PresentacióN Dhr Global 2011
- 1. Un nuevo enfoque en el ámbito de las personas
- 2. Quiénes somos DHR GLOBAL surge de un equipo de profesionales con una dilatada trayectoria profesional dentro del ámbito de los Recursos Humanos. Nuestra misión es aportar soluciones de RRHH dentro de todas los ámbitos de la empresa, ofreciendo servicios de consultoría, gestión de proyectos y externalización de servicios.
- 4. Planificación y desarrollo Una adecuada planificación contribuye a la óptima consecución de los objetivos marcados en cualquier organización. La solución DHR Global es actuar en: - Organización de plantillas - Análisis de competencias de la organización - Implementación de Gestión de proyectos en desarrollo de personas - Diseño e implementación en procesos claves de RRHH: Evaluación del desempeño y Clima laboral
- 5. Selección de personal Seleccionar a las personas adecuadas a la política de la empresa, supone un factor determinante para la puesta en marcha, desarrollo y buen funcionamiento de cualquier negocio: - Selección individual de directivos, mandos intermedios y especialistas - Selección masiva para proyectos de apertura o de incorporación de colectivos de profesionales en la empresa
- 6. Formación de personal y Coaching La política de formación de RRHH, la actualización de conocimientos y la mejora de habilidades, son factores determinantes para la consecución de los objetivos y resultados previstos por las organizaciones: - Detección de necesidades formativas - Elaboración de acciones formativas a medida - Gestión de planes de formación - Gestión de subvenciones con el organismo público competente - Coaching ejecutivo individual y coaching de equipos directivos (desarrollado por Executive Coaches certificados)
- 7. Consultoría estratégica Facilitar estrategias de RRHH cómo marco de referencia para el desarrollo de mejoras, desde una perspectiva global: - Programas de valoración, implantación y desarrollo del talento directivo: Assessment center, evaluación de equipos directivos - Establecimiento de políticas de mejora: Dirección por objetivos, planes de retribución flexible, compensación y beneficios
- 8. Outsourcing Dentro del Outsourcing realizamos la externalización total de procesos, funciones o departamentos dentro de los objetivos globales de la organización. • EXTERNALIZACIÓN DE NÓMINA Y SERVICIO JURIDICO LABORAL • SERVICIOS AUXILIARES • PROCESOS ADMINISTRATIVOS • SERVICIOS COMERCIALES E IMAGEN • GESTIÓN DE COBROS
- 9. Trabajo Temporal En nuestra división de Trabajo temporal (ETT) cubrimos puestos de trabajo de naturaleza temporal, según normativa vigente, con el fin de prestar servicio a cualquier circunstancia de personal que puedan tener los clientes de DHR Global.
- 11. Contáctenos DHR GLOBAL, GESTION INTEGRAL DE RECURSOS HUMANOS Oficinas centrales: Trav. Doctor Fleming, 16-2, 2º, 28036 Madrid Tlf: +34 663111030 / 911274765. Fax:+34915558760. E-mail: jpuebla@dhrglobal.es. Web: www.dhrglobal.es Delegaciones en: Barcelona, Sevilla, Málaga, Valencia y Lisboa Partners en Argentina, México, Perú y Venezuela