League Tables 2025 : Reboul & Associés à nouveau distingué en Capital Investissement dans le classement 2025 de Décideurs Magazine dans les catégories suivantes : ➡️ Opérations de capital développement : Excellent ➡️ Opérations de capital risque : Excellent ➡️ Opérations LBO lower mid & small-cap : Forte notoriété ➡️ Financements d'acquisitions : Forte notoriété ➡️ Fiscalité des LBO : Forte notoriété Bravo à toute l’équipe, et un remerciement tout particulier à nos clients pour leur confiance renouvelée — une reconnaissance d’autant plus précieuse dans un environnement économique exigeant. 🚀🚀 Guillaume Reboul Eric Bérengier Teddy Ben Marcia Ribeiro Alves Rachel Carbuccia
À propos
Le cabinet a été créé en janvier 2005. Il est issu de la réunion d’avocats exerçant dans des structures anglo-saxonnes de premier plan et souhaitant joindre leurs compétences et mettre à profit leur expertise au sein d’une structure leur permettant d’apporter à leurs clients flexibilité et réactivité. Les principales activités du cabinet sont le M&A (fusions-acquisitions/LBO, le capital-risque/capital développement), les financements (financements bancaires/financements mezzanine), les contrats des entreprises, le droit social, le droit fiscal et plus généralement l’ensemble des problématiques juridiques rencontrées par les entreprises dans le cadre de leurs activités, financements et transmissions. Le cabinet intervient sur des opérations domestiques ou internationales et dispose d’un réseau de correspondants étrangers reconnus sur les principales places financières (New-York, Londres, Bruxelles, Milan, Francfort, Madrid, Luxembourg, Amsterdam).
- Site web
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http://reboulassocies.com/index.php
Lien externe pour Reboul & Associés
- Secteur
- Cabinets d’avocats
- Taille de l’entreprise
- 11-50 employés
- Siège social
- Paris, Ile de France
- Type
- Partenariat
- Fondée en
- 2005
- Domaines
- M&A, Financements, Contrats des entreprises, Droit social, Droit fiscal et Private Equity
Lieux
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Principal
Obtenir l’itinéraire
31 rue de Penthièvre
75008 Paris, Ile de France, FR
Employés chez Reboul & Associés
Nouvelles
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Félicitations à notre Counsel Teddy Ben pour son intervention au sein du Magistère Juriste d'Affaires - DJCE Montpellier concernant les acquisitions de sociétés non cotées. Et merci aux étudiants et à Marie-Pierre DUMONT co-directrice du DJCE pour leur accueil !
📝 [ Module 5/6. Entreprise et Financement ] Les étudiants du Magistère Juriste d'Affaires - DJCE Montpellier ont entamé le module par une présentation des schémas de Ponzi et des bulles spéculatives par Adrien Henry, Investment Manager (promotion 2017) et Baptiste Buresi, Avocat au sein de Seattle Avocats (promotion 2017). Monsieur Adrien BEZERT, Professeur à l’Université de Dijon, a par la suite abordé les opérations de haut de bilan. Les étudiants ont eu le privilège d’avoir une formation complète sur les LBO. Maître Henri Pieyre de Mandiargues, Associé au sein du cabinet McDermott Will & Emery France (promotion 1992) a commencé par développer les principes clés de l’opération de LBO ainsi que la participation des investisseurs à l’opération. Maître Denis Andres, Associé au sein de Arsene Taxand (promotion 1996) a par la suite abordé les aspects et enjeux fiscaux de l’opération. Enfin, Maître Grégoire Zeitoun, Associé au sein de Mayer Brown (promotion 2002) a évoqué les techniques juridiques et évolutions des pratiques de marché. Par la suite, Maître Teddy Ben, Counsel au sein du cabinet Reboul & Associés, a échangé avec les étudiants concernant l’acquisition des sociétés non cotées. Thomas Le Gueut, Professeur à l’Université de Montpellier, a développé les schémas de factoring et de reverse factoring par une approche pratique. Monsieur Olivier JOCHEM, Conseil en gouvernance d’entreprise (DJCE de Poitiers 1991), a ensuite repris avec les étudiants les principes concernant la gouvernance d’entreprises, notamment au regard des sociétés cotées. Les étudiants ont eu l’opportunité d’avoir un échange sur les mécanismes d’OPA avec Monsieur Jacques Deege, Directeur juridique et associé gérant de Rothschild & Co et ses collaborateurs, Madame Amandine Souin, et Monsieur Alexandre Michel ainsi que Sébastien Travers, Banquier d’affaires au sein de Rothschild & Co. La semaine suivante, Madame Ariane Périn Dureau, Professeur à l’Université de Strasbourg (promotion 2007), est intervenue sur l’aspect fiscal des flux intragroupes. Monsieur Thomas Le Gueut, Professeur à l’Université de Montpellier, a développé les sûretés sur sommes d’argent et Madame le Professeur, Marie-Pierre DUMONT, Co Directrice du DJCE de Montpellier (promotion 1992), a abordé la fiducie sous un angle pratique avec les étudiants. Pour clôturer ce module, Maître Olivier Jouffroy, Partner au sein d’Orrick France (promotion 2004), leur a présenté le mécanisme d’introduction en bourse. L’ensemble de la promotion tient à les remercier chaleureusement pour leurs interventions.
