El director de una escuela primaria se dio cuenta que los maestros no estaban realizando la planeación bimestral requerida. En una junta, los maestros argumentaron que no la necesitaban debido a su experiencia, pero el director los convenció de que la planeación formal respalda su trabajo. Después de negociaciones, los maestros propusieron soluciones como realizar la planeación en grupo, cambiarla a quincenal enfocándose en proyectos, recibir más asesoramiento del director, y tener flexibilidad para ajustar la planeación