VÍNCULOS SUSTENTÁVEIS DE NEGÓCIOS
Cláudio Boechat
São Paulo
20/11/2014
O QUE SÃO VÍNCULOS DE NEGÓCIOS SUSTENTÁVEIS?
Relações formais e informais que se estabelecem entre
organizações com a finalidade de gerar negócios ou de
melhorar as condições das partes envolvidas para
realizá-los.
Material de responsabilidade do professor
VÍNCULOS NAS CADEIAS PRODUTIVAS
Material de responsabilidade do professor
VÍNCULOS E AMBIENTE PRODUTIVO
Material de responsabilidade do professor
VÍNCULOS E MERCADO
Material de responsabilidade do professor
VÍNCULOS NA SOCIEDADE
Material de responsabilidade do professor
VÍNCULOS, SOCIEDADE E PLANETA
Material de responsabilidade do professor
VÍNCULOS E SUSTENTABILIDADE
Material de responsabilidade do professor
Contexto
Locus
Agentes
Material de responsabilidade do professor
Contexto
Locus
Agentes
Material de responsabilidade do professor
Material de responsabilidade do professor
Material de responsabilidade do professor
Dimensão Interna
Campos Elementos Chave Questões. Temas da Sustentabilidade
Cultura Organizacional
Responsável
Identidade 1. Identidade, valores e liderança
2. Ambiente psicossocial do trabalho
3. Missão, visão e valores
4. Conduta Ética e corrupção
5. Inclusão, Participação e transparência com
Stakeholders
6. Envolvimento com a comunidade
Governança Organizacional
Envolvimento com a Comunidade e seu
desenvolvimento
Gestão da Qualidade e Produtividade 1. Processo produtivo ecoeficiente
2. Saúde e segurança no Ambiente físico de
Material de responsabilidade do professor
Ambiente de Trabalho
Seguro, Saudável e
Produtivo
2. Saúde e segurança no Ambiente físico de
trabalho
3. Pesquisa, Desenvolvimento e Inovação
4. Benchmarking e busca pela qualidade
5. Responsabilidade Fiscal e Relacionamento com
o Fisco
6. Proteção aos Direitos Humanos
7. Condições e recursos para a saúde pessoal
Qualidade de Vida no Trabalho
Ambiente para Inovação
Governança Organizacional
Direitos Humanos
Práticas Trabalhistas
Meio Ambiente
Pessoas Motivadas e
Inovadoras
Políticas de RH 1. Recrutamento, seleção e retenção de talentos
2. Remuneração e benefícios
3. Capacitação, desenvolvimento e treinamento
4. Valorização e incentivo à inovação
5. Engajamento, Liberdade de associação e
voluntariado
6. Geração de emprego e capacitação da mão de
obra local
Abertura à Inovação
Engajamento e Comprometimento
Práticas Trabalhistas
Envolvimento com a Comunidade e seu
Desenvolvimento
Dimensão externa
Campos Elementos Chave Questões. Temas da Sustentabilidade
Pessoas
Transformadoras
Motivação 1. Desenvolvimento humano, crescimento
pessoal e visão de futuro
2. Comprometimento e proatividade com as
causas comunitárias
3. Qualidade de Vida da família e da
comunidade
4. Respeito e valorização da diversidade
Espaço de Atuação
Forma de Atuação
Questões Relativas ao Consumidor
Práticas Trabalhistas
Material de responsabilidade do professor
5. Consumo consciente
Práticas Trabalhistas
Públicos de
Relacionamento
Comprometidos
Relações com Fornecedores 1. Apreciação de contexto de mercado
2. Relacionamento com fornecedores
3. Relacionamento com clientes e
consumidores
4. Cooperação e desenvolvimento em parceria
5. Impactos positivos na comunidade
Relações com Concorrentes
Relações com Clientes
Práticas leais de operação
Questões Relativas ao Consumidor
Práticas Trabalhistas
Desenvolvimento
Sustentável da
Sociedade
Desafios Globais da
Sustentabilidade
1. Apreciação da busca global pela produção
sustentável
2. Envolvimento político e cooperação com
programas de responsabilidade
3. Mudanças climáticas e proteção ao meio
ambiente
Desafios Brasileiros da
Sustentabilidade
Desafios locais da Sustentabilidade
Meio Ambiente
Práticas leais de operação
Material de responsabilidade do professor
INVESTIMENTO
SOCIAL PRIVADO
FILANTROPIA
CARIDADE
RELACIONAMENTO EMPRESAS-COMUNIDADES
Material de responsabilidade do professor
Empresa Comunidade
MERCADOS
INCLUSIVOS
SOCIAL PRIVADO
Fonte: Cláudio Boechat, Júnia Faria
FORÇAS DO MERCADOFORÇAS DO MERCADOFORÇAS DO MERCADOFORÇAS DO MERCADO
CARIDADE
FILANTROPIA
INVESTIMENTO
SOCIAL PRIVADO
EMPREENDE-
DORISMO
TRABALHO
Material de responsabilidade do professor
Empresa Comunidade
MERCADOS
INCLUSIVOS
PROPRIEDADE
CONSUMO
EMPREENDE-
DORISMO
Obrigado!!
