Liderazgo 101 (Taller)
- 1. Liderazgo 101 Principios útiles para el líder comunitario.
- 2. “ Liderazgo no es empuñar autoridad, … es potencializar a la gente.” - John Maxwell
- 3. El poder que viene con la posición o el cargo conferido debe servir para potenciar a otros. El líder comunitario debe representar los intereses de los diversos sectores que existen en la comunidad: Niños, Jóvenes, Ancianos. Madres Solteras, Personas con Impedimentos. El líder comunitario influye positivamente, promoviendo el diálogo, la democracia y la participación entre los residentes.
- 4. Un buen líder nutre a su comunidad con pensamientos positivos, alentando a la buena convivencia. Anime a su comunidad a buscar soluciones concretas y realizables a las situaciones que ocurren a diario. Transmite sensibilidad y entendi- miento al atender reclamos y deseos de la comunidad. Recuerde, el proceso de solucionar un problema o situación debe ser compartido entre usted y aquellos afectados.
- 5. “ Está bien prestar una mano de ayuda… … el desafío es conseguir que la gente la suelte.”
- 6. Cuando algo es ofrecido gratuitamente, por bastante tiempo, está en la naturaleza humana hacerse dependiente de eso. Un buen liderazgo permite a la gente ponerse en marcha, proveyéndole los recursos necesarios , pero el fin es enseñarles cómo ser ingeniosos por sí mismos.
- 7. Muchos tienen éxito inmediato por lo que saben; Algunos tienen éxito temporal por lo que hacen; pero Pocos logran éxito permanente por lo que son.
- 8. Si desea que su legado sea permanente, desarrolle las siguientes cualidades: Sea un modelo de integridad. Demuestre su apoyo a otros. Adopte una actitud de servicio. Use comunicación sincera. Promueva la participación entre las personas que influye.
- 9. ¡Gracias por su atención!