El documento presenta diferentes definiciones y ejemplos de participación según varias personas. La participación implica escuchar otras perspectivas, ceder cuando sea necesario y trabajar hacia objetivos compartidos aunque no se esté completamente de acuerdo. Las personas entrevistadas coinciden en que la participación debe ser voluntaria y colectiva, y tener un objetivo común como ganar un partido de fútbol o contribuir a ONGs.