SlideShare a Scribd company logo
Code Camps
&	sandheden	om	agile	udviklingsteam
Mig
	
	
	
	
h2p://thomaschristensen.com/
Code Camp
Agile	udbud	
Vurdering	af	=lbud
Program
Product Backlog
Sandheden om agile udviklingsteams
Kompetencer
Mange	mangler,	især	inden	for	databaser	og	tech	X	–	forekommer	”gammeldags”	
og	fagligt	noget	=lbagestående.	
Overvejer	slet	ikke	tech	X	i	Code	Camp-opgaven	–	viser	deres	tech	X	-svaghed?	
	
Team
Diffust	indtryk	af	teamet	som	team	–	nogen	samarbejder,	andre	sidder	længe	
alene	med	problemer.	
Meget	overhead	(dødvægt)	i	teamet:	Hverken	projektkoordinator	eller	
scrummaster	lavede	kodearbejde	under	Code	Campen	–	om	end	scrummaster	
hævdede,	at	han	ønskede	at	kode	(men	han	er	ny	i	teamet,	kommer	fra	andet	
projekt).	
Mangler	både	reelt	fungerende	forretningsanaly=ker	og	arkitekt.	Ingen	allokeret	
=l	sidstnævnte	rolle,	og	Mr.	X	har	ikke	kompetencer	=l	at	være	
forretningsanaly=ker	og	fungerede	heller	ikke	som	sådan	under	Code	Campen.	
	
Agile processer
Agile	processer	indarbejdet,	men	kunden	inddrages	kun	meget	begrænset	–	ikke	
vant	=l	åbent	samarbejde	med	kunden.	
Teamdeltagerne	synes	introverte	–	nul-fejls-kultur?	
Andet
Ledelsen	blandede	