Riscos formatado pgsst

PROGRAMA GERAL DEPROGRAMA GERAL DE
SAÚDE E SEGURANÇA DOSAÚDE E SEGURANÇA DO
TRABALHADORTRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DEPRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOADMINISTRAÇÃOPRAdPRAd

Riscos Ambientais
PROGRAMA GERAL
DE SAÚDE E SEGURANÇA
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd

RiscosRiscos
AmbientaisAmbientais
São agentes presentesSão agentes presentes
nos ambientes denos ambientes de
trabalho,trabalho,
capazes de afetar ocapazes de afetar o
trabalhador,trabalhador,
provocando acidentesprovocando acidentes
e/ou doençase/ou doenças
profissionais ou doprofissionais ou do
trabalho.trabalho.
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd

RiscosRiscos
Uma das atribuições daUma das atribuições da
CIPA éCIPA é
identificar os riscosidentificar os riscos
existentes nos setores eexistentes nos setores e
processos de trabalho.processos de trabalho.
Para isso é necessárioPara isso é necessário
que se conheça os riscos.que se conheça os riscos.
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd

RiscosRiscos
Identificados essesIdentificados esses
riscos, eles devem serriscos, eles devem ser
transcritos no Mapa detranscritos no Mapa de
Riscos.Riscos.
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd

Riscos de AcidenteRiscos de Acidente
Riscos FísicosRiscos Físicos
Riscos ErgonômicosRiscos Ergonômicos
Riscos QuímicosRiscos Químicos
Riscos BiológicosRiscos Biológicos
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd
RiscosRiscos

Riscos Físicos:
NR 15
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd
- Ruído- Ruído
- Vibrações- Vibrações
- Pressões anormais- Pressões anormais
- Radiações ionizantesRadiações ionizantes
(raios x, alfa, beta, gama)(raios x, alfa, beta, gama)
- Radiações não-ionizantesRadiações não-ionizantes
(infravermelha, ultravioleta,...)(infravermelha, ultravioleta,...)
- Frio- Frio
- Umidade- Umidade
- Temperaturas extremasTemperaturas extremas
(calor e frio)(calor e frio)

-- reduz a capacidade auditiva do trabalhador;reduz a capacidade auditiva do trabalhador;
- atua sobre o estado emocional do indivíduo;- atua sobre o estado emocional do indivíduo;
- causa a surdez profissional (PAIR);- causa a surdez profissional (PAIR);
- influi negativamente na produtividade;- influi negativamente na produtividade;
- é causador indireto de acidentes do trabalho;- é causador indireto de acidentes do trabalho;
- causa distração;- causa distração;
- mau entendimento de instruções;- mau entendimento de instruções;
- mascara avisos ou sinais de alarme.- mascara avisos ou sinais de alarme.
RuídoRuído::
NR 15 e 17
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd
Riscos Físicos:

NR 15 e 17
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd
RuídoRuído::
Riscos Físicos:
- NR 17 – Conforto – até 65 dB;- NR 17 – Conforto – até 65 dB;
- NR 15 – Risco de PAIR- NR 15 – Risco de PAIR
- NR 15 anexo 1 – Ruído contínuo ou intermitente;NR 15 anexo 1 – Ruído contínuo ou intermitente;
- NR 15 anexo 2 – Ruído de impacto;- NR 15 anexo 2 – Ruído de impacto;

As vibrações são também relativamente freqüentes naAs vibrações são também relativamente freqüentes na
indústria, e podem ser divididas em duas categorias:indústria, e podem ser divididas em duas categorias:
- vibrações de corpo inteiro (NR 15 anexo 8);- vibrações de corpo inteiro (NR 15 anexo 8);
- vibrações localizadas (NR 15 anexo 8)- vibrações localizadas (NR 15 anexo 8)
NR 15
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd
VibraçõesVibrações
Riscos Físicos:

PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd
Riscos Físicos:
- vibrações de corpo inteiro (NR 15 anexo 8);vibrações de corpo inteiro (NR 15 anexo 8);

- vibrações localizadas- vibrações localizadas
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd
Riscos Físicos:

