Il documento esplora vari modelli organizzativi per studi professionali, inclusi studi individuali, partnership e studi multidisciplinari. Viene anche discusso il valore dei network tra professionisti e la conduzione del lavoro all'interno dello studio. Infine, il testo sottolinea l'importanza di una valutazione periodica delle necessità organizzative e di eventuali riorganizzazioni.