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Aula 3 - PCCS 2009.1

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Angelo Peres

O documento discute a importância de um Plano de Cargos, Carreira e Salários (PCCS) bem estruturado para uma empresa. Um PCCS deve incluir a formulação de diretrizes, análise e descrição de cargos, avaliação de cargos e desempenho, e escala salarial. Uma estrutura salarial mal feita pode causar problemas como falta de motivação e insatisfação dos funcionários.

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