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Presentacion fase aprendiz
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CODIGO                 COMPETENCIAS DEL PROGRAMA
260101011   Determinar oportunidades de mercado de acuerdo con
            las tendencias del entorno y los objetivos de la empresa.

260101016   Planear actividades de mercadeo que respondan a las
            necesidades y expectativas de los clientes y a los objetos
            de la empresa.
210101005   Dirigir el Talento Humano Según Necesidades de la
            Organización.
210101001   Proyectar las necesidades y requerimientos según el
            proceso o unidades de negocio.
CODIGO      COMPETENCIAS DEL PROGRAMA
260101001   Proyectar el mercado de acuerdo con el tipo de producto o
            servicio y las características de los consumidores y usuarios.



260101027   Procesar información recolectada de acuerdo con los
            manuales de manejo de información.

260101004   Desarrollar los canales de distribución a partir del mercado,
            idiosincrasia, cultura y necesidades de los clientes.

210301029   Analizar los resultados contables y financieros según los
            criterios de evaluación establecidos por la organización.
CODIGO      COMPETENCIAS DEL PROGRAMA
210101008   Costear la cadena de la distribución física internacional de
            acuerdo con los objetivos de la organización y normas
            internacionales.

260101021   Negociar productos y servicios según condiciones del mercado y
            políticas de la empresa.
210101016   Diligenciar documentos según normas y procedimientos
            establecidos a nivel interno y externo.

210101026   Coordinar el transporte según medios y modos.
CODIGO       COMPETENCIAS DEL PROGRAMA
210101021    Operar los procesos de importación y exportación
             según normas y políticas internas y externas.
210101029    Controlar los procesos de importación y
             exportación según la normatividad del comercio
             internacional.



210101033     Efectuar las transacciones comerciales de acuerdo a
              las requisiciones comerciales según acuerdos entre
              las partes.
             Promover la interacción idónea consigo mismo, con
240201500.   los demás y con la naturaleza en los contextos
             laboral y social.
Presentacion fase aprendiz
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  • 8. CODIGO COMPETENCIAS DEL PROGRAMA 260101011 Determinar oportunidades de mercado de acuerdo con las tendencias del entorno y los objetivos de la empresa. 260101016 Planear actividades de mercadeo que respondan a las necesidades y expectativas de los clientes y a los objetos de la empresa. 210101005 Dirigir el Talento Humano Según Necesidades de la Organización. 210101001 Proyectar las necesidades y requerimientos según el proceso o unidades de negocio.
  • 9. CODIGO COMPETENCIAS DEL PROGRAMA 260101001 Proyectar el mercado de acuerdo con el tipo de producto o servicio y las características de los consumidores y usuarios. 260101027 Procesar información recolectada de acuerdo con los manuales de manejo de información. 260101004 Desarrollar los canales de distribución a partir del mercado, idiosincrasia, cultura y necesidades de los clientes. 210301029 Analizar los resultados contables y financieros según los criterios de evaluación establecidos por la organización.
  • 10. CODIGO COMPETENCIAS DEL PROGRAMA 210101008 Costear la cadena de la distribución física internacional de acuerdo con los objetivos de la organización y normas internacionales. 260101021 Negociar productos y servicios según condiciones del mercado y políticas de la empresa. 210101016 Diligenciar documentos según normas y procedimientos establecidos a nivel interno y externo. 210101026 Coordinar el transporte según medios y modos.
  • 11. CODIGO COMPETENCIAS DEL PROGRAMA 210101021 Operar los procesos de importación y exportación según normas y políticas internas y externas. 210101029 Controlar los procesos de importación y exportación según la normatividad del comercio internacional. 210101033 Efectuar las transacciones comerciales de acuerdo a las requisiciones comerciales según acuerdos entre las partes. Promover la interacción idónea consigo mismo, con 240201500. los demás y con la naturaleza en los contextos laboral y social.
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