2022_Calendario_da_Diversidade_-_Profissas_2o_Sem.pdf

CALENDÁRIO DA
DIVERSIDADE
2º SEMESTRE

Você está por dentro das principais datas
da Diversidade para os próximos meses?
Ainda não????
Então continue aqui e veja o que ainda
vai rolar este ano!
Bora começar
o 2ºsemestre
COM TUDO?

Dia do Estatuto da Criança e do Adolescente
13
Dia da Liberdade de Pensamento
14
Dia Internacional de Nelson Mandela
18
Dia Internacional da mulher negra
latino-americana e caribenha
25
Dia Internacional da mulher africana
31
julho
Dia Nacional do Combate à Discriminação
Racial
03

03
O Dia Nacional de Combate à Discriminação Racial foi criada no dia em que se aprovou
a primeira lei brasileira contra o racismo, em 1951 (lei nº 1.390). Essa incluía a prática de
atos resultantes de preconceitos de raça ou de cor como contravenções penais.

O Dia do Estatuto da Criança e do
Adolescente foi criado, em 1990,
quando foi promulgado o documento
que dá nome à data (Lei 8.069), que
versa sobre diversos pontos, como o
direito à vida e à saúde, à liberdade, ao
respeito, à dignidade; à convivência
familiar e comunitária; à educação, à
cultura, ao esporte e ao lazer.
O Dia da Liberdade de Pensamento é
comemorado na data da queda da
Bastilha, evento central da Revolução
Francesa, em 1789. Esta revolução
lançou as bases para o que se tornaria a
Declaração Universal dos Direitos
Humanos da ONU.
O Dia Internacional de Nelson
Mandela marca o aniversário do
ex-presidente da África do Sul (1918 –
2013), que lutou contra o apartheid e se
tornou um ícone da luta pela igualdade
entre as etnias em todo o mundo. A
comemoração foi instituída na
Assembleia Geral da ONU, em 2009.
13 14 18

25
O Dia Internacional da mulher negra
latino-americana e caribenha foi criado
pela ONU, em 1992, quando, em Santo
Domingo, República Dominicana,
realizou-se o 1º encontro de Mulheres
Negras Latino-Americanas e Caribenhas. O
encontro propunha a união entre essas
mulheres, e denunciava o racismo e o
machismo enfrentados por mulheres
negras no mundo todo.

31
O Dia da Mulher Africana foi criado em 1962,
durante a Conferência das Mulheres
Africanas, na cidade de Dar-Es-Salaam
(Tanzânia). Na mesma data foi criada a
Organização Pan-Africana das Mulheres,
com o objetivo de discutir o papel da
mulher na reconstrução da África, na
educação, na garantia da paz e na
democracia.

O que fazer na prática?
● compartilhe pílulas de conteúdo de letramento racial;
● faça uma roda de conversa para discutir questões de gênero e raça
na empresa;
● crie fóruns nos grupos de afinidade para trocar sobre
oportunidades, acesso de desafios sociais para mulheres negras;
● Recomende livros, filmes e pessoas para seguir.

Soluções Profissas para julho
Programas e treinamentos
● Enegrece
● Diversionário Mulheridades
● Diversionário da Negritude
● Profissas Mulheres
● Lidera Mulheres
● Profissas Black
● Lidera Black
Consulte nossa equipe em contato@profissas.com.br ou (11)94366-2406

Dia Internacional dos Povos Indígenas
09
Dia dos Pais
14
Dia da Pessoa Estagiária
18
Dia do Orgulho Lésbico
19
Dia Internacional para relembrar o Tráﬁco de
Escravos e sua Abolição
23
Dia Internacional da Igualdade Feminina
26
Dia Nacional da Visibilidade Lésbica
29
agosto

09
Foto: Plataforma Enem
Estabelecido pela Organização das Nações Unidas (ONU), no ano de 1995, o Dia Internacional dos
Povos Indígenas vem para lembrar a todes a importância de garantir condições dignas aos povos
indígenas, além de preservar a cultura de cada povo.

