Procesos de ea

DIDÁCTICA. LOS PROCESOS DE ENSEÑANZA Y
APRENDIZAJE. LA MOTIVACIÓN.
© Dr. Pere Marquès Graells, 2001 (última revisión: 27/08/05 )
Departamento de Pedagogía Aplicada, Facultad de Educación, UAB
el acto didáctico-comunicativo - concepciones sobre la enseñanza - los procesos de
aprendizaje y los factores que los favorecen - el modelo CAIT - estilos de aprendizaje tipos de actividades y operaciones mentales implicadas - concepciones sobre el
aprendizaje - fuentes de información
VER TAMBIÉN: la motivación

"Algunos principios pedagógicos (García Hoz):
... Promocionar la individualidad de cada persona
... Promocionar su autonomía, su libertad
... Promocionar la apertura del estudiante al mundo, su socialización"
"El alumno (que debe aprender) no debe comportarse como un espectador, debe estar activo y
esforzarse, hacer y experimentar, reflexionar y equivocarse, aprender DE otros y CON otros ..."
"De la recepción pasiva de información a la construcción del conocimiento; la mayoría de los
conocimientos tradicionales pueden adquirirse de otra forma, a través de la práctica; primero la
práctica, después la teoría"
"Actualmente, frente a la RACIONALIZACIÓN que supone un saber establecido y estático se
contrapone la RACIONALIDAD, que supone una revisión del conocimiento a partir del anàlisis
crítico, debate, la argumantación..."
"Cuando se le hacer ver al alumno la conexión de los contenidos con la realidad y la utilidad de
aprender, ya no se preocupa solamente de aprobar"
"Hay que introducir diversos puntos de vista, no prescribir necesariamente una respuesta
única"
"El alumno aprende cuando él quiere, no cuando lo decide el maestro"
"El aprendizaje supone una constante evolución en las maneras de pensar, sentir y actuar"
"El profesor no tiene que "saberlo todo", también puede aprender CON los estudiantes"
"El ser humano es modificable" (Feuerstein), es perfeccionable, y los cambios estructurales
necesarios pueden conseguirse a través de una intervención mediada.
"Nada cambiará en educación, ni siquiera con tecnología, si previamente no se modifican los
procedimientos pedagógicos" (Beltrán Llera)
El mejor profesor no es el que da las mejores respuestas a las preguntas de sus alumnos sino
el que les ayuda a encontrarlas"
"Cuando los estudiantes se implican en el reto de poner en cuestión sus conocimientos, se
logran mejores aprendizajes"
4 formulas (Pere Marquès):
... INFORMACIÓN + PROCESO (comunicación, actividades interacción) = APRENDIZAJE
... PODER (tener capacidad y medios) + SABER (experiencia, orientaciones) + QUERER =
PARA APRENDER / PARA RENOVAR ENSEÑANZA
... INFORMACIÓN (fuentes, síntesis, ejemplos) + GUÍA (orientación, asesoramiento) +
MOTIVACIÓN = ENSEÑANZA
... RECURSOS (hard, soft, conenidos) + FORMACIÓN (didáctica, de la asignatura, técnica) +
ACTITUD (necesidad, utilidad, ajuste dedicación) = PARA RENOVAR ENSEÑANZA

EL ACTO DIDÁCTICO-COMUNICATIVO.

El acto didáctico define la actuación del profesor para facilitar los aprendizajes de los
estudiantes. Su naturaleza es esencialmente comunicativa.
Las actividades de enseñanza que realizan los profesores están inevitablemente unidas a los
procesos de aprendizaje que, siguiendo sus indicaciones, realizan los estudiantes. El
objetivo de docentes y discentes siempre consiste en el logro de determinados aprendizajes y
la clave del éxito está en que los estudiantes puedan y quieran realizar las operaciones
cognitivas convenientes para ello, interactuando adecuadamente con los recursos educativos
a su alcance.
En este marco el empleo de los medios didácticos, que facilitan información y ofrecen
interacciones facilitadoras de aprendizajes a los estudiantes, suele venir prescrito y orientado
por los profesores, tanto en los entornos de aprendizaje presencial como en los entornos
virtuales de enseñanza.
La selección de los medios más adecuados a cada situación educativa y el diseño de buenas
intervenciones educativas que consideren todos los elementos contextuales (contenidos a
tratar, características de los estudiantes, circunstancias ambientales...), resultan siempre
factores clave para el logro de los objetivos educativos que se pretenden.
Por todo ello el acto didáctico es un proceso complejo en el que intervienen los siguientes
elementos:

LAS ESTRATEGIAS DE ENSEÑANZA
EN EL MARCO DEL ACTO
DIDÁCTICO. Las estrategias de
enseñanza se concretan en una serie
actividades de aprendizaje dirigidas a los
estudiantes y adaptadas a sus
características, a los recursos
disponibles y a los contenidos objeto de
estudio. Determinan el uso de
determinados medios y metodologías en
unos marcos organizativos concretos y
proveen a los alumnos de los oportunos
sistemas de información, motivación y
orientación.
Las actividades deben favorecer la
comprensión de los conceptos, su
clasificación y relación, la reflexión, el
ejercicio de formas de razonamiento, la
transferencia de conocimientos..

En el acto didáctico hay 4 elementos básicos: docente, discente, contenidos y
contexto
- El profesor, que planifica determinadas actividades para los
estudiantes en el marco de una estrategia didáctica que
pretende el logro de determinados objetivos educativos.
Al final del proceso evaluará a los estudiantes para ver en que
medida se han logrado.

PAPEL DOCENTE EN LOS PROCESOS DE ENSEÑANZA - APRENDIZAJE. En
un contexto social que provee a los ciudadanos de todo tipo de información e
instrumentos para procesarla, el papel del docente se centrará en ayudar a los
estudiantes para que puedan, sepan y quieran aprender. Y en este sentido les
proporcionará especialmente: orientación, motivación y recursos didácticos.

- Los estudiantes, que pretenden realizar determinados
aprendizajes a partir de las indicaciones del profesor mediante
la interacción con los recursos formativos que tienen a su
alcance.
- Los objetivos educativos que pretenden conseguir el
profesor y los estudiantes, y los contenidos que se tratarán.
Éstos pueden ser de tres tipos:
- Herramientas esenciales
para el aprendizaje: lectura,
escritura, expresión oral,
operaciones básicas de
cálculo, solución de
problemas, acceso a la
información y búsqueda
"inteligente", metacognición y
técnicas de aprendizaje,
técnicas de trabajo individual y
en grupo...
- Contenidos básicos de
aprendizaje, conocimientos
teóricos y prácticos,
exponentes de la cultura

contemporánea y necesarios
para desarrollar plenamente
las propias capacidades, vivir
y trabajar con dignidad,
participar en la sociedad y
mejorar la calidad de vida.
- Valores y actitudes: actitud
de escucha y diálogo,
atención continuada y
esfuerzo, reflexión y toma de
decisiones responsable,
participación y actuación
social, colaboración y
solidaridad, autocrítica y
autoestima, capacidad
creativa ante la incertidumbre,
adaptación al cambio y
disposición al aprendizaje
continuo.
- El contexto en el que se realiza el acto didáctico. según cuál
sea el contexto se puede disponer de más o menos medios,
habrá determinadas restricciones (tiempo, espacio...), etc. El
escenario tiene una gran influencia en el aprendizaje y la
transferencia.
Los recursos didácticos pueden contribuir a proporcionar a los
estudiantes información, técnicas y motivación que les ayude
en sus procesos de aprendizaje, no obstante su eficacia
dependerá en gran medida de la manera en la que el profesor
oriente su uso en el marco de la estrategia didáctica que está
utilizando.
- La estrategia didáctica con la que el profesor pretende
facilitar los aprendizajes de los estudiantes, integrada por una
serie de actividades que contemplan la interacción de los
alumnos con determinados contenidos.
La estrategia didáctica debe proporcionar a los estudiantes:
motivación, información y orientación para realizar sus
aprendizajes, y debe tener en cuenta algunos principios:
- Considerar las características de los
estudiantes: estilos cognitivos y de
aprendizaje..
- Considerar las motivaciones e intereses de
los estudiantes. Procurar amenidad. del aula,
- Organizar en el aula: el espacio, los
materiales didácticos, el tiempo...
- Proporcionar la información necesaria
cuando sea preciso: web, asesores...
- Utilizar metodologías activas en las que se
aprenda haciendo.
- Considerar un adecuado tratamiento de los
errores que sea punto de partida de nuevos
aprendizajes.
- Prever que los estudiantes puedan controlar
sus aprendizajes.
- Considerar actividades de aprendizaje

colaborativo, pero tener presente que el
aprendizaje es individual.
- Realizar una evaluación final de los
aprendizajes.

