130611 e learning&研修
- 1. お問い合わせお申込み＞＞株式会社第一広栄社 mail: jinzai@daiichikoeisha.co.jp 内定者・新入社員の育成でこんなお悩みはありませんか？ 内定者に研修を実施したいが、集合研修の実施は運用の負荷が高い 新入社員研修を社内で実施しているが、他に良い方法はないか 新入社員研修を実施した後、学習が継続されていないようだ… 内定者の半年間+入社後の半年間のe ラーニング（1年間）と4月の集合研修で 組織への定着をスムーズに、仕事の基本を早期に習得可能です eラーニング + 早割キャンペーン実施中！7月末までのお申込みでおひとりあたり5,000円引き 集合研修２日 ＝ 250のeラーニングのコースが 1年間自由に受講可能です。 ビジネスマナー、仕事の基本動作はもちろん のこと社会人のための文書作成とメールの書 き方や会社の数字の見方などの新入社員向け プログラムも充実！ 2014年4月の２日集合研修でビジネスマ ナーの基礎が学べます。 「持ち味カードシリーズ」の『ビジネスマナー カード』を活用した研修で、社会人としての 「基本心得」「ビジネスマナー」「仕事の進め 方」を学べます。 ※集合研修のスケジュールはお申込み後に設定させていただきます。 おひとりあたり 4万円（税別） 7月末までのお申込みなら 5000円引きの 3.5万円（税別）でご提供！ ※eラーニングのみのお申し込みは、1.5万円/人（税別） ※集合研修のみのお申し込みは、（1日研修）1.5万円/人 （税別） （2日研修）3万円/人 （税別） ビジネスマナーカード もプレゼント
- 2. お問い合わせお申込み＞＞株式会社第一広栄社 mail: jinzai@daiichikoeisha.co.jp 集合研修 「持ち味カードシリーズ」の『ビジネスマナーカード』です。 社会人としての「基本心得」「ビジネスマナー」「仕事の進め方」をカード化しました。 集合研修ご参加の型には、ビジネスマナーカードもプレゼントいたします。 『ビジネスマナー』という基礎的なテーマなので、新入社員などの研修への活用がイメージされるかもしれません。ところが 現実には、「むしろ、先輩社員や上司がしっかりと身に付けておくべきですね」という声をよく耳にします。カード化した理 由は、社内のコミュニケーションを円滑にする目的もあります。一回きりの研修ではなく、ビジネスマナーの確認も含め、継 続して使っていただけます。 ◆特徴1 ビジネスにおいて重要かつ必要な「ビジネスマナー」を厳選しました。また、 具体的なチェックポイントや行動例が豊富に記載されています。 ◆特徴2 項目毎にカード化しているため、自分が“出来ているマナー”と “出来ていないマナー”を簡単に分類でき、効率よく習得ができます。 ◆特徴3 カード化によって、目に見えるところに貼り付けることができます （目に見える化）。常に意識づけができ、習得意欲が持続します。 【プログラム概要】 ※内容は変更になる場合があります。 ・ビジネスマナーについて -マナーが必要な理由とビジネスマナーとは ・コミュニケーションの基本 -話の聞き方、伝え方 ・ビジネスマナー基本編 -マナーの基本（おじぎ、立ち居振る舞い、席次） -仕事上のマナー（挨拶、声のかけ方、報告・連絡・相談の仕方） - 敬語の使い方（仕事の効率を上げるコミュニケーション、よくある間違い） ・ビジネスマナー応用編 -電話対応（電話の受け方、取次、伝言の仕方） -来客対応（基本姿勢、誘導、お見送り） -訪問時の対応（受付、名刺交換、面談時の留意点）
- 3. お問い合わせお申込み＞＞株式会社第一広栄社 mail: jinzai@daiichikoeisha.co.jp 定額制で2 5 0 コース以上※のeラーニング／公開研修が受け放題 豊富なe ラーニングと公開研修が定額制で 受け放題となる、画期的な研修サービスです。 コースラインアップは250 種類以上。 階層別研修だけでなく、営業、人事などの職種別研修も充実しています。 また、受講者本人のモチベーション向上に役立つ「自己課題発見ナビ」などの機能、 貴社の社員教育を強力にサポートします。 ※e ラーニング160 コース、公開講座100 コース（2013 年1 月現在） の豊富なラインアップで新人から役員まで必要なプログラムを随時提供可 能。 会社として 全社員に個別最適なプログラ ムを提供したい。 人事として 最少の予算と管理コストで カバーしたい。 現場として 現場ですぐ必要なスキルを身に つけさせたい。 本人のやる気を促したい。 定額制で全社員eラーニングも公開研修も受け放題。 250コース以上の豊富なラインアップで新人から役員まで必要なプログラ ムを随時提供可能。 安心の低価格と、受講管理システムで、 低コスト化を実現。 階層別研修だけでなく、営業、人事など職種別即戦力プログラムも充実。 また、受講者本人のモチベーションがアップする自己課題発見ナビや人 気講座リコメンドなどの仕掛けも充実。 eラーニング 公開研修 （東京会場のみ）+ を、定額制で。
- 4. 個人の成長を支援し、会社を元気にする eラーニング + 公開研修 + 社員ポータル を定額制で！ 日本最大級の ラインナップ 定額制で 2 5 0 コース以上の eラーニング 公開研修 ・階層別 ・職種別 ・業種別 ・経営 ・共通 の5カテゴリーで展開 ※プログラムの一部 eラーニングの概要