A ideia de ter uma data comemorativa
para os pais surgiu nos EUA, em 1910,
oﬁcializado décadas depois. Aqui no
Brasil, o Dia dos Pais surgiu por uma
ação do publicitário Sylvio Bhering, em
1953, para estimular o comércio no
segundo semestre, antes do Natal.
O dia 18 de agosto é considerado o Dia
da Pessoa Estagiária pois nesta data,
em 1982, foi publicado o decreto nº
87.497, que versava sobre o programa
de estágio para estudantes.
Atualmente o decreto encontra-se
revogado (substituído pela Lei nº
11.788), mas a data ainda permanece.
Em 1983, ocorreu o primeiro grande
movimento de mulheres lésbicas, no
qual membros do Grupo Ação Lésbica
Feminista (Galf), invadiram o Ferro’s
Bar para protestar contra a proibição
da distribuição do boletim do grupo no
local. Assim, essa data marca o Dia do
Orgulho Lésbico.
14 18 19

O Dia Internacional para relembrar o
Tráfico de Escravos e sua Abolição foi
escolhido em 1998, pela UNESCO, para
marcar a revolta que acabou
desencadeando a Revolução do Haiti. A
insurreição aconteceu em 1971, e é um
marco importante para a abolição do
comércio transatlântico de pessoas
escravizadas. Porém, vale lembrar que o
tráfico de pessoas ainda acontece, na
forma de sequestro ou venda de pessoas
destinadas a trabalhos não regularizados,
e submetidas a condições desumanas.
Foto: Raiz. Cultura brasileira
Foto: Vermelho/Embaúba Filmes
23
26
Em 1920, nesta data, o Congresso dos
Estados Unidos aprovava a 19ª emenda
que concedia o direito ao voto às
mulheres daquele país. Porém, o Dia
Internacional da Igualdade Feminina foi
oficializado 53 anos depois.

29
Em 1996, aconteceu o primeiro Seminário
Nacional de Lésbicas (Senale) realizado no
Rio de Janeiro, durante o qual foram
discutidos temas relacionados à violação de
direitos das mulheres em razão da sua
orientação sexual. O evento foi um marco
importante na luta pela dignidade e pelos
direitos das lésbicas, justiﬁcando o Dia
Nacional da Visibilidade Lésbica ser nesta
data.

● promova evento de celebração da paternidade e discuta papéis
e estereótipos sociais para as masculinidades;
● compartilhe pílulas de conteúdo de letramento sobre pessoas
indígenas e pessoas lésbicas;
● faça uma roda de conversa para discutir os processos de
exclusão de pessoas indígenas do contexto social e corporativo;
● crie fóruns nos grupos de afinidade para trocar sobre
oportunidades, acesso de desafios sociais para mulheres
lésbicas;
● Recomende livros, filmes e pessoas para seguir.

● Palestras e conteúdos customizados
● Letramento sobre os povos originários
● Letramento LGBT+
● Proﬁssas LGBT+
● Lidera LGBT+
Soluções Proﬁssas para agosto

Dia Mundial da Alfabetização
08
Dia Internacional da Democracia
15
Dia Nacional de Luta das Pessoas com
Deﬁciência
21
Dia da Visibilidade Bissexual
23
Dia Nacional da Pessoa com Deﬁciência
Auditiva
26
setembro
SETEMBRO AMARELO
Mês de prevenção
ao suicídio

Buscando destacar o papel da
alfabetização para o desenvolvimento
social e econômico mundial, em 1967 a
Unesco criou o Dia Mundial da
Alfabetização. Dados de 2021, mostram
que mais de 40% das crianças brasileiras
entre 6 e 7 anos não sabem ler ou escrever
(SANTOS, 2022). De acordo com o Instituto
Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE),
em 2018, havia 11,3 milhões de pessoas
analfabetas com 15 anos ou mais de idade
(COSTA, 2019).
08
15
A fim de comemorar o aniversário de 10
anos de assinatura da Declaração
Universal da Democracia, a ONU, em
2007, definiu o dia 15 de setembro como o
Dia Internacional da Democracia. Todos
os Estados signatários da declaração
celebram esse dia, cuja principal
mensagem é destacar o papel
fundamental da democracia para o
planeta.
Foto: Poços Já

DIA NACIONAL DA PESSOA COM DEFICIÊNCIA
21
O Dia Nacional de Luta das Pessoas com
Deficiência foi instituído no Brasil pela Lei
nº 11.133, de 2005, com o objetivo de
conscientizar a população sobre o respeito
aos direitos das pessoas com deficiência.
Porém, a data já era celebrada desde 1982
por iniciativa do Movimento pelos Direitos
das Pessoas com Deficiência, que
reivindicava direitos e melhorias para a vida
das pessoas com deficiência (EL KADRI,
2020).