Cláudio Boechat
Material de responsabilidade do professor
Cláudio Boechat
boechat@fdc.org.br

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Fundação Dom Cabral - Cláudio Boechat

  • 1. VÍNCULOS SUSTENTÁVEIS DE NEGÓCIOS Cláudio Boechat São Paulo 20/11/2014
  • 2. O QUE SÃO VÍNCULOS DE NEGÓCIOS SUSTENTÁVEIS? Relações formais e informais que se estabelecem entre organizações com a finalidade de gerar negócios ou de melhorar as condições das partes envolvidas para realizá-los. Material de responsabilidade do professor
  • 3. VÍNCULOS NAS CADEIAS PRODUTIVAS Material de responsabilidade do professor
  • 4. VÍNCULOS E AMBIENTE PRODUTIVO Material de responsabilidade do professor
  • 5. VÍNCULOS E MERCADO Material de responsabilidade do professor
  • 6. VÍNCULOS NA SOCIEDADE Material de responsabilidade do professor
  • 7. VÍNCULOS, SOCIEDADE E PLANETA Material de responsabilidade do professor
  • 8. VÍNCULOS E SUSTENTABILIDADE Material de responsabilidade do professor
  • 9. Contexto Locus Agentes Material de responsabilidade do professor Contexto Locus Agentes
  • 13. Dimensão Interna Campos Elementos Chave Questões. Temas da Sustentabilidade Cultura Organizacional Responsável Identidade 1. Identidade, valores e liderança 2. Ambiente psicossocial do trabalho 3. Missão, visão e valores 4. Conduta Ética e corrupção 5. Inclusão, Participação e transparência com Stakeholders 6. Envolvimento com a comunidade Governança Organizacional Envolvimento com a Comunidade e seu desenvolvimento Gestão da Qualidade e Produtividade 1. Processo produtivo ecoeficiente 2. Saúde e segurança no Ambiente físico de Material de responsabilidade do professor Ambiente de Trabalho Seguro, Saudável e Produtivo 2. Saúde e segurança no Ambiente físico de trabalho 3. Pesquisa, Desenvolvimento e Inovação 4. Benchmarking e busca pela qualidade 5. Responsabilidade Fiscal e Relacionamento com o Fisco 6. Proteção aos Direitos Humanos 7. Condições e recursos para a saúde pessoal Qualidade de Vida no Trabalho Ambiente para Inovação Governança Organizacional Direitos Humanos Práticas Trabalhistas Meio Ambiente Pessoas Motivadas e Inovadoras Políticas de RH 1. Recrutamento, seleção e retenção de talentos 2. Remuneração e benefícios 3. Capacitação, desenvolvimento e treinamento 4. Valorização e incentivo à inovação 5. Engajamento, Liberdade de associação e voluntariado 6. Geração de emprego e capacitação da mão de obra local Abertura à Inovação Engajamento e Comprometimento Práticas Trabalhistas Envolvimento com a Comunidade e seu Desenvolvimento
  • 14. Dimensão externa Campos Elementos Chave Questões. Temas da Sustentabilidade Pessoas Transformadoras Motivação 1. Desenvolvimento humano, crescimento pessoal e visão de futuro 2. Comprometimento e proatividade com as causas comunitárias 3. Qualidade de Vida da família e da comunidade 4. Respeito e valorização da diversidade Espaço de Atuação Forma de Atuação Questões Relativas ao Consumidor Práticas Trabalhistas Material de responsabilidade do professor 5. Consumo consciente Práticas Trabalhistas Públicos de Relacionamento Comprometidos Relações com Fornecedores 1. Apreciação de contexto de mercado 2. Relacionamento com fornecedores 3. Relacionamento com clientes e consumidores 4. Cooperação e desenvolvimento em parceria 5. Impactos positivos na comunidade Relações com Concorrentes Relações com Clientes Práticas leais de operação Questões Relativas ao Consumidor Práticas Trabalhistas Desenvolvimento Sustentável da Sociedade Desafios Globais da Sustentabilidade 1. Apreciação da busca global pela produção sustentável 2. Envolvimento político e cooperação com programas de responsabilidade 3. Mudanças climáticas e proteção ao meio ambiente Desafios Brasileiros da Sustentabilidade Desafios locais da Sustentabilidade Meio Ambiente Práticas leais de operação
  • 16. INVESTIMENTO SOCIAL PRIVADO FILANTROPIA CARIDADE RELACIONAMENTO EMPRESAS-COMUNIDADES Material de responsabilidade do professor Empresa Comunidade MERCADOS INCLUSIVOS SOCIAL PRIVADO Fonte: Cláudio Boechat, Júnia Faria
  • 17. FORÇAS DO MERCADOFORÇAS DO MERCADOFORÇAS DO MERCADOFORÇAS DO MERCADO CARIDADE FILANTROPIA INVESTIMENTO SOCIAL PRIVADO EMPREENDE- DORISMO TRABALHO Material de responsabilidade do professor Empresa Comunidade MERCADOS INCLUSIVOS PROPRIEDADE CONSUMO EMPREENDE- DORISMO
  • 18. Obrigado!! Cláudio Boechat Material de responsabilidade do professor Cláudio Boechat boechat@fdc.org.br