propio sin importar lo que tengan que hacer para conseguirlo. Es como dice un refrán popular, “Nadie da paso sin Guarache”, la mayoría de las veces realizamos acciones porque va de por medio un interés. DR. EZEQUIEL VILLALOBOS VÁZQUEZ
- 9. PROCESOS DE DIRECCIÓN. UNIDAD II FUENTE DE CONSULTA DE LOS OBJETIVOS INSTITUCIONALES http://www.economia.com.mx/elektra.htm http://conoce.cocacola.es/conocenos http://satipo-solidario.blogspot.mx/p/iv-objetivos-de-la-teleton.html http://www.telmex.com/mx/ http://www.elektra.com.mx/elektra/QuienesSomos/Vision.aspx http://www.prendamex.com.mx/index.php?pag=valoraTuVidaInterna&idN =11 DR. EZEQUIEL VILLALOBOS VÁZQUEZ