LA NATURALEZA DEL ACTO DIDÁCTICO ES ESENCIALMENTE
COMUNICATIVA

Desde otra perspectiva, estos elementos que intervienen en los procesos de enseñanza y
aprendizaje se pueden clasificar en tres grupos:
- Agentes: las personas que intervienen (profesores,
estudiantes) y la cultura (considerando el continente y los
contenidos de estos procesos).
- Factores que establecen relación con los agentes: clima de
la clase, materiales, metodología, sistema de evaluación...
- Condiciones: aspectos relacionados con las decisiones
concretas que individualizan cada situación de
enseñanza/aprendizaje.

CONCEPCIONES SOBRE LA ENSEÑANZA (¿cómo enseñamos?)
Las actividades de enseñanza que realizan los profesores están inevitablemente unidas a los
procesos de aprendizaje que, siguiendo sus indicaciones, realizan los estudiantes. El objetivo
de docentes y discentes siempre consiste en el logro de determinados objetivos educativos y la
clave del éxito está en que los estudiantes puedan y quieran realizar las operaciones cognitivas
convenientes para ello, interactuando adecuadamente con los recursos educativos a su
alcance.
El principal objetivo del profesorado es que los estudiantes progresen positivamente en el
desarrollo integral de su persona y, en función de sus capacidades y demás circunstancias
individuales, logren los aprendizajes previstos en la programación del curso (establecida de
acuerdo con las directrices del Proyecto Curricular de Centro, PPC).

Para ello deben realizar múltiples tareas: programar su actuación docente, coordinar su
actuación con los demás miembros del centro docente, buscar recursos educativos, realizar las
actividades de enseñanza propiamente dichas con los estudiantes, evaluar los aprendizajes de
los estudiantes y su propia actuación, contactar periódicamente con las familias, gestionar los
trámites administrativos...
De todas estas actividades, las intervenciones educativas consistentes en la propuesta y
seguimiento de una serie de actividades de enseñanza a los estudiantes con el fin de facilitar
sus aprendizajes constituyen lo que se llama el acto didáctico, y representa la tarea más
emblemática del profesorado.
Actualmente se considera que el papel del profesorado en el acto didáctico es básicamente
proveer de recursos y entornos diversificados de aprendizaje a los estudiantes, motivarles para
que se esfuercen (dar sentido a los objetivos de aprendizaje, destacar su utilidad...), orientarles
(en el proceso de aprendizaje, en el desarrollo de habilidades expresivas...) y asesorarles de
manera personalizada (en la planificación de tareas, trabajo en equipo...); no obstante, a lo
largo del tiempo ha habido diversas concepciones sobre cómo se debe realizar la enseñanza, y
consecuentemente sobre los roles de los profesores y sobre las principales funciones de los
recursos educativos, agentes mediadores relevantes en los aprendizajes de los estudiantes.
La educación ha evolucionado desde la "pedagogía de la reproducción" a la "pedagogía de la
imaginación" más basada en la indagación, la búsqueda y la pregunta que con la respuesta
(Beltrán Llera, 2003), de estar centrada en la enseñanza y el profesor a centrarse en el
aprendizaje y el alumno, de atender sobre todo a los productos a considerar la importancia de
los procesos. A muy grandes rasgos las principales visiones sobre la enseñanza, que han ido
evolucionando de manera paralela a la evolución de las concepciones sobre el aprendizaje
ofreciendo prescripciones sobre las condiciones óptimas para enseñar, pueden concretarse
así:
- La clase magistral expositiva (modelo didáctico expositivo). Antes de la
existencia de la imprenta (s. XV) y de la difusión masiva de los libros, cuando
solamente unos pocos accedían a la cultura, el profesor (en la universidad o
como tutor de familia) era prácticamente el único proveedor de información que
tenían los estudiantes (junto con las bibliotecas universitarias y monacales) y la
clase magistral era la técnica de enseñanza más común. La enseñanza estaba
centrada en el profesor y el aprendizaje buscaba la memorización del saber
que transmitía el maestro de manera sistemática, estructurada, didáctica...
- La clase magistral y el libro de texto (modleo didáctico instructivo) .
Poco a poco, los libros se fueron difundiendo entre la sociedad, se crearon
muchas nuevas bibliotecas, la cultura se fue extendiendo entre las diversas
capas sociales y los libros fueron haciendo acto de presencia en las aulas. No
obstante, el profesor seguía siendo el máximo depositario de la información
que debían conocer los alumnos y su memorización por parte de éstos seguía
considerándose necesaria, a pesar de la existencia de diversos pensadores
sobre temas pedagógicos (Comenius, Rousseau...), algunos de los cuales
defendían ideas distintas.
El libro de texto complementaba las explicaciones magistrales del profesor y a
veces sugería ejercicios a realizar para reforzar los aprendizajes. El profesor
era un instructor y la enseñanza estaba ahora centrada en los contenidos
que el alumno debía memorizar y aplicar para contestar preguntas y realizar
ejercicios que le ayudarán a similar los contenidos.
- La escuela activa (modelo didáctico alumno activo). A principios del siglo
XX y con la progresiva "democratización del saber" iniciada el siglo anterior
(enseñanza básica para todos, fácil acceso y adquisición de materiales
impresos) surge la idea de la "escuela activa" (Dewey, Freinet, Montessori...).
Se considera que el alumno no debe estar pasivo recibiendo y memorizando la

información que le proporcionan el profesor y el libro de texto; la enseñanza
debe proporcionar entornos de aprendizaje ricos en recursos educativos
(información bien estructurada, actividades adecuadas y significativas) en los
que los estudiantes puedan desarrollar proyectos y actividades que les
permitan descubrir el conocimiento, aplicarlo en situaciones prácticas y
desarrollar todas sus capacidades (experimentación, descubrimiento,
creatividad, iniciativa...). La enseñanza se centra en la actividad del
alumno , que a menudo debe ampliar y reestructurar sus conocimientos para
poder hacer frente a las problemáticas que se le presentan..
No obstante, y a pesar de diversas reformas en los planes de estudios, durante
todo el siglo XX esta concepción coexistió con el modelo memorístico anterior
basado en la clase magistral del profesor y el estudio del libro de texto,
complementado todo ello con la realización de ejercicios de aplicación
generalmente rutinarios y repetitivos.
- La enseñanza abierta y colaborativa (modelo didáctico colaborativo). A
finales del siglo XX los grandes avances tecnológicos y el triunfo de la
globalización económica y cultural configura una nueva sociedad, la "sociedad
de la información". En este marco, con el acceso cada vez más generalizado
de los ciudadanos a los "mass media" e Internet, proveedores de todo tipo de
información, y pudiendo disponer de unos versátiles instrumentos para realizar
todo tipo de procesos con la información (los ordenadores), se va abriendo
paso un nuevo curriculum básico para los ciudadanos y un nuevo paradigma
de la enseñanza: "la enseñanza abierta".
En este nuevo paradigma, heredero de los principios básicos de la escuela
activa, cambian los roles del profesor, que reduce al mínimo su papel como
transmisor de información: presenta y contextualiza los temas, enfatiza en los
aspectos más importantes o de difícil comprensión, destaca sus aplicaciones,
motiva a los alumnos hacia su estudio... Los estudiantes pueden acceder
fácilmente por su cuenta a cualquier clase de información, de manera que el
docente pasa a ser un orientador de sus aprendizajes, proveedor y asesor de
los recursos educativos más adecuados para cada situación, organizador de
entornos de aprendizaje, tutor, consultor... El profesor se convierte en un
mediador de los aprendizajes de los estudiantes, cuyos rasgos fundamentales
son (Tebar, 2003):
- Es un experto que domina los contenidos, planifica (pero es
flexible)...
- Establece metas: perseverancia, hábitos de estudio,
autoestima, metacognición...; siendo su principal objetivo
construir habilidades en el mediado para lograr su plena
autonomía.
- Regula los aprendizajes, favorece y evalúa los progresos; su
tarea principal es organizar el contexto en el que se ha de
desarrollar el sujeto. La individualización, el tratamiento de
la diversidad (estilos cognitivos, ritmo personal de
aprendizaje, conocimientos previos...), son aspectos
esenciales de una buena docencia, y se suele realizar
mediante:
..... adecuaciones metodológicas: de los objetivos y
contenidos, de las secuencias instructivas y el ritmo de trabajo,
de la metodología y los recursos...
..... adecuaciones organizativas: organización de los espacios,
distribución del alumnado, agrupamientos, distribución de las
tareas.
- Fomenta el logro de aprendizajes significativos,
transferibles...
- Fomenta la búsqueda de la novedad: curiosidad intelectual,

originalidad. pensamiento convergente...
- Potencia el sentimiento de capacidad: autoimagen, interés
por alcanzar nuevas metas...
- Enseña qué hacer, cómo, cuándo y por qué, ayuda a
controlar la impulsividad
- Comparte las experiencias de aprendizaje con los alumnos:
discusión reflexiva, fomento de la empatía del grupo...
- Atiende las diferencias individuales
- Desarrolla en los alumnos actitudes positivas: valores..
Los alumnos trabajan colaborativamente entre ellos y también con el
profesor. El objetivo es construir conocimiento.