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Reboul & Associés a republié ceci
⚖️ Loi de finances 2025 : Management packages, entre sécurisation et complexification Faut-il vraiment se réjouir de l’insertion dans la loi de finances pour 2025 du nouvel article 165 bis H du Code général des impôts régissant la fiscalité des dispositifs de “management packages” ? 🤔 Pas forcément… 🔍Pour commencer, on peut déplorer le changement de paradigme. En substance, le nouveau texte pose le principe d’une imposition des gains sur ces instruments selon le barème progressif de l’impôt sur le revenu dans la catégorie des salaires, et de leur assujettissement à une contribution salariale de 10 % exclusive des cotisations sociales. Le bénéficiaire serait donc soumis à une imposition maximale de 59%. Par exception, une fraction plafonnée à trois fois la performance financière de la société serait imposée selon le régime des plus-values, à la “flat tax” (30%). Certes, pour les mécanismes jusque-là non encadrés par la loi fiscale (tels que AO, ADP, BSA, promesses…), une certaine sécurisation est bienvenue, surtout depuis les arrêts du Conseil d’État du 13 juillet 2021, qui avaient considérablement accru l’incertitude quant à leur traitement fiscal. Toutefois, ce nouveau régime apparaît bien peu attractif : le plafonnement du régime des plus-values à trois fois la performance financière demeure trop restrictif, alors que les détenteurs de ces instruments espèrent naturellement des gains bien supérieurs, lesquels se verraient imposés jusqu’à 59 %. 📊 De même, s’il convient de saluer l’exclusion expresse de ces gains du champ des cotisations sociales, apportant ainsi une sécurité juridique appréciable aux employeurs des bénéficiaires, on peut s’interroger sur le caractère temporaire de ce régime social, qui ne serait applicable que jusqu’au 31 décembre 2027… et après ? ⏳ Surtout, le champ d’application de ce texte s’étend bien au-delà, touchant des instruments tels que les actions gratuites et les BSPCE, qui étaient pourtant déjà encadrés par la loi fiscale et n’avaient pas forcément besoin de sécurisation. Ainsi, on ne peut que déplorer la complexification et l’alourdissement du traitement fiscal des BSPCE, qui bénéficiaient jusqu’à présent d’un régime relativement simple et fiscalement attractif, puisque l’intégralité du gain réalisé par le salarié pouvait être imposée à un taux global de 30 %. Désormais, il semblerait qu’une partie du gain puisse être imposée au barème progressif en tant que salaire, et soumise à la nouvelle contribution de 10 %, donc subirait jusqu’à 59% de prélèvements ! Il est particulièrement regrettable de fragiliser ainsi un dispositif d’incitation fiscalement équilibré et largement plébiscité par les PME et start-ups françaises. 🚀 ⚠️Ce nouveau cadre fiscal, loin d’apporter de la clarté, est source de complexités et risque de freiner l’attractivité de dispositifs existants pourtant essentiels à la compétitivité des entreprises. #LoiDeFinances2025 #Fiscalité #BSPCE #ManagementPackages #Startups #PME
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Reboul & Associés a conseillé les fondateurs de VPWhite, leader du conseil ESG et de la digitalisation des processus extra-financiers, dans le cadre de sa cession à Magellan Partners avec Guillaume Reboul, Teddy Ben et Rachel Carbuccia sur les aspects M&A et Eric Bérengier sur les aspects tax. Reboul & Associés advised the founders of VPWhite, leader in ESG consulting and the digitalization of extra-financial processes, in connection with its sale to Magellan Partners, with Guillaume Reboul, Teddy Ben, and Rachel Carbuccia handling the M&A aspects and Eric Bérengier overseeing the tax aspects. https://lnkd.in/daHdsVhV
