高さ比べじゃない、キャリアは歩んできた道
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「私たちのキャリアLT会(関西女性エンジニア限定)#8」でお話しした資料です。 https://tech-woman-kansai.connpass.com/event/282725/
高さ比べじゃない、キャリアは歩んできた道
- 2. 岩永かづみ / Kazumi IWANAGA • Microsoft MVP for Azure • ZEN Architects 所属 • GitHub公認トレーナー • 得意な領域 • Infrastructure as Code • GitHub Actions による自動化 • 技術コミュニティ • Code Polaris / Hack Everything. • @dz_ • @dzeyelid • @dzeyelid • dzeyelid
- 4. Code Polaris Tech Book vol.1 https://techbookfest.org/product/t5yrq2S40rRArJWuf1swPz
- 5. 略歴 • 北海道札幌市出身、新卒入社後半年で希望して上京 • SI（組込み開発）→ウェブ開発へ転向 • スタートアップ、CI、toCサービス開発、スタートアップ • 副業からのフリーランス コミュニティ活動を通して得意を評価 してもらい、今の仕事につながる
- 10. 自分を信じる
- 11. 自分を信じる • 自分の実力を信じる • ただし、女性の場合、実力を低く見積もっていることも多い • 社会の慣習やステレオタイプによる影響 • 自己肯定感が低い傾向がある • 与えられる仕事のレベルを抑えられてしまうことがある=実績を積みにくい
- 12. 信頼を得る、そして信頼する
- 14. お金を得る
- 15. お金 • 対等な評価の形 • 十分な賃金が得られない環境は、残念ながらデメリットである • お金で解決できることはたくさんある • 有限である時間を捻出して、自身のために使う • 十分なお金があれば、立場が弱くなりにくくなる • 自己肯定感があがる
- 16. どうやって？
- 18. 自分を曇りなき眼で認識する
- 21. 客観的な評価を味方につける • 資格試験や表彰による他己評価 • アウトプットしていると得られやすい • ただし、人による評価は時として社会的慣習・ステレオタイプが影響し ていることもあるので考慮する • マンスプレイニングに注意 • 対抗しなくてもよいが、受け流して気にしないのが吉
- 22. 得意と苦手と仲良くなる
- 24. アウトプットする
- 25. アウトプットする • ツイートする、ブログを書く • 勉強会に参加する、発表する、スタッフに参加してみる • 日報や雑談で、仕事のメンバーと話してみる 得意な こと 興味が あること
- 26. "女性"のあなたへ
- 27. "女性"だから心に留めておく必要があること • 妊娠、出産、育児のこと • 子供を持たない決断も含め • 予定はなくとも検査しておくと安心、人生設計の重要な材料 • 妊活は業務にも響く • 雇用による保証を把握する • フリーランスはないよ • 男性パートナーの理解を諦めない
- 28. Thank you so much🍩.