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Noé Abraham González Nieto – A00967135 
Maestría en Educación 
Modelos de gestión de aprendizaje ED-5089 
Profesora Titular: María Soledad Ramírez 
Profesora Tutora: Dora Elia Valdés
Demostrar el desarrollo de la Competencia Disciplinar de Modelos de Gestión de Aprendizaje (Diseño de Ambientes Innovadores) y compartirla en el foro de la materia. 
Entregar evidencia física y digital del desarrollo de la competencia.
Diseñar planes y programas educativos acordes con las necesidades de la sociedad. 
En el Semestre Agosto-Diciembre 2014, he desarrollado planes de estudio para la materia de Desarrollo Personal, correspondiente al primer semestre de Preparatoria en el Tecnológico de Monterrey. 
Se seleccionaron fechas de entrega, evidencias de los alumnos, instrumentos de evaluación y actividades de enseñanza- aprendizaje para promover la mejor adquisición de los contenidos. 
Las evidencias se muestran en la diapositiva siguiente.
Portafolio Unidad 2 (Noé González)
Conocimiento de los Modelos Curriculares 
Durante el Verano de 2014, tomé un Curso de Actualización en la Disciplina sobre modelos de Aprendizaje Activo y su evaluación, impartido por la Dra. Frida Díaz-Barriga, en el cual se estudió cómo articular los modelos curriculares para el uso de portafolios.
Fotografía de los Expositores: Roberto Hernández Sampieri y Frida Díaz Barriga.
Diagnóstico de necesidades del contexto educativo y Diseño de Ambientes de Aprendizaje 
He diseñado actividades específicas para el desenvolvimiento de los grupos en un ambiente más amigable. Adjunto fotografías de cómo mi salón de clases se ha caracterizado de acuerdo a personajes sobresalientes para los estudiantes y que podemos vincular con los temas de clase.
Harry Potter y Súper héroes en clase.
Metodología de enseñanza-aprendizaje que promueva el desarrollo integral 
He desarrollado rúbricas de evaluación que permiten al estudiante conocer cómo ha sido su desempeño en la materia. Además, obtiene una retroalimentación amplia sobre cómo ha logrado llegar a sus objetivos.
Portafolio Unidad 2 (Noé González)

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  • 1. Noé Abraham González Nieto – A00967135 Maestría en Educación Modelos de gestión de aprendizaje ED-5089 Profesora Titular: María Soledad Ramírez Profesora Tutora: Dora Elia Valdés
  • 2. Demostrar el desarrollo de la Competencia Disciplinar de Modelos de Gestión de Aprendizaje (Diseño de Ambientes Innovadores) y compartirla en el foro de la materia. Entregar evidencia física y digital del desarrollo de la competencia.
  • 3. Diseñar planes y programas educativos acordes con las necesidades de la sociedad. En el Semestre Agosto-Diciembre 2014, he desarrollado planes de estudio para la materia de Desarrollo Personal, correspondiente al primer semestre de Preparatoria en el Tecnológico de Monterrey. Se seleccionaron fechas de entrega, evidencias de los alumnos, instrumentos de evaluación y actividades de enseñanza- aprendizaje para promover la mejor adquisición de los contenidos. Las evidencias se muestran en la diapositiva siguiente.
  • 5. Conocimiento de los Modelos Curriculares Durante el Verano de 2014, tomé un Curso de Actualización en la Disciplina sobre modelos de Aprendizaje Activo y su evaluación, impartido por la Dra. Frida Díaz-Barriga, en el cual se estudió cómo articular los modelos curriculares para el uso de portafolios.
  • 6. Fotografía de los Expositores: Roberto Hernández Sampieri y Frida Díaz Barriga.
  • 7. Diagnóstico de necesidades del contexto educativo y Diseño de Ambientes de Aprendizaje He diseñado actividades específicas para el desenvolvimiento de los grupos en un ambiente más amigable. Adjunto fotografías de cómo mi salón de clases se ha caracterizado de acuerdo a personajes sobresalientes para los estudiantes y que podemos vincular con los temas de clase.
  • 8. Harry Potter y Súper héroes en clase.
  • 9. Metodología de enseñanza-aprendizaje que promueva el desarrollo integral He desarrollado rúbricas de evaluación que permiten al estudiante conocer cómo ha sido su desempeño en la materia. Además, obtiene una retroalimentación amplia sobre cómo ha logrado llegar a sus objetivos.