As temperaturas extremas são condições térmicasAs temperaturas extremas são condições térmicas
rigorosas em que são realizadas diversas atividadesrigorosas em que são realizadas diversas atividades
profissionais (NR 15 anexo 3).profissionais (NR 15 anexo 3).
NR 15
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd
Riscos Físicos:
Temperaturas ExtremasTemperaturas Extremas

As pressões anormais são encontradas em trabalhosAs pressões anormais são encontradas em trabalhos
submersos ou realizados abaixo do nível do lençol freáticosubmersos ou realizados abaixo do nível do lençol freático
(NR 15 anexo 6).(NR 15 anexo 6).
NR 15
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd
Riscos Físicos:
Pressões Anormais:Pressões Anormais:

- o- oferecem sério risco à saúde dos indivíduos expostos;ferecem sério risco à saúde dos indivíduos expostos;
- produzem uma ionização nos materiais;- produzem uma ionização nos materiais;
- produzem a subdivisão de partículas inicialmente neutrasproduzem a subdivisão de partículas inicialmente neutras
em partículas eletricamente carregadas;em partículas eletricamente carregadas;
- são provenientes de materiais radioativos;- são provenientes de materiais radioativos;
- raios alfa (a), beta (b) e gama (g);- raios alfa (a), beta (b) e gama (g);
- produzidas artificialmente (raios X);- produzidas artificialmente (raios X);
- NR 15 anexo 5.- NR 15 anexo 5. NR 15
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd
Riscos Físicos:
Radiações ionizantes:Radiações ionizantes:

São de natureza eletromagnética e seus efeitosSão de natureza eletromagnética e seus efeitos
dependerão de fatores como duração e intensidade dadependerão de fatores como duração e intensidade da
exposição, comprimento de onda de radiação, região doexposição, comprimento de onda de radiação, região do
espectro em que se situam, etc.espectro em que se situam, etc.
Ver NR 15 anexo 7.Ver NR 15 anexo 7.
NR 15
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd
Riscos Físicos:
Radiações não ionizantes:Radiações não ionizantes:

As atividades ou operações executadas no interior deAs atividades ou operações executadas no interior de
câmaras frigoríficas, ou em locais que apresentemcâmaras frigoríficas, ou em locais que apresentem
condições similares, que exponham os trabalhadores aocondições similares, que exponham os trabalhadores ao
frio, sem a proteção adequada, serão consideradasfrio, sem a proteção adequada, serão consideradas
insalubres em decorrência de laudo de inspeção realizadainsalubres em decorrência de laudo de inspeção realizada
no local de trabalho.no local de trabalho.
Ver NR 15 anexo 9.Ver NR 15 anexo 9.
NR 15
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd
Riscos Físicos:
Frio:Frio:

As atividades ou operações executadasAs atividades ou operações executadas
em locais alagados ou encharcados, comem locais alagados ou encharcados, com
umidade excessiva, capazes de produzirumidade excessiva, capazes de produzir
danos à saúde dos trabalhadores.danos à saúde dos trabalhadores.
Ver NR 15 anexo 10 e NR 17.Ver NR 15 anexo 10 e NR 17.
NR 15
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd
Riscos Físicos:
Umidade:Umidade:

PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd
Riscos Químicos:
Nas atividades ou operações nas quais osNas atividades ou operações nas quais os
trabalhadores ficam expostos a agentestrabalhadores ficam expostos a agentes
químicos, a caracterização de insalubridadequímicos, a caracterização de insalubridade
ocorrerá quando forem ultrapassados osocorrerá quando forem ultrapassados os
limites de tolerâncialimites de tolerância constantes do Quadroconstantes do Quadro
nº 1 do anexo 11 da NR 15;nº 1 do anexo 11 da NR 15;
Os valores são válidos para absorção por viaOs valores são válidos para absorção por via
respiratória;respiratória;
O "VALOR TETO" não pode ser ultrapassadoO "VALOR TETO" não pode ser ultrapassado
em momento algum da jornada de trabalho.em momento algum da jornada de trabalho.