- La clase
magistral
expositiva
(modelo
didáctico
expositivo).
- Memorizar
- Aplicar-rutina
- Comprender

- La clase
magistral y el
libro de texto
(modelo
didáctico
instructivo) .
- Memorizar
- Aplicar-rutina
- Comprender

- La escuela
activa (modelo
didáctico
alumno
activo).
- Memorizar
- Aplicar-rutina
- Comprender
- Generar y
aplicar
conocimiento
- Estrategias
cognitivas

- La enseñanza
abierta y
colaborativa
(modelo
didáctico

Antes de la existencia de la imprenta (s. XV) y de la difusión masiva de los
libros, cuando solamente unos pocos accedían a la cultura, el profesor (en
la universidad o como tutor de familia) era prácticamente el único
proveedor de información que tenían los estudiantes (junto con las
bibliotecas universitarias y monacales) y la clase magistral era la técnica
de enseñanza más común. La enseñanza estaba centrada en el
profesor y el aprendizaje buscaba la memorización del saber que
transmitía el maestro de manera sistemática, estructurada, didáctica...

Poco a poco, los libros se fueron difundiendo entre la sociedad, se crearon
muchas nuevas bibliotecas, la cultura se fue extendiendo entre las diversas
capas sociales y los libros fueron haciendo acto de presencia en las aulas.
El libro de texto complementaba las explicaciones magistrales del profesor
y a veces sugería ejercicios a realizar para reforzar los aprendizajes. El
profesor era un instructor y la enseñanza estaba ahora centrada en
los contenidos que el alumno debía memorizar y aplicar para
contestar preguntas y realizar ejercicios que le ayudarán a similar los
contenidos
A principios del siglo XX y con la progresiva "democratización del saber"
iniciada el siglo anterior (enseñanza básica para todos, fácil acceso y
adquisición de materiales impresos) surge la idea de la "escuela activa"
(Dewey, Freinet, Montessori...). Se considera que el alumno no debe estar
pasivo recibiendo y memorizando la información que le proporcionan el
profesor y el libro de texto; la enseñanza debe proporcionar entornos de
aprendizaje ricos en recursos educativos (información bien estructurada,
actividades adecuadas y significativas) en los que los estudiantes puedan
desarrollar proyectos y actividades que les permitan descubrir el
conocimiento, aplicarlo en situaciones prácticas y desarrollar todas sus
capacidades (experimentación, descubrimiento, creatividad,
iniciativa...). La enseñanza se centra en la actividad del alumno,
que a menudo debe ampliar y reestructurar sus conocimientos para poder
hacer frente a las problemáticas que se le presentan.
A finales del siglo XX los grandes avances tecnológicos y el triunfo de la
globalización económica y cultural configura una nueva sociedad, la
"sociedad de la información". En este marco, con el acceso cada vez más
generalizado de los ciudadanos a los "mass media" e Internet, proveedores
de todo tipo de información, y pudiendo disponer de unos versátiles
instrumentos para realizar todo tipo de procesos con la información (los
ordenadores), se va abriendo paso un nuevo curriculum básico para los

colaborativo). ciudadanos y un nuevo paradigma de la enseñanza: "la enseñanza
abierta".

- Memorizar
- Aplicar-rutina
- Comprender
- Generar y
aplicar
conocimiento
- Estrategias
cognitivas

En este nuevo paradigma, heredero de los principios básicos de la escuela
activa, cambian los roles del profesor, que reduce al mínimo su papel como
transmisor de información: presenta y contextualiza los temas, enfatiza en
los aspectos más importantes o de difícil comprensión, destaca sus
aplicaciones, motiva a los alumnos hacia su estudio... Los estudiantes
pueden acceder fácilmente por su cuenta a cualquier clase de información,
de manera que el docente pasa a ser un orientador de sus aprendizajes,
proveedor y asesor de los recursos educativos más adecuados para cada
situación, organizador de entornos de aprendizaje, tutor, consultor... El
profesor se convierte en un mediador de los aprendizajes de los
estudiantes, y éstos trabajan colaborativamente entre ellos y también
con el profesor. El objetivo es construir conocimiento.

Algunas conceptualizaciones actuales sobre la escuela
- La escuela comprensiva. Su objetivo es la formación global de las personas,
no solamente la formación académica. Todos los alumnos (sin discriminar en
función de sus diferencias individuales) están en la misma aula y tienen el
mismo curriculum, aunque se diversifica según sus necesidades. Para afrontar
la diversidad la escuela debe ser: flexible, participativa (en las decisiones...),
con un reparto claro de responsabilidades, con una buena comunicación
interna y externa...
- La escuela inclusiva o escuela para todos. De acuerdo con los principios de
la escuela comprensiva, promueve la colaboración buscando el bien común de
todos. Se comparten conocimientos y experiencias de trabajo aprovechando lo
que cada uno puede aportar, en un clima rico culturalmente y colaborativo
donde el profesorado promueve el aprendizaje de todos los estudiantes. Todos
los apoyos que necesiten los alumnos los recibirán en als aulas normales, no
en aulas especiales. El curriculum se adapta a cada uno. Este aprendizaje
cooperativo y esta enseñanza individualizada requieren cambios en la
organizaicón del aula: espacios, materiales, tiempo...
- La escuela intercultural. Busca la comprensión de los diversos grupos
humanos y la autocrítica de las propias formas culturales con el fin de afianzar
la identidad cultural propia con el reconocimiento de esta diversidad social.
Afirma el derecho a ser diferente y busca dar una respuesta educativa
adecuada a esta diversidad.

Las funciones de la enseñanza.
Según Gagné para que pueda tener lugar el aprendizaqje, la enseñanza debe realizar 10
funciones:
- Estimular la atención y motivar
- Dar a conocer a los alumnos los objetivos de aprendizaje
- Activar los conocimientos y habiliaddes previas de los estudiantes. relevantes
para los nuevos aprendizajes a realizar (organizadores previos)
- Presentar información sobre los contenidos a aprender u proponer
actividades de aprendizaje
- Orientar las actividades de aprendizaje de los estudiantes

- Incentivar la interacción de los estudiantes con las actividades de aprendizaje,
con los materials, con los compañeros... y provocar sus respuestas
- Tutorizar, proporcionar feed-back a sus respuestas
- Facilitar actividades para la transferencia y generalización de los aprendizajes
- Facilitar el recuerdo
- Evaluar los aprendizajes realizados

"Las personas siempre buscamos adaptarnos al entorno, y éste constituye uno de los
principales motores del aprendizaje"
"Todos los estudiantes pueden aprender, aunque algunos tardan más"
"Además, no todo aprendizaje se manifiesta en el momento en que se aprende"
"La memoria y el aprendizaje están íntimamente ligadas a las emociones"
"Se trata de conseguir que cada alumno consiga su máximo nivel de excelencia" (Jesús A.
Beltrán, UCM)

LOS PROCESOS DE APRENDIZAJE (¿Cómo aprenden las personas?)
Los aprendizajes son el resultado de procesos cognitivos individuales mediante los cuales se
asimilan informaciones (hechos, conceptos, procedimientos, valores), se construyen nuevas
representaciones mentales significativas y funcionales (conocimientos), que luego se
pueden aplicar en situaciones diferentes a los contextos donde se aprendieron.
Superando el simple "saber algo más", suponen un cambio del potencial de conducta como
consecuencia del resultado de una práctica o experiencia (conocer es poder). Aprender no
solamente consiste en adquirir nuevos conocimientos, también puede consistir en
consolidar, reestructurar, eliminar... conocimientos que ya tenemos. En cualquier caso,
siempre conllevan un cambio en la estructura física del cerebro y con ello de su organización
funcional, una modificación de los esquemas de conocimiento y/o de las estructuras cognitivas
de los aprendices, y se consigue a partir del acceso a determinada información, la
comunicación interpersonal (con los padres, profesorado, compañeros...) y la realización de
determinadas operaciones cognitivas.
PROCESO DE APRENDIZAJE
ACCESO A LA
INFORMACIÓN