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Reboul & Associés a accompagné NewYorkLifeInvestments, acteur majeur de la gestion d’actifs américain, et sa filiale européenne Candriam, sur les aspects fiscaux français de leur partenariat stratégique avec la société d’investissement européenne Andera Partners. Cette opération transfrontalière de premier plan, conduite par notre associé fiscaliste Eric Bérengier, illustre notre expertise en fiscalité française appliquée aux opérations internationales complexes. https://lnkd.in/dHh2jiZD #Fiscalité #DroitDesAffaires #PartenariatStratégique #ReboulAssociés #FiscalitéInternationale #GestionDActifs #DroitFiscal #Investissement #OpérationsTransfrontalières #FinanceInternationale Reboul & Associés has advised NewYorkLifeInvestments, a leading American asset manager, and its European subsidiary Candriam, on the French tax aspects of their strategic partnership with the European investment firm Andera Partners. This high-profile cross-border transaction, led by our tax partner Eric Bérengier, highlights our expertise in French tax law applied to complex international operations. https://lnkd.in/gQ_jRE6h #TaxLaw #CorporateLaw #StrategicPartnership #ReboulAssociés #InternationalTaxation #AssetManagement #Investment #CrossBorderTransactions #GlobalFinance
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A l'aube de cette nouvelle année qui constitue une étape importante de notre cabinet créé il y a 20 ans, toute l'équipe R&A vous souhaite une merveilleuse année 2025 ! Cette nouvelle année marque aussi notre installation dans de nouveaux locaux au coeur du quartier de la Place Vendôme à Paris. At the dawn of this new year, which marks an important milestone for our firm founded 20 years ago, the entire R&A team wishes you a wonderful 2025! This new year also marks our relocation to new offices in the heart of the Place Vendôme district in Paris.
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Reboul & Associés a conseillé Babilou Family sur l'acquisition du solde du capital de Crèche and Go (61 établissements et 450 collaborateurs) sur l'Ile de la Réunion à la suite du rapprochement initié en 2014 sur lequel le cabinet était intervenu. L'équipe était composée de Guillaume Reboul et Teddy Ben pour le M&A et Eric Bérengier pour le Tax. Reboul & Associés advised Babilou Family on the acquisition of the remaining capital of Crèche and Go (61 establishments and 450 employees) on Réunion Island, following the partnership initiated in 2014, in which the firm was involved. The team included Guillaume Reboul and Teddy Ben for M&A and Eric Bérengier for Tax. https://lnkd.in/d9rJw9zJ
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Reboul & Associés (Guillaume Reboul, Teddy Ben et Clémence Bonnet) a conseillé Dassault Systèmes dans le cadre de l'acquisition de AMCAD Engineering. https://lnkd.in/dsVVtRTu
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Reboul & Associés a conseillé Trust-Place sur sa levée de fonds auprès, notamment, de RSI (Région Sud Investissement), Smalt Capital, Caap Création, filiale de Capital Innovation du Crédit Agricole Alpes Provence, WinEquity, Netangels et le fonds New-Yorkais Reflexive Capital. Félicitations à Trust-Place et ses fondateurs Gaelle Delore et Didier MATTALIA 🚀🚀. Et bravo à l'équipe R&A : Guillaume Reboul, Teddy Ben et Clémence Bonnet. https://lnkd.in/dmbArg6U