No dia 23 de setembro de 1999, três
ativistas estadunidenses dos direitos
bissexuais, Wendy Curry, Michael Page e
Gigi Raven Wilbur, se reuniram e criaram o
Dia da Visibilidade Bissexual, com o
objetivo de dar mais visibilidade à
comunidade bi e combater a bifobia.
23
26
O Dia Nacional da Pessoa com
Deﬁciência Auditiva, oﬁcializado pela lei
nº 11.796, de 2008, foi escolhido para
homenagear a criação da primeira Escola
de Surdos do Brasil, em 1857, na cidade do
Rio de Janeiro, atualmente conhecida
como INES (Instituto Nacional de
Educação de Surdos).

● Neste mês, ocorrem muitas campanhas sobre Setembro Amarelo. Saúde
mental é coisa séria e deve ser conduzida com muita responsabilidade.
● Você pode realizar campanhas de acolhimento, criando e/ou compartilhando
canais de denúncia, acolhimento e suporte emocional.
● Avalie benefícios corporativos e garanta que o suporte em saúde mental tem a
estrutura necessária para acolher pessoas em risco emocional.
● Crie fóruns e rodas de conversa para falar sobre segurança psicológica, burnout,
assédio, violências, oferecendo sempre canais para acolhimento e denúncia.
● Toda condução deve ser feita por especialista em saúde mental.
Lembre-se: antes de criar campanhas, garanta que poderá oferecer recursos para assistir as
pessoas. Do contrário, só estará alimentando gatilhos que oferecem risco à vida.
O que fazer na prática!

● Letramento PcD
● Proﬁssas PcD
● Lidera PcD
● Palestras ou roda de conversa:
○ Saúde mental e segurança psicológica
○ Pertencimento na prática
Soluções Proﬁssas para setembro

Dia Internacional das Pessoas Idosas
1º
Dia Internacional da Não-violência
02
Dia do Trabalho Decente
07
Dia Mundial da Saúde Mental
10
Dia da Criança
12
Dia da Visibilidade do intersexo
26
outubro
Dia Nacional da pessoa com deﬁciência física
11
OUTUBRO ROSA
Mês de prevenção do
câncer de mama

O Dia Internacional das Pessoas
Idosas foi estabelecido em dezembro
de 1990, na Assembleia Geral da ONU
designou, por meio da Resolução
45/106. Nesse dia, lembre-se da
necessidade de proteção e de cuidados
com as pessoas idosas, para que
possam envelhecer com dignidade.
Criada pela ONU, o Dia Internacional
da Não-violência é comemorado no
dia do nascimento de Mahatma
Gandhi, cuja vida foi dedicada ao
ativismo em defesa dos indianos e à
independência da Índia. Sua atuação
ocorreu por meio de um protesto não
violento (Satyagraha).
Instituída em 2007, durante o Fórum
Social Mundial, em Nairóbi (Nigéria), o
Dia do Trabalho Decente nos lembra
que todas as pessoas têm o direito de
realizar um trabalho em condições
dignas de liberdade e segurança. O
conceito foi formalizado pela
Organização Internacional do Trabalho
(OIT) em 1999.
1º 02 07

O Dia Mundial da Saúde Mental existe
desde 1992, por iniciativa da Federação
Mundial para Saúde Mental, tendo por
objetivo a promoção da educação e
conscientização sobre o assunto. Neste
dia, é importante lembrar de sempre estar
alerta com relação às condições da nossa
saúde mental.
10
11
Deﬁciência Física foi instituído pela Lei nº
2.795, em 1981, pelo governo de São Paulo
e posteriormente comemorada em todo o
Brasil. Seus objetivos são conscientizar
sobre as ações que garantam a qualidade
de vida para as pessoas com esse tipo de
deﬁciência, e a promover os seus direitos.

12
O Dia da Criança surgiu em decorrência de
um projeto, elaborado pelo então deputado
federal Galdino do Valle Filho, em 1924,
inspirado pelo 3º Congresso Sul-Americano
da Criança, realizado no Rio de Janeiro, em
1923. A data foi oﬁcializada por meio do
decreto nº 4.867, de 5 de novembro de 1924.

26
O Dia da Visibilidade Intersexo é
celebrado desde 1996. Neste dia ocorreu a
primeira demonstração pública de pessoas
intersexuais, realizada durante a
conferência anual da Academia Americana
de Pediatria, em Boston (EUA). Lembrando
que o grupo está representado na sigla
pela letra “I”.