Relação das atividades e operações
envolvendo agentes químicos, consideradas,
insalubres em decorrência de inspeção
realizada no local de trabalho.
Arsênico, carvão, chumbo, cromo, fósforo,
hidrocarbonetos e outros compostos de
carbono, mercúrio, silicatos, substâncias
cancerígenas, algumas operações com
produtos químicos.
NR 15 anexo 13.
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd
Riscos Químicos:

Podem ser:Podem ser:
- poeiras- poeiras
- fumos- fumos
- névoas- névoas
-- neblinasneblinas
- gases- gases
- vapores- vapores , etc., etc.
NR 15 – anexo 12
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd
Riscos Químicos:

MicroorganismosMicroorganismos
indesejáveis: bactériasindesejáveis: bactérias
(antraz), fungos (parasitas),(antraz), fungos (parasitas),
protozoários, bacilos (baciloprotozoários, bacilos (bacilo
de Kock)de Kock)
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd
Riscos Biológicos:

São atividades que envolvem agentes biológicos:São atividades que envolvem agentes biológicos:
- pacientes em isolamento por doenças contagiosas;- pacientes em isolamento por doenças contagiosas;
- carnes, glândulas, vísceras, sangue, ossos, couros, pêlos ecarnes, glândulas, vísceras, sangue, ossos, couros, pêlos e
dejeções de animais portadores de doenças contagiosas;dejeções de animais portadores de doenças contagiosas;
- esgotos (galerias e tanques);- esgotos (galerias e tanques);
- lixo urbano (coleta e industrialização);- lixo urbano (coleta e industrialização);
- hospitais, serviços de emergência, enfermarias;- hospitais, serviços de emergência, enfermarias;
- laboratórios de análise clínica;- laboratórios de análise clínica;
- gabinetes de autópsias e anatomia;- gabinetes de autópsias e anatomia;
- cemitérios (exumação de corpos);- cemitérios (exumação de corpos);
- estábulos e cavalariças;- estábulos e cavalariças;
- NR 15 anexo 14.- NR 15 anexo 14.
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd
Riscos Biológicos:

DeitadaDeitada
Não háNão há
concentração deconcentração de
tensãotensão
Sangue fluiSangue flui
livrementelivremente
Gasto energéticoGasto energético
mínimomínimo
Mais recomendadaMais recomendada
SentadaSentada
Atividade do dorso eAtividade do dorso e
do ventredo ventre
Peso concentradoPeso concentrado
nas nádegas (ossonas nádegas (osso
ísquio)ísquio)
Mais 3 a 10% deMais 3 a 10% de
consumo de energiaconsumo de energia
Variabilidade paraVariabilidade para
reduzir a fadigareduzir a fadiga
Em PéEm Pé
Altamente fatiganteAltamente fatigante
Trabalho estático daTrabalho estático da
musculaturamusculatura
Bombeamento doBombeamento do
coração é mais difícilcoração é mais difícil
Postura estática,Postura estática,
maior customaior custo
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd
Riscos Ergonômicos:

Esforço físico intensoEsforço físico intenso
Levantamento e TransporteLevantamento e Transporte
manual do pesomanual do peso
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd

Exigência de posturaExigência de postura
inadequadainadequada
Controle rígido deControle rígido de
produtividadeprodutividade
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd

Imposição de ritmosImposição de ritmos
excessivosexcessivos
Trabalhos em turno ouTrabalhos em turno ou
noturnonoturno
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd

Jornada prolongada deJornada prolongada de
trabalhotrabalho
Monotonia e repetitividadeMonotonia e repetitividade
Outras situações causadorasOutras situações causadoras
de “Stress” físico e/ oude “Stress” físico e/ ou
psíquicopsíquico..
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd

Mesa Regulável
Suporte para Documento
Cadeira Regulável
Suporte para Pés
Exemplos: Componentes
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd

Exemplos: Mesas
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd

Exemplos: Postos de Trabalho
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd

Ergonomia do Posto de Trabalho emErgonomia do Posto de Trabalho em
ComputadorComputador
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd

PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd

Pró-Reitoria de AdministraçãoPró-Reitoria de Administração

• Elimine qualquer reflexo no seu monitor.Elimine qualquer reflexo no seu monitor.
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd

Exercícios (3 vezes):Exercícios (3 vezes):
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd

PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd
Exercícios (3 vezes):Exercícios (3 vezes):

São as condições ambientes relativas aoSão as condições ambientes relativas ao
processo operacional, como por exemplo,processo operacional, como por exemplo,
máquinas desprotegidas, ferramentasmáquinas desprotegidas, ferramentas
inadequadas, matérias-primas, etc. queinadequadas, matérias-primas, etc. que
podem causar uma lesão trabalhador.podem causar uma lesão trabalhador.
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd
Riscos de Acidentes:

Arranjo físico inadequadoArranjo físico inadequado
Máquinas e Equipamentos sem ProteçãoMáquinas e Equipamentos sem Proteção
Ferramentas Inadequadas ou defeituosasFerramentas Inadequadas ou defeituosas
Iluminação InadequadaIluminação Inadequada
EletricidadeEletricidade
Probabilidade de incêndio ou explosãoProbabilidade de incêndio ou explosão
Armazenamento InadequadoArmazenamento Inadequado
Animais PeçonhentosAnimais Peçonhentos
Outras situações de risco que poderãoOutras situações de risco que poderão
contribuir para a ocorrência de acidentescontribuir para a ocorrência de acidentes
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd

Em todos os locais de trabalho deve haver iluminaçãoEm todos os locais de trabalho deve haver iluminação
adequada à natureza da atividade.adequada à natureza da atividade.
A iluminação deve ser projetada e instalada de forma aA iluminação deve ser projetada e instalada de forma a
evitar ofuscamento, reflexos incômodos, sombras eevitar ofuscamento, reflexos incômodos, sombras e
contrastes excessivos.contrastes excessivos.
Os níveis mínimos de iluminamento a serem observadosOs níveis mínimos de iluminamento a serem observados
nos locais de trabalho são os valores de iluminânciasnos locais de trabalho são os valores de iluminâncias
estabelecidos na NBR 5413.estabelecidos na NBR 5413.
Ver NR 17 e NBR 5413.Ver NR 17 e NBR 5413.
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd
Iluminação:Iluminação:

Local Lux
• Corredores e Escadas 100
• Barbearia 250
• Atendimento ao Público 500
• Desenho, Eng. Mec. e Arquitetura 1.000
• Reparação de relógios 2.000
• Pronto Socorro - Local 10.000
• Autópsias - Local 15.000
• Mesa de Operação 20.000
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd
Iluminação:Iluminação:

Inspeção de SegurançaInspeção de Segurança
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd

A inspeção de segurança tem por objetivo detectar asA inspeção de segurança tem por objetivo detectar as
possíveis causas que propiciem a ocorrência depossíveis causas que propiciem a ocorrência de
acidentes. É obrigação da CIPA.acidentes. É obrigação da CIPA.
- Métodos de trabalhos inadequados;- Métodos de trabalhos inadequados;
- Riscos ambientais;- Riscos ambientais;
- Verificação da eficácia das medidas preventivas- Verificação da eficácia das medidas preventivas
rotineiras e especiais em funcionamento.rotineiras e especiais em funcionamento.
NR 5 – item 5.16
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd
Inspeção de Segurança:

Passos a serem seguidos:Passos a serem seguidos:
- Observação;- Observação;
- Registro em fichas (ou questionários);- Registro em fichas (ou questionários);
- Análise dos Riscos Ambientais;- Análise dos Riscos Ambientais;
- Mapeamento dos Riscos.- Mapeamento dos Riscos.
NR 5 – item 5.16
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd
Inspeção de Segurança:

- 4 apostilas4 apostilas
- Avaliações amb.- Avaliações amb.
- Filmes- Filmes
- Leis- Leis
- Normas Bras.- Normas Bras.
- Normas Regul.- Normas Regul.
Material do CD:
- PPRAPPRA
- PCMSO- PCMSO
- Portarias- Portarias
- Riscos Amb.- Riscos Amb.
- Slides- Slides
- Acrobat Read- Acrobat Read
PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd

PROGRAMA GERAL
DO TRABALHADOR
PRÓ-REITORIA DE
ADMINISTRAÇÃOPRAd
INFORMATIZAÇÃO DASINFORMATIZAÇÃO DAS
UNAMOS E PGSSTUNAMOS E PGSST
PROGRAMA DEPROGRAMA DE
REVITALIZAÇÃOREVITALIZAÇÃO
DAS CIPADAS CIPA
CIPACIPA
UNESPUNESP
Prof. Dr. João Candido Fernandes
Unesp – Bauru
jcandido@feb.unesp.br
SITE: wwwp.feb.unesp.br/jcandido

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