- entorno físico,
otras personas
- materiales
didácticos:
convencionales,
AV, TIC
- entorno
massmediático
- Internet
(ciberespacio)

PROCESO DE LA
INFORMACIÓN
(operaciones
cognitivas)

- captación, análisis
- interacción,
experimentación
- comunicación con
otros, negociación de
significados
- elaboración,
reestructuración,
síntesis

PRODUCTO
OBTENIDO
APLICACIÓN DEL
(concepciones CONOCIMIENTO/EVALUACIÓN
(operaciones cognitivas)
del
aprendizaje)
- memorización
(*conceptos,
hechos,
procedimientos,
normas)
- habilidadrutina/motriz
- comprensión
(id.*)
conocimiento
+ estrategias
cognitivas

- en situaciones conocidas
(repetición)
- en nuevas situaciones
(procesos de comunicación,
transferencia)

Los procesos de aprendizaje son las actividades que realizan los estudiantes para conseguir el
logro de los objetivos educativos que pretenden. Constituyen una actividad individual,
aunque se desarrolla en un contexto social y cultural, que se produce a través de un
proceso de interiorización en el que cada estudiante concilia los nuevos conocimientos en sus
estructuras cognitivas previas; debe implicarse activamente reconciliando lo que sabe y cree
con la nueva información). La construcción del conocimiento tiene pues dos vertientes: una
vertiente personal y otra social.
Las concepciones sobre el aprendizaje y sobre los roles que deben adoptar los estudiantes
en estos procesos han evolucionado desde considerar el aprendizaje como una adquisición
de respuestas automáticas (adiestramiento) o adquisición y reproducción de datos
informativos (transmitidos por un profesor) a ser entendido como una construcción o
representación mental (personal y a la vez colectiva, negociada socialmente) de significados
(el estudiante es un procesador activo de la información con la que genera conocimientos que
le permiten conocer y transformar la realidad además de desarrollar sus capacidades). En
cualquier caso hoy en día aprender es más complejo que el mero recuerdo, no significa ya
solamente memorizar la información, es necesario también:
- Conocer la información disponible y seleccionarla (hay
mucha a nuestro alcance: libros, TV, prensa, Internet...) en
función de las necesidades del momento
- Analizarla y organizarla; interpretarla y comprenderla
- Sintetizar los nuevos conocimientos e integrarlos con los
saberes previos para lograr su "apropiación" e integración en
los esquemas de conocimiento de cada uno.
- Aplicarla. Considerar relaciones con situaciones conocidas y
posibles aplicaciones. En algunos casos valorarla, evaluarla.
Lo que se corresponde con los 6 niveles básicos de objetivos según su complejidad cognitiva
que considera Bloom: conocer, comprender, aplicar, analizar, sintetizar y valorar.
El aprendizaje siempre implica:
- Una recepción de datos, que supone un reconocimiento y
una elaboración semántico-sintáctica de los elementos del
mensaje (palabras, iconos, sonido) donde cada sistema
simbólico exige la puesta en juego actividades mentales
distintas: los textos activan las competencias lingüísticas, las
imágenes las competencias perceptivas y espaciales, etc.
- La comprensión de la información recibida por parte del
estudiantes que, a partir de sus conocimientos anteriores (con
los que establecen conexiones sustanciales), sus intereses
(que dan sentido para ellos a este proceso) y sus habilidades
cognitivas, analizan, organizan y transforman (tienen un papel
activo) la información recibida para elaborar conocimientos.
- Una retención a largo plazo de esta información y de los
conocimientos asociados que se hayan elaborado.
- La transferencia del conocimiento a nuevas situaciones para
resolver con su concurso las preguntas y problemas que se
plateen.
Para que se puedan realizar aprendizajes son necesarios tres factores básicos:
- Inteligencia y otras capacidades, y conocimientos
previos (poder aprender): para aprender nuevas cosas hay
que estar en condiciones de hacerlo, se debe disponer de las

capacidades cognitivas necesarias para ello (atención,
proceso...) y de los conocimientos previos imprescindibles para
construir sobre ellos los nuevos aprendizajes. También es
necesario poder acceder a la información necesaria.
- Motivación (querer aprender): para que una persona realice
un determinado aprendizaje es necesario que movilice y dirija
en una dirección determinada energía para que las neuronas
realicen nuevas conexiones entre ellas.
La motivación dependerá de múltiples factores personales
(personalidad, fuerza de voluntad...), familiares, sociales y del
contexto en el que se realiza el estudio (métodos de
enseñanza, profesorado...)
Además, los estudiantes que se implican en los aprendizajes
son más capaces de definir sus objetivos formativos, organizar
sus actividades de aprendizaje y evaluar sus resultados de
aprendizaje; se apasionan más por resolver problemas
(transfieren el conocimiento de manera creativa) y en
comprender y avanzar autónomamente en los aprendizajes
durante toda la vida....
- Experiencia (saber aprender): los nuevos aprendizajes se
van construyendo a partir de los aprendizajes anteriores y
requieren ciertos hábitos y la utilización de determinados
instrumentos y técnicas de estudio:
- intrumentales básicas:
observación, lectura,
escritura...
- repetitivas (memorizando):
copiar, recitar, adquisición de
habilidades de
procedimiento
- de comprensión: vocabulario,
estructuras sintácticas...
- elaborativas (relacionando la
nueva información con la
anterior): subrayar, completar
frases, resumir, esquematizar,
elaborar diagramas y mapas
conceptuales, seleccionar,
organizar
- exploratorias: explorar,
experimentar...
- de aplicación de
conocimientos a nuevas
situaciones, creación
- regulativas (metacognición):
analizando y reflexionando
sobre los propios procesos
cognitivos

Los principios del aprendizaje
- Las bases del aprendizaje: poder (capacidad), saber (experiencia), querer
(motivación)
- Información adecuada
- Motivación
- Ley del ejercicio: cuanto más se prectica y repite lo aprendido, más se
consolida.
- Ley de la intensidad: se aprende mejor con las experiencias fuertes e
intensas que con las débiles.
- Ley de la multisensorialidad: cuantos más sentidos (vista, oído...) se
impliquen en los aprendizajes, éstos serán más consistentes y duraderos
- Ley del efecto: las personas tendemos a repetir las conductas satisfactorias y
a evitar las desagradables
- Ley de la extinción: los aprendizajes que no se evocan en mucho tiempo,
tienden a extinguirse
- Ley de la resistencia al cambio: los aprendizajes que implican cambios en
nuestros hábitos y pautas de conducta se perciben como amenazadores y
resulta dificil consolidarlos.
- Ley de la transferencia: los aprendizajes realizados son transferibles a nuevas
situaciones
- ley de la novedad: las cuestiones novedosas se aprenden mejor que las
rutinarias y aburridas
- Ley d ela prioridad: las primeras impresiones suelen ser más duraderas
- ley de la autoestima: las personas con un buen concepto sobre sus
capacidades... arenden con más facilidad

Factores que favorecen los aprendizajes.
- Motivación.
- Actividad: "para comprender una cosa, lo mejor es hacer algo con ella, tratar
de cambiarla...". Equilibrar las clases magistrales con otras actividades
- Actividades significativas, actividades relaqcionadas con problemáticas
relevantes para. los estudiantes
- Actividades estructuradas, por ejemplo resolución de problemas
estructurados...
- Contextualizadas en el entorno personal y social de los estudiantes
- Que faciliten un aprendizaje constructivo, asociando los nuevos contenidos a
los conocimientos anteriores: cuando los nuevos conocimeintos originan un

conflicto con los esquemas cognitivos previos, se hace necesaria una
reestructuración conciliadora que lleva a un nuevo equilibriuo con nunos
esquemas más flexibles y complejos .
- Control de la actividad: el alumno se siente protagonista, controla la actividad,
es consciente de su estilo de aprendizaje y de sus procesos de aprendizaje,
construye sus estrategias y recursos...
- Colaborativas. Investigaciones y otras actividades en grupo (con aceptación
de responsabilidades, discusión en pequeño grupo, negociación...) que
permitan explorar nuevos conocimientos, estimulen el desarrollo del
pensamiento de orden superior, la aplicación y reflexión del propio
conocimiento, compratir el conocimiento con los demás considerar la
diversidad como un valor... Los estudiantes aprenden mejor cuando deben
tomar decisiones sobre su experiencia educativa en el contexto de una
secuencia de aprendizaje organizada y en situaciones que exijan la
colaboración para alcanzar un objetivo común.
Al respecto, Sancho destaca que las personas aprendemos cuando:
- Nos implicamos en temas, problemas y actividades que tienen relación con
nuestros intereses y preocupaciones
- Relacionamos lo que aprendemos con nuestras experiencias en la vida diaria.
- Encontramos relaciones entre temas de estudio y áreas de interés personal.
- Trabajamos en contextos de colaboración
- Nos involucramos en procesos de investigación.
- Exploramos cuestiones y problemas desconocidos para nosotros.
- Reflexionamos o evaluamos nuestro propio proceso de aprendizaje.
- Nos enfrentamos a situaciones de aprendizaje problemáticas
- Decubrimos que podemos entender y comunicar mejor cosas,
acontecimientos y fenómenos.
A veces los estudiantes no aprenden porque no están motivados y por ello no estudian, pero
otras veces no están motivados precisamente porque no aprenden, ya que utilizan estrategias
de aprendizaje inadecuadas que les impiden experimentar la sensación de "saber que se sabe
aprender" (de gran poder motivador). A hay alumnos que solamente utilizan estrategias de
memorización (de conceptos, modelos de problemas...) en vez de intentar comprender la
información y elaborar conocimiento, buscar relaciones entre los conceptos y con otros
conocimientos anteriores, organizar el conocimiento alrededor de conceptos importantes,
pensar en contextos en los que pueda ser transferible, aplicar los nuevos conocimientos a
situaciones prácticas...

Factores que intervienen en el estudio y en el rendimiento escolar
- Internos: inteligencia, habilidades, aptitudes, factores afectivos y
motivacionales, circunstancias energéticas...
- externos: ambientales, sociales...
... Lugar de estudio. Será un lugar tranquilo y acogedor (sin
TV ni ruidos), que ayude a concentrarse y a permanecer
trabajando el tiempo necesario.
... Mobiliario. La mesa será amplia (para que quepa todo lo
necesario, con cajones para guardar lápices, papeles y otros
utensilios). La silla será cómoda, con el respaldo recto. Un
sofá o una silla excesivamente cómoda puede disminuir la
concentración y también inducir malas posturas que generen
problemas en la columna vertebral. Conviene disponer también
de algunos estantes para guardar libros.
... Postura corporal. Conviene mantener runa posición
erguida con la cabeza un poco inclinada. La distancia al papel

o la pantalla debe ser como mínimo de unos 30 cm.
... Distracciones (televisión, radio...). Deben evitarse, ya que
disminuyen la concentración.
... Música. A algunas personas les agrada estudiar con una
música suave de fondo (sin canciones, que distraen), pero en
general cuando se realizan trabajos que requieren una gran
concentración conviene estar en silencio.
... Iluminación. La mesa se colocará lo más cerca posible de
la ventana, de manera que la iluminación llegue por la
izquierda (si escribes con la derecha). Es preferible la luz
natural a la artificial, que consistirá en una iluminación general
de la sala y una lámpara de mesa.
... Ventilación y temperatura. La temperatura ideal es de
unos 20º, pero hay que ventilar con frecuencia la habitación
(basta con unos minutos) ya que un aire pobre en oxígeno
produce dolor de cabeza y somnolencia.
Conviene evitar las estufas de butano, ya que consumen
mucho oxígeno y pueden producir dolor de cabeza.
...Alimentación y descanso. Las comidas excesivas y el
alcohol producen somnolencia y reducen la concentración.
Conviene dormir unas 7 u 8 horas. La práctica de algún
deporte o de ejercicios de relajación, tendrá efectos positivos.
... Horario para el estudio.Conviene estudiar siempre en el
mismo horario. Las horas de la mañana suelen ser mejores.
En cualquier caso conviene hacer descansos, y moverse un
poco por la casa.
... Preparación del trabajo. Conviene preparar previamente lo
que se vaya a necesitar (libros, bolígrafos, diccionarios...)
sobre la mesa, ya que las interrupciones disminuyen la
concentración.
... Persona/s con las que se estudia

EL MODELO CAIT DE APRENDIZAJE
Bases para un buen modelo pedagógico
- enseñanza personalizada, tratamiento de la diversidad, pero asegurando
unas competencias básicas a TODOS.
- atención al contexto (las personas siempre tratamos de adaptarnos al
entorno, y ésto constituye un motor de los aprendizajes)
- aprendizaje constructivo y situado (el alumno ha de ser el centro de la
enseñanza, el profesor es un colaborador que le ayuda); no porfesor
transmisor y memorización como objetivo básico
- autonomía, autorregulación
-.creatividad, innovación... el crecimiento personal implica siempre innovación!!
- relación social (las funciones mentales se gestan con la interacción social y
luego se interiorizan en el plano personal); las demás personas y el contexto
en general son quienes activan múltiples procesos cognitivos potenciales en
los estudiantes
- acceso permanente a la información y disponer de herramientas para su
gestión
- aprovechamiento de los soportes tecnológicos: información, proceso,
comunicación
Y en consonancia con estos planteamientos está el método CAIT

El método de aprendizaje CAIT. El método de aprendizaje CAIT que propone la Fundación
Encuentro a través del Foro Pedagógico de Internet, busca aplicar los desarrollos de la
psicopedagogía y los instrumentos TIC para dar adecuada respuesta a las necesidades de los
escolares de hoy. Considera que el conocimiento solo existe en la cabeza del que lo construye,
de manera que el aprendizaje constituye una construcción personal de significados
(aunque a la vez compartida con otros). Desde esta perspectiva, el alumno necesita aprender
a aprender no solamente para adquirir información sino para desarrollar habilidades que
le permitan seleccionarla, organizarla, interpretarla..., estableciendo conexiones significativas
con sus saberes anteriores para elaborar conocimiento que permita conocer y transformar la
realidad.
El modelo de aprendizaje CAIT, que actualmente se está experimentando en 24 centros de 7
autonomías (ver:
http://www.educared.net/InnovacionPedagogica/htm/modelocait_definicion.htm), pretende
ofrecer un tipo de enseñanza activa centrada en la actividad del alumno que, con la mediación
del profesor, le ayude a construir su conocimiento a partir de contenidos de su interès en un
entorno tecnológico y colaborativo donde desarrolle estrategias adecuadas y potentes
utilizando las TIC como instrumentos cognitivos (no solo como instrumentos de
productividad). Su metodología prescribe que las actividades de aprendizaje que se proponen a
los estudiantes tengan las siguientes características (que conforman sus siglas):
- Actividades Constructivas. A partir de los principios constructivistas, se
tratará de crear ambientes centrados en los estudiantes y apoyados en las TIC
que refuercen los procesos reflexivos y experienciales con el fin de que
construyan idiosincrásicamente conocimiento. Frente a los materiales
didácticos empaquetados y cerrados que suelen encontrarse en el mercado,
hay que proponer actividades contextualizadas (situaciones reales,
motivadoras y ricas en recursos) que permitan a los estudiantes ser más
reflexivos, aportar visiones personales y debatir los temas, y propicien la
comunicación entre iguales, con el profesor y con otros especialistas. Sin
descartar las exposiciones previas del profesor, resultarán especialmente útiles
en este sentido los proyectos, los estudios de casos, la situaciones
problemáticas... En definitiva se pretende que los estudiantes:
- comprendan y planifiquen la tarea a realizar
- seleccionen y organicen la información disponible de manera
crítica y creativa (la información se puede organizar
significativamente de muchas maneras distintas)
- la elaboraren (para comprenderla) y la integren
significativamente en sus conocimientos previos atendiendo a
visiones multiculturales (hay muchas culturas que respetar)
- transfieran y apliquen estos conocimientos a la vida real...
más que reproducirlos mecánicamente (en los exámenes).
- evalúen y contrasten los objetivos establecidos y los
resultados obtenidos.
- Actividades Autorreguladas. Se procurará que el papel del estudiante sea
activo y progresivamente sea más autónomo en la organización de sus
actividades de aprendizaje. En un primer momento el aprendizaje será dirigido
por el profesor (que sabe lo que hay que aprender y cómo), pero poco a poco
se irá cediendo el control a los alumnos, que a partir de una idea clara de los
objetivos a conseguir (y que merecen la pena conseguir), establecerán (con
más o menos apoyo del profesor) la secuencia a seguir (cuando, dónde y cómo
aprender) . Así los alumnos además de los aprendizajes específicos que se
pretendan, aprenden a aprender con autonomía y desarrollarán habilidades
metacognitivas.
- Actividades Interactivas. Las actividades que se propongan siempre
deberán prever un feed-back ante el error (a través de los compañeros, el

profesor, el material didáctico de apoyo...). Y se procurará que muchas
actividades se realicen cooperativamente, de manera que los integrantes de
cada grupo busquen la mejora de todos y negocien los significados al construir
el conocimiento personal considerando los diversos puntos de vista de los
demás (construcción social del conocimiento, con un enfoque dialéctico
aceptando diversas "verdades" y conciliador ante los conflictos). En definitiva el
aprendizaje vendrá determinado por el conocimiento que tiene cada alumno, el
contexto social y la situación que debe ser resuelta por el alumno.
- Actividades con apoyo Tecnológico. Aunque las TIC pueden utilizarse con
programas tutoriales y de ejercitación al servicio de la memoria, o como
inmensa fuente de información (las páginas web de Internet) o como potente
instrumento de productividad (los procesadores de textos y las demás
aplicaciones generales), su mayor potencial educativo está en su capacidad
para funcionar como instrumento cognitivo facilitando el aprendizaje
individual y colaborativo al servicio de la construcción del conocimiento y del
pensamiento creativo. Con TIC se pueden aprender contenidos curriculares,
pero también procesos de pensamiento (pensamiento analítico, crítico,
creativo, complejo de resolución de problemas...). Las TIC suministran medios
para facilitar el aprendizaje constructivista. Las TIC no deben ser solamente
instrumento para el profesor, deben serlo también para el alumno,
permitiéndole acceder a información, explorar el conocimiento, construir más
interpretaciones y representaciones personales significativas .de la realidad,
comparar perspectivas... Algunos instrumentos cognitivos utilizables en las
aulas son (JONASSEN, 2000):
- Instrumentos para la exploración del
conocimiento. Internet.. Se potencia mediante
la navegación social, el uso de instrumentos
de búsqueda y agentes inteligentes.
- Instrumentos para la comprensión del
conocimiento: sistemas expertos (guían el
proceso instruccional, hacen diagnósticos...) y
micromundos (permiten explorar la realidad y
hacer descubrimientos cognitivos)
- Instrumentos para la organización del
conocimiento. Bases de datos. Facilitan la
organización, clasificación y representación de
los conocimientos
- Instrumentos para la construcción del
conocimiento. Hipermedia. Tanto la lectura
como la elaboración de hipermedia desarrollan
la capacidad para seleccionar, organizar los
conocimientos, aumentar las relaciones entre
las ideas...
- Instrumentos para la representación del
conocimiento. Mapas conceptuales. Facilitan
la organización y estructuración de los
contenidos. Representan gráficamente
conceptos y relaciones entre ellos, estructuras
de conocimiento
- Telecomunicación y aprendizaje cooperativo
(la "inteligencia" y las capacidades que se
aplican están distribuidas entre todos) .Los
estudiantes aprenden unos de otros, se
desarrolla un aprendizaje significativo, más
centrado en la negociación y el debate que en
la transmisión, que a menudo trasciende de
los muros de los centros. Los estudiantes se
ayudan para construir conjuntamente el

conocimiento personal, con respeto a los
otros, escuchándose, valorando diversas
perspectivas...
Con este enfoque, estudiante y tecnología actúan como socios hacen cada uno
lo que realizan mejor: el estudiante (planifica, interpreta, decide, evalúa la
información de la Red y de su entorno) y el ordenador (presenta, almacena,
clasifica, reproduce... ejecuta las actividades más rutinarias o "de memoria"
que se le encargan). El ordenador se considera un instrumento cognitivo
("mindtool", según terminología de David Johassen) que asume aspectos de
una tarea (liberando espacio cognitivo que el alumno puede emplear en
pensamientos de nivel superior). El ordenador no hace el trabajo del
estudiante, pero le permite aplicar más eficientemente sus esfuerzos y poner
en marcha mecanismos más complejos de pensamiento. No se trata solo de
aprender SOBRE o DE (la tecnología) sino CON ella. Con el EAO las cosas
iban al revés: el ordenador planteaba tareas, hacía preguntas y evaluaba, en
tanto que el alumno almacenaba y recuperaba información.
Planificación del aprendizaje según el modelo didáctico CAIT. A partir de las orientaciones
del método CAIT, cuando el profesor planifica las actividades de aprendizaje para sus alumnos
(que procurará sean diversas: resolución de problemas, desarrollo de proyectos, estudio de
casos...) debe considerar los siguientes aspectos
- Contextualización: definición del contexto en el que se van a realizar los
procesos de enseñanza y aprendizaje, indicando: temática, área y nivel
educativo.
- Definición de los objetivos, que básicamente son:
- Construcción del conocimiento, adquisición de conocimientos
teóricos, procedimentales y valores.
- Aprender a aprender (ver de evolucionar desde un
aprendizaje heterocontrolado a uno autocontrolado):
estrategias y habilidades de aprendizaje y tecnológicas,
autorregulación del aprendizaje, metacognición...
- Desarrollo de la inteligencia: habilidades mentales,
capacidades de análisi y síntesis, creatividad...
- Papel del profesor-mediador, facilitador y guía de aprendizajes que ayuda a
los alumnos a construir conocimientos. Es la pieza clave en el triángulo:
alumno-profesor-tecnología
- Fase preactiva: planifica, a partir de la consideración de las
características de los estudiantes
- Fase activa: presenta objetivos y contenidos, propone
actividades, proporciona instrumentos, orienta, motiva..
- Fase postactiva: evalúa con los estudiantes
- Papel del alumno, protagonista activo y centro de las actividades de
enseñanza y aprendizaje, deberá desarrollar (con la ayuda d ela tecnología y
muchas veces en colaboración con otros) un aprendizaje significativo para
construir nuevos conocimientos
- Instrumentos (potencian la capacidad de construir conocimientos) de todo
tipo: materiales en Internet, software, libros... Se indicarán los imprescindibles y
otros aconsejables, aunque los estudiantes podrán utilizar también otros que
ellos consideren.

- Desarrollo de actividades y procesos por parte del estudiante que
conducirán a la construcción de conocimientos y a mejorar la capacidad de
aprender a aprender:
- Contextualización de los estudiantes, "sensibilización", lograr
actitudes favorables, motivación, conocer el valor y la utilidad
del trabajo a realizar (pensamiento disposicional)
- Planificación de las tareas (pensamiento directivo)
- Elaboración, selección y organización de la información,
integración (pensamiento analítico)
- Personalización, valoración, interpretación, actuación
personal crítica y creativa (pensamiento sintético, creador y
crítico)
- Transferencia y aplicación (pensamiento pragmático,
conciliador, conjetural)
- Evaluación del logro de los objetivos desde múltiples perspectivas y
contextos, que también debe permitir aprender, inlcuyendo una autoevaluación
de los estudiantes. Además de los productos, se evaluan los procesos
realizados. Se centra especialmente:
- Comprensión de contenidos, nuevos conocimientos
- Adquisición de estrategias de aprendizaje y tecnológicas,
autorregulación
- Capacidades críticas e imaginativa

LOS ESTILOS DE APRENDIZAJE
Las diferencias entre los estudiantes son múltiples: de tipo cultural, intelectual, afectivo... Cada
estudiante tiene su estilo de aprendizaje en el que, entre otros factores, podemos identificar:
- Las preferencias perceptivas: visual, auditiva...
- Las preferencias de respuesta: escrita, oral, selección entre varias
respuestas...
- El ritmo de aprendizaje (el tiempo necesario...)
- La persistencia en las actividades
- La responsabilidad
- La concentración y la facilidad para distraerse
- La autonomía o necesidad de instrucciones frecuentes
- Las preferencias en cuanto a agrupamiento: trabajo individual, en parejas, en
grupo... con adultos...
- Las preferencias en cuanto a los recursos a utilizar: escribir a mano o con el
ordenador, ir a bibliotecas o consultar por Intenet, enseñanza presencial o
virtual...
- La dominancia cerebral:hemisferio derecho o izquierdo.
- Tendencia impulsiva o reflexiva
- Tendencia analítica o global
- Actividades preferidas: memorización, interpretación, argumentación,
creación
- ................
Según Catalina Alonso y Domingo Gallego (2003) podemos definir estilo de aprendizaje como
"los rasgos cognitivos, afectivos y fisiológicos que sirven como indicadores relativamente
estables de cómo los discentes perciben, interaccionan y responden a sus ambientes de
aprendizaje". Siguiendo a David Kolb identifican 4 estilos:

- Activo: toma mucha información, capta novedades, se
implican con entusiasmo activamente y sin prejuicios en
nuevas experiencias (experiencia concreta, PERCIBIR)
- Reflexivo: acumula y analiza mucha información antes de
llegar a conclusiones, les gusta considerar las experiencias
desde distintos puntos de vista, observar y escuchar a los
demás (observación reflexiva, PENSAR)
- Teórico: analiza, sintetiza y estructura la información, integran
los hechos en estructuras coherentes (conceptualización
abstracta, PLANEAR)
- Práctico: aplica la información; deswcubren los aspects
positivos d elas nuevas ideas y las aplican a la primera
oportunidad (experimentación activa, HACER)
Según Catalina Alonso y Domingo Gallego (2003), el proceso de aprendizaje es un proceso
cíclico que implica los 4 estilos aprendizaje básicos: "Primeramente se toma información, se
capta (estilo activo). A continuación se analiza (estilo reflexivo). Se abstrae para sintetizar,
clasificar, estructurar y asociarla a conocimientos anteriores (estilo teórico). Luego se lleva a la
práctica, se aplica, se experimenta (estilo pragmático)". Según su estilo de aprendizaje ("rasgos
cognitivos, afectivos y fisiológicos que sirven como indicadores relativamente estables de cómo
los discentes perciben, interaccionan y responden a sus ambientes de aprendizaje"), unos
estudiantes harán de manera más eficaz o eficiente alguna/s de estas fases.
Catalina Alonso y P. Honey han elaborado un cuestionario, CHAEA, para detectar los estilos de
aprendizaje.

OPERACIONES MENTALES QUE SE REALIZAN EN LOS PROCESOS DE
APRENDIZAJE (según las actividades de aprendizaje).
Durante los procesos de aprendizaje, los estudiantes en sus actividades realizan múltiples
operaciones cognitivas que contribuyen a lograr el desarrollo de sus estructuras mentales y de
sus esquemas de conocimiento.
Las actividades de aprendizaje son como un interfaz entre los estudiantes, los profesores y los
recursos que facilitan la retención de la información y la construcción conjunta del
conocimiento. Suponen realizar operaciones con una determinada información.
A partir de la consideración de los 3 tipos de actividades de aprendizaje que apunta L. Alonso
(2000), destacamos las siguientes operaciones mentales:
- Receptivas:
- Percibir / Observar
- Leer / Identificar
- Escuchar
- Actividades de aprendizaje memorísticas, reproductivas: pretenden la memorización y el
recuerdo de una información determinada.
- Retentivas:
- Memorizar (retener)/ Recordar (recuperar, evocar).
Memorizar una definición, un hecho, un poema, un texto, etc. Recordar (sin exigencia de comprender) un poema, una

efemérides, etc.
- Identificar elementos en un conjunto, señalar un río en un
mapa, etc.
- Calcular / Aplicar procedimientos. Aplicar mecánicamente
fórmulas y reglas para la resolución de problemas típicos.
- Actividades de aprendizaje comprensivas: pretenden la construcción o la reconstrucción
del significado de la información con la que se trabaja utilizando estrategias para relacionar,
combinar y transformar los conocimientos. Por ejemplo:
- Analíticas (pensamiento analítico)
- Analizar
- Comparar / Relacionar
- Ordenar / Clasificar
- Abstraer

- Resolución de problemas (pensamiento complejo)
- Deducir / Inferir
- Comprobar / Experimentar
- Analizar perspectivas / Interpretar
- Transferir / Generalizar
- Planificar
- Elaborar hipótesis / Resolver problemas /Tomar decisiones
- Críticas (pensamiento crítico) y argumentativas
- Analizar /conectar
- Evaluar
- Argumentar / Debatir
- Creativas (pensamiento creativo):
- Comprender / Conceptualizar (hacer esquemas, mapas
cognitivos)
- Sintetizar (resumir, tomar apuntes) / Elaborar
- Extrapolar / Transferir / Predecir
- Imaginar (juzgar)/ Crear
- Expresivas simbólicas:
- Representar (textual, gráfico, oral...) / Comunicar
- Usar lenguajes (oral, escrito, plástico, musical)
- Expresivas prácticas:
- Aplicar
- Usar herramientas
- Actividades de aprendizaje metacognitivas: pretenden la toma de conciencia de los
propios procesos cognitivos.
- Metacognitivas:
- Tener conciencia de sus procesos cognitivos de aprendizaje

En el aprendizaje también están implicadas las habillidades emocionales: control de las
emociones, empatía, tolerancia a la fustración y persistencia en la actividad, flexibilidad ante los
cambios...

- En el pensamiento superior podemos distinguir: pensamiento analítico (análisis),
crítico (análisis, evaluación, conexión), pensamiento creativo (elaborar, sintetizar,
imaginar), pensamiento complejo (diseñar, resolver problemas, tomar decisiones)...

CONCEPCIONES SOBRE LOS PROCESOS DE APRENDIZAJE.
En este último siglo diversas teorías han intentado explicar cómo aprendemos; son teorías
descriptivas que presentan planteamientos muy diversos, pero en todas ellas aún podemos
encontrar algunas perspectivas clarificadoras de estos procesos tan complejos. Destacamos
aquí las siguientes:
CONCEPCIONES SOBRE LOS PROCESOS DE APRENDIZAJE
CONCEPCIONES
LEYES, PROPUESTAS...
La perspectiva conductista. - Condicionamiento operante. Formación de
Desde la perspectiva
reflejos condicionados mediante mecanismos de
conductista, formulada por
estímulo-respuesta-refuerzo.
Aprendizaje
=
B.F.Skinner hacia mediados del conexiones entre estímulos y respuestas.
siglo XX y que arranca de
Wundt y Watson, pasando por - Ensayo y error con refuerzos y repetición: las
los estudios psicológicos de
acciones que obtienen un refuerzo positivo tienden a
Pavlov sobre condicionamiento ser repetidas.
y de los trabajos de Thorndike
sobre el refuerzo, intenta
- Asociacionismo: los conocimientos se elaboran
explicar el aprendizaje a partir estableciendo asociaciones entre los estímulos que
de unas leyes y mecanismos
se captan. Memorización mecánica.
comunes para todos los
individuos.
- Enseñanza programada. Resulta especialmente
eficaz
cuando
los
contenidos
están
muy
estructurados y secuenciados y se precisa un
aprendizaje memorístico. Su eficacia es menor para
la comprensión de procesos complejos y la resolución

de problemas no convencionales. Los pprimeros
ejemplos están en las máquinas de enseñar de
Skinner http://www.bfskinner.org/ y los sistemas
ramificados de Crowder
Teoría del procesamiento de - Captación y filtro de la información a partir de las
la información (Phye). La
sensaciones y percepciones obtenidas al interactuar
teoría del procesamiento de la con el medio.
información, influida por los
estudios cibernéticos de los
- Almacenamiento momentáneo en los registros
años cincuenta y sesenta,
sensoriales y entrada en la memoria a corto plazo,
presenta una explicación sobre donde, si se mantiene la actividad mental centrada en
los procesos internos que se
esta información, se realiza un reconocimiento y
producen durante el
codificación conceptual.
aprendizaje. Sus
planteamientos básicos, en
- Organización y almacenamiento definitivo en la
líneas generales, son
memoria a largo plazo, donde el conocimiento se
ampliamente aceptados.
organiza en forma de redes. Desde aquí la
Considera las siguientes fases
información podrá ser recuperada cuando sea
principales:
necesario.
Aprendizaje
por - Experimentación directa sobre la realidad,
descubrimiento.
La aplicación práctica de los conocimientos y su
perspectiva del aprendizaje por transferencia a diversas situaciones.
descubrimiento,
desarrollada
por J. Bruner, atribuye una - Aprendizaje por penetración comprensiva. El
gran importancia a la actividad alumno experimentando descubre y comprende lo
directa de los estudiantes sobre que es relevante, las estructuras.
la realidad.
- Práctica de la inducción: de lo concreto a lo
abstracto, de los hechos a las teorías.
Utilización
de
estrategias
pensamiento divergente.

heurísticas,

- Currículum en espiral: revisión y ampliación
periódica de los conocimientos adquiridos.
Aprendizaje significativo (D. Condiciones
para
el
aprendizaje:
Ausubel, J. Novak) postula que ... significabilidad lógica (se puede relacionar con
conocimientos
previos)
el aprendizaje debe ser
significativo, no memorístico, y ... significabilidad psicológica (adecuación al
desarrollo
del
alumno)
para ello los nuevos
... actitud activa y motivación.
conocimientos deben
relacionarse con los saberes
previos que posea el aprendiz. - Relación de los nuevos conocimientos con los
Frente al aprendizaje por
saberes previos. La mente es como una red
descubrimiento de Bruner,
proposicional donde aprender es establecer
defiende el aprendizaje por
relaciones semánticas.
recepción donde el profesor
estructura los contenidos y las - Utilización de organizadores previos que faciliten
actividades a realizar para que la activación de los conocimientos previos
los conocimientos sean
relacionados con los aprendizajes que se quieren
significativos para los
realizar.
estudiantes.
- Diferenciación-reconciliación integradora
genera una memorización comprensiva.

que

- Funcionalidad de los aprendizajes, que tengan
interés, se vean útiles

Enfoque cognitivo.
Psicología cognitivista. El
cognitivismo (Merrill, Gagné...),
basado en las teorías del
procesamiento de la
información y recogiendo
también algunas ideas
conductistas (refuerzo, análisis
de tareas) y del aprendizaje
significativo, aparece en la
década de los sesenta y
pretende dar una explicación
más detallada de los procesos
de aprendizaje, distingue:

- El aprendizaje es un proceso activo. El cerebro
es un procesador paralelo, capaz de tratar con
múltiples estímulos. El aprendizaje tiene lugar con
una combinación de fisiología y emociones. El
desafío estimula el aprendizaje, mientras que el
miedo lo retrae.
El
estudiante
representará
en
su
mente
simbólicamente el conocimiento, que se considera
(igual que los conductistas) como una realidad que
existe externamente al estudiante y que éste debe
adquirir. El aprendizaje consiste en la adquisición y
representación exacta del conocimiento externo.
La enseñanza debe facilitar la transmisión y
recepción por el alumno de este conocimiento
estructurado.
Posteriormente cuando se haga una pregunta al
estudiante se activarán las fases: recuerdo,
generalización o aplicación (si es el caso) y
ejecución (al dar la respuesta, que si es acertada
dará lugar a un refuerzo)
- Condiciones internas que intervienen en el
proceso: motivación, captación y comprensión,
adquisición, retención.

- Condiciones externas: son las circunstancias que
rodean los actos didácticos y que el profesor
procurará
que
favorezcan
al
máximo
los
aprendizajes.
Constructivismo. J. Piaget, en - Considera tres estadios de desarrollo cognitivo
sus estudios sobre
universales:
sensoriomotor,
estadio
de
las
epistemología genética, en los operaciones concretas y estadio de las operaciones
que determina las principales formales. En todos ellos la actividad es un factor
fases en el desarrollo cognitivo importante para el desarrollo de la inteligencia.
de los niños, elaboró un
modelo explicativo del
- Construcción del propio conocimiento mediante
desarrollo de la inteligencia y la interacción constante con el medio. Lo que se
del aprendizaje en general a
puede aprender en cada momento depende de la
partir de la consideración de la propia capacidad cognitiva, de los conocimientos
adaptación de los individuos al previos y de las interacciones que se pueden
medio.
establecer con el medio. En cualquier caso, los
estudiantes comprenden mejor cuando están
envueltos en tareas y temas que cautivan su
atención. El profesor es un mediador y su
metodología debe promover el cuestionamiento de
las cosas, la investigación...
- Reconstrucción de los esquemas de
conocimiento. El desarrollo y el aprendizaje se
produce a partir de la secuencia: equilibrio desequilibrio
reequilibrio (que supone una
adaptación y la construcción de nuevos esquemas de
conocimiento).
Aprender no significa ni reemplazar un punto de vista
(el incorrecto) por otro (el correcto), ni simplemente

acumular nuevo conocimiento sobre el viejo, sino
más bien transformar el conocimiento. Esta
transformación, a su vez, ocurre a través del
pensamiento activo y original del aprendiz. Asi pues,
la
educación
constructivista
implica
la
experimentación y la resolución de problemas y
considera que los errores no son antitéticos del
aprendizaje sino más bien la base del mismo.
El constructivismo considera que el aprendizaje es
una interpretación personal del mundo (el
conocimiento no es independiente del alumno), de
manera que da sentido a las experiencias que
construye cada estudiante. Este conocimiento se
consensúa con otros, con la sociedad
- Importancia de la interacción social y de
Socio-constructivismo.
Basado en muchas de las compartir y debatir con otros los aprendizajes.
ideas de Vigotski, considera Aprender es una experiencia social donde el contexto
también los aprendizajes como es muy importantes y el lenguaje juega un papel
un
proceso
personal de básico como herramienta mediadora, no solo entre
construcción
de
nuevos profesores y alumnos,
sino también entre
conocimientos a partir de los estudiantes, que así aprenden a explicar,
saberes
previos
(actividad argumentar... Aprender significa "aprender con otros",
instrumental), pero inseparable recoger también sus puntos de vista. La socialización
de la situación en la que se se va realizando con "otros" (iguales o expertos).
produce.
- Incidencia en la zona de desarrollo próximo, en
Tiene lugar conectando con la la que la interacción con los especialistas y con los
experiencia personal y el iguales puede ofrecer un "andamiaje" donde el
conocimiento
base
del aprendiz puede apoyarse.
estudiante y se sitúa en un
contexto social donde él Actualmente el aprendizaje colaborativo y el
construye
su
propio aprendizaje situado, que destaca que todo
conocimiento a través de la aprendizaje tiene lugar en un contexto en el que los
interacción con otras personas participantes negocian los significados, recogen estos
(a menudo con la orientación planteamientos. El aula debe ser un campo de
del docente). Enfatiza en los interacción de ideas, representaciones y valores. La
siguientes aspectos:
interpretación es personal, de manera que no hay
una realidad compartida de conocimientos. Por ello,
los alumnos individualmente obtienen diferentes
interpretaciones de los mismos materiales, cada uno
construye (reconstruye) su conocimiento según sus
esquemas, sus saberes y experiencias previas su
contexto...
Según Trigwell y Prosser (2000), los profesores que conciben el aprendizaje
como información, conciben la enseñanza como transmisión de la
información y enfocan su docencia en base a estrategias centradas en el
profesor. Por el contrario, los que conciben el aprendizaje como el desarrollo
y cambio en las concepciones de los estudiantes, conciben la enseñanza
como la ayuda a los estudiantes a desarrollar y cambiar sus concepciones, y
enfocan su docencia en base a estrategias centradas en el estudiante.
El aprendizaje colaborativo se basa en la labor que realizan los estudiantes
para aportar información, orientar su porceso de aprendizaje y dar forma a los
contenidos que adquieren. Trabajan en grupo para construir conocimiento
compartido en un "proceso" organizado y supervisado por el profesor (guía,
plantea cuestiones estimulantes... pero no da las respuestas directamente)

El aprendizaje cooperativo pone más el acento en el producto que se obtiene
en el proceso de aprendizaje que se realiza en grupo y donde la planificación y
dirección del profesor tiene un papel más importante. Ambos aprendizajes se
distinguen del aprendizaje tradicional:
- Están centrados en el alumno (no en el profesor)
- Existe una motivación intrínseca (no extrínseca)
- Se centran en la construcción del conocimeinto por los
alumnos (no la transmisión y reproducción del mismo)
- La responsabilidad del aprendizaje recae sobre todo en el
estudiante (no hay un fuerte autoritarismo y gran control del
proceso y de los resultados)
- Hay una mayor motivación
- Desarrollo de razonamiento de orden superior,
metacognición...
- Se desarrollan más capacidades del tipo: investigación,
trabajo en grupo, resolución de problemas, presentaciones
públicas, habilidades sociales, prevención y mediación de
conflictos.... interacción social.
El aprendizaje distribuido consiste en un conjunto de actividades educativas
(individualizadas y en pequeño grupo), con un soporte TIC que permite la
interacicón desde diversos puestos de trabajo, hogares..., y que se basa en
una síntesis de las pedagogías expositivas y constructivistas (aprendizaje
colaborativo, orientación de trabajos de investigación, tutorías...)
CONDUCTISMO
Pavlov,
PROCESAMIENTO DE
Thorndike,
LA INFORMACIÓN
Skinner
COGNITIVISMO
Merrill, Gagné

CONSTRUCTIVISMO
Piaget

APRENDIZAJE POR
DESCUBRIMIENTO
Bruner

APRENDIZAJE
SIGNIFICATICO
Ausubel, Novak

SOCIOCONSTRUCTIVISMO
Vigotski

...

FUENTES DE INFORMACIÓN
Referencias bibliográficas.
•
•
•
•
•
•
•

ALONSO, Luis (2000). "¿Cuál es el nivel o dificultad de la enseñanza que se está
exigiendo en la aplicación del nuevo sistema educativo?. Revista EDUCAR, 26, pp. 5374
ALONSO, Catalina; GALLEGO, Domingo (2002). "Ley de calidad. Tecnologías de la
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