● Neste mês, ocorrem muitas campanhas sobre Outubro Rosa. Quando falar
para mulheres, lembre-se de incluir mulheridades na sua campanha!
● Você pode realizar campanhas de incentivo, prevenção e promoção da
saúde.
● Avalie benefícios corporativos para entender o acesso a serviços de saúde.
● Crie fóruns e rodas de conversa para falar sobre etarismo, comunicação não
violenta e sobrecarga de trabalho.
Lembre-se: antes de criar campanhas, garanta que poderá oferecer recursos para
assistir as pessoas. Do contrário, só estará alimentando gatilhos que oferecem
risco à vida.

● Letramento geracional
● Benefícios corporativos para todas as mulheres;
● Mulheridades e questões de gênero;
● Comunicação Inclusiva e micro agressões.
Soluções Proﬁssas para outubro
Treinamentos e rodas de conversa

Dia Nacional do Combate ao Racismo
18
Dia Mundial do Empreendedorismo feminino
Dia Internacional do Homem
19
Dia Nacional da Consciência Negra
Dia Mundial da Criança
20
Dia Internacional pela Eliminação da Violência
contra a Mulher
25
novembro
NOVEMBRO AZUL
Mês de prevenção do
câncer de próstata

O racismo no Brasil é crime
inafiançável e imprescritível, de acordo
com o artigo 5º da Constituição
Federal. Assim, no Dia Nacional do
Combate ao Racismo é muito
importante que reflitamos sobre o
porquê a população negra brasileira
ainda é hostilizada e violentada devido
à cor da sua pele.
O Dia Mundial do Empreendedorismo
Feminino foi criado em 2014, numa
iniciativa liderada pela ONU Mulheres,
que buscou o apoio de mais de 150
países, empresas e instituições para o
público empreendedor feminino, e
para a luta contra a desigualdade
salarial no ambiente corporativo.
A iniciativa surgiu do líder soviétido
Mikhail Gorbachev que buscou
homenagear figuras importantes da
história do país. Mas foi em 1999 que o
Dia Internacional do Homem surgiu,
criado pelo Dr. Jerome Teelucksingh,
com apoio da ONU, para promover a
saúde masculina e a consciência sobre
a igualdade de gênero.
18 19

20
O Dia Nacional da Consciência Negra foi
instituído pela Lei nº 12.519, em 2011. A data
marca o dia em que Zumbi, então líder do
Quilombo dos Palmares, foi morto por
bandeirantes liderados por Domingos Jorge
Velho.

Para o Dia Mundial da Criança, foi
escolhido o dia 20 de novembro, pela
ONU, pois, neste mesmo dia em 1959, foi
aprovada a Declaração Universal dos
Direitos da Criança, a qual se apresenta
distribuída em 10 princípios que servem
de base para qualquer legislação
especíﬁca para o público infantil.
20
21
Durante o Primeiro Encontro Feministra
Latino-Americano e Caribenho, realizado
em 1981, em Bogotá (Colômbia) foi criado
o Dia Latino-americano de Não violência
contra a mulher, em homenagem às
irmãs Patria, María Teresa e Minerva
Maribal, torturadas e mortas pelo ditador
dominicano Rafael Trujillo. Em 1999, a
ONU adotou a data para ser o Dia
Internacional para Eliminação da
Violência contra a Mulher.

● No mês da Consciência Negra, muitas ações acontecem nas empresas, na
mídia e nas redes sociais. Mais do que incluir a #vidasnegrasimportam ou
#somosantirracistas, é fundamental garantir ações propositivas e aﬁrmativas
para garantir acesso, oportunidades e direitos para pessoas negras no âmbito
institucional. Tais medidas envia para o público interno e externo o
compromisso genuíno da empresa em realmente promover equidade racial.
● Crie fóruns e rodas de conversa para falar sobre racismo, micro agressões e
processos internos que impedem o acesso de pessoas negras à
oportunidades na empresa;
● Faça um censo e tenha um raio X do cenário da empresa: quantas pessoas
negras atuam por aí? Em quais posições elas estão? Qual tipo de contrato
elas têm? Qual plano de desenvolvimento elas têm acesso?
Lembre-se: inclusão é prática!

