Teoría de las necesidades de abraham maslow nombre ana cristina
- 1. TEORÍA DE LAS NECESIDADES DE ABRAHAM MASLOW Nombre:Ana Cristina Coronel Zavaleta Curso: II “B”
- 2. ÍNDICE - Biografía de Abraham Maslow -Biografía de Abraham Maslow Parte 2 -Teoría de Maslow - Pirámide de Maslow - Necesidades básicas -Necesidades de seguridad y protección -Necesidades Sociales -Necesidades de Estima -Autorrealización -Personas Autorrealizadas -Fuentes
- 3. Biografía de Abraham Maslow: Nació en Brooklyn, fue el mayor de siete hermanos cuyos padres eran emigrantes judíos procedentes de Rusia.Era lento y ordenado, recordaba su niñez como solitaria y bastante infeliz. Maslow iba a estudiar Derecho, pero finalmente fue a la escuela de Postgrado de la Universidad de Wisconsin para estudiar psicología. En diciembre de 1928 conoció a su principal mentor, el profesor Harry Harlow. Comenzó una línea original de investigación, estudiando el comportamiento sexual y de dominación de los primates. En 1930, obtuvo su maestría en 1931 y su doctorado en 1934, todos en psicología y en la Universidad de Wisconsin.En ese año propuso la teoría psicológica llamada hoy en día «Jerarquía de necesidades de Maslow», una teoría sobre la motivación humana.
- 4. Conoció a dos mentores más, la antropóloga Ruth Benedict y el psicólogo de la Gestalt Max Wertheimer, a quienes admiraba tanto profesional como personalmente. Estos eran tan consumados en sus respectivos campos, y tan «maravillosos seres humanos» para él, que empezó a tomar notas acerca de ellos y de su comportamiento. Esta sería la base de su investigación y pensamiento a lo largo de toda su vida sobre la salud mental y el potencial humano. Tuvo la oportunidad de conocer a Kurt Goldstein (quien le introdujo al concepto de autorrealización) y empezó su propia andadura teórica.La tesis central de la pirámide de las necesidades, que ha tenido aplicación en diversos campos incluso más allá de la psicología, expresa que los seres humanos tienen necesidades estructuradas en diferentes estratos, de tal modo que las necesidades secundarias o superiores van surgiendo a medida que se van satisfaciendo las más básicas. El 8 de junio de 1970 murió en California a causa de un infarto del miocardio.
- 5. TEORIA DE MASLOW: La pirámide de Maslow, o jerarquía de las necesidades humanas, es una teoría psicológica propuesta por Abraham Maslow en su obra Una teoría sobre la motivación humana de 1943, que posteriormente amplió. Características generales de la teoría de Maslow -Sólo las necesidades no satisfechas influyen en el comportamiento de todas las personas, pues la necesidad satisfecha no genera comportamiento alguno. -Las necesidades fisiológicas nacen con la persona, el resto de las necesidades surgen con el transcurso del tiempo. -A medida que la persona logra controlar sus necesidades básicas aparecen gradualmente necesidades de orden superior; no todos los individuos sienten necesidades de autorrealización, debido a que es una conquista individual. -Las necesidades más elevadas no surgen en la medida en que las más bajas van siendo satisfechas. Pueden ser concomitantes pero las básicas predominarán sobre las superiores. -Las necesidades básicas requieren para su satisfacción un ciclo motivador relativamente corto, en contraposición, las necesidades superiores requieren de un ciclo más largo.
- 7. Necesidades básicas: Son necesidades fisiológicas básicas para mantener la homeostasis (referentes a la supervivencia): -Necesidad de respirar, beber agua (hidratarse) y alimentarse. -Necesidad de dormir (descansar) y eliminar los desechos corporales. -Necesidad de evitar el dolor. -Necesidad de mantener la temperatura corporal, en un ambiente cálido o con vestimenta.
- 8. Necesidades de seguridad y protección: Surgen cuando las necesidades fisiológicas están satisfechas. Se refieren a sentirse seguro y protegido: -Seguridad física (asegurar la integridad del propio cuerpo) y de salud (asegurar el buen funcionamiento del cuerpo). -Necesidad de seguridad de recursos (casa, dinero, automóvil, etc.)
- 9. Necesidades sociales (afiliación): Son las relacionadas con nuestra naturaleza social: Función de relación (amistad, pareja, colegas o familia). Aceptación social.
- 10. Necesidades de estima (reconocimiento): Maslow describió dos tipos de necesidades de estima, una alta y otra baja. La estima alta concierne a la necesidad del respeto a uno mismo, e incluye sentimientos tales como confianza, competencia, maestría, logros, independencia y libertad. La estima baja concierne al respeto de las demás personas: la necesidad de atención, aprecio, reconocimiento, reputación, estatus, dignidad, fama, gloria, e incluso dominio. La merma de estas necesidades se refleja en una baja autoestima e ideas de inferioridad. El tener satisfecha esta necesidad apoya el sentido de vida y la valoración como individuo y profesional, que tranquilamente puede escalonar y avanzar hacia la necesidad de la autorrealización. La necesidad de autoestima es la necesidad del equilibrio en el ser humano, dado que se constituye en el pilar fundamental para que el individuo se convierta en el hombre de éxito que siempre ha soñado, o en un hombre abocado hacia el fracaso, el cual no puede lograr nada por sus propios medios.
- 11. Autorrealización: Este último nivel es algo diferente y Maslow utilizó varios términos para denominarlo: «motivación de crecimiento», «necesidad de ser» y «autorrealización». Es la necesidad psicológica más elevada del ser humano, se halla en la cima de las jerarquías, y es a través de su satisfacción que se encuentra una justificación o un sentido válido a la vida mediante el desarrollo potencial de una actividad. Se llega a ésta cuando todos los niveles anteriores han sido alcanzados y completados, o al menos, hasta cierto punto.
- 12. Personas autorrealizadas: Maslow consideró autorrealizados a un grupo de personajes históricos que estimaba cumplían dichos criterios: Abraham Lincoln, Thomas Jefferson, Mahatma Gandhi, Albert Einstein, Eleanor Roosevelt, William James, entre otros. Maslow dedujo de sus biografías, escritos y actividades una serie de cualidades similares. Estimaba que eran personas: -Centradas en la realidad, que sabían diferenciar lo falso o ficticio de lo real y genuino. -Centradas en los problemas, que enfrentan los problemas en virtud de sus soluciones. -Con una percepción diferente de los significados y los fines. En sus relaciones con los demás, eran personas: -Con necesidad de privacidad, sintiéndose cómodos en esta situación. -Independientes de la cultura y el entorno dominante, basándose más en experiencias y juicios propios. -Resistentes a la enculturación, pues no eran susceptibles a la presión social; eran inconformistas. -Con sentido del humor no hostil, prefiriendo bromas de sí mismos o de la condición humana. -Buena aceptación de sí mismos y de los demás, tal como eran, no pretenciosos ni artificiales. -Frescura en la apreciación, creativos, inventivos y originales. -Con tendencia a vivir con más intensidad las experiencias que el resto de la humanidad.