● Enegrece
● Diversionário da Negritude
● Proﬁssas Black
● Lidera Black
Soluções Proﬁssas para novembro
Programas corporativos e treinamentos

Dia Internacional de Combate à Aids
1º
Dia Internacional para Abolição da Escravatura
02
Dia Internacional da Pessoa com Deficiência
03
Dia Nacional de Mobilização dos Homens pelo
fim da Violência contra as Mulheres
06
Dia do Orgulho Pansexual
08
Dia dos Direitos Humanos
10
Dia Nacional da Pessoa com Deficiência Visual
13
Dia Internacional da Solidariedade Humana
20
dezembro

O Dia Internacional de Combate à Aids
foi instituído em 27 de outubro de 1988,
durante Assembleia Geral da ONU e a
OMS, cinco anos após a descoberta do
vírus causador da doença. Trata-se de um
dia muito importante para apoiarmos as
pessoas envolvidas na luta contra o HIV e
melhorar a compreensão do vírus como
um problema de saúde pública global,
combatendo assim o preconceito, a
desinformação e o estigma que ainda
perduram em torno da doença.
1º
02
O Dia Internacional para Abolição da
Escravatura surgiu em 1985, durante a
Assembleia Geral das Nações Unidas. A
data foi escolhida para recordar a
resolução 317 da ONU, estabelecida em
1949, que buscou eliminar o tráﬁco de
pessoas e a prostituição.

03
O Dia Internacional da Pessoa com
Deﬁciência foi instituído pela ONU, durante
a Assembleia Geral das Nações Unidas, em
14 de outubro de 1992. Nesta data, é
importante lembrar da importância de
colocar em ação práticas que visam a
inserção das pessoas com deﬁciência nos
diferentes aspectos da vida social.

O Dia Nacional de Mobilização dos
Homens pelo ﬁm da Violência contra as
Mulheres faz referência à chacina ocorrida
no Canadá, na qual Marc Lepine matou
todas as mulheres que estavam assistindo
aula de engenharia na Escola Politécnica
de Montreal. O motivo, escrito em carta,
era porque Marc não admitia que
mulheres frequentassem cursos
tradicionalmente masculinos. No Brasil, o
dia 6 de dezembro foi oﬁcializado através
do Decreto de Lei nº 11.489, em 2007.
06
08
A Panssexualidade ocorre quando uma
pessoa se relaciona com outra,
independente do sexo biológico e
identidade. Há ainda um
desconhecimento por parte da sociedade
sobre essa orientação, muitas vezes
confundida com a bissexualidade, dando
mais importância ao Dia do Orgulho
Pansexual.

DIA DOS DIREITOS HUMANOS
10
Comemora-se o Dia Internacional dos
Direitos Humanos neste dia como marco
da oﬁcialização da Declaração Universal dos
Direitos Humanos pela ONU, em 1948.

Deﬁciência Visual foi criado a partir do
Decreto de Lei nº 51.405, de 26 de julho de
1961, mas tem com o objetivo de acabar
com o preconceito e a discriminação que
cercam as pessoas cegas. A data passou
por um ajuste de nome (no decreto, era
chamada de “Dia do Cego”) porque a
deﬁciência visual não se trata apenas de
cegueira, mas também de baixa visão.
13
20
O Dia Internacional da Solidariedade
Humana foi instituído pela Assembleia
Geral da ONU, em 2005, para destacar a
importância da ação coletiva na
superação de problemas globais e no
atingimento dos objetivos mundiais de
desenvolvimento, de forma a construir um
mundo melhor e mais seguro para todes.

● No mês da Inclusão das pessoas com deficiência, é importante refletir - e
debater - sobre acessibilidade, oportunidades, políticas públicas e
institucionais para garantia de direitos para pessoas com deficiência.
● O que sua empresa está fazendo, de verdade, para capacitar, incluir e
desenvolver pessoas com deficiência?
● Crie fóruns e rodas de conversa para falar sobre capacitismo, micro
agressões, cumprimento da Lei de Cotas e o Estatuto da pessoa com
deficiência;
● Apoie ou patrocine iniciativas de pesquisa e amparo às pessoas com
deficiência;
● Garanta acessibilidade para todas as pessoas: valide suas plataformas,
soluções, estrutura física, comunicação interna e externa.
Lembre-se: Diversidade pede intencionalidade!

● Letramento PcD
● Diversionário PcD
● Proﬁssas PcD
● Lidera PcD
● Comunicação Inclusiva e Acessibilidade
Soluções Proﬁssas para dezembro
Treinamentos e rodas de conversa

Bora colorir o segundo
semestre da sua
equipe, de verdade.
contato@proﬁssas.com.br
(11)94366-2406 (Tucci - time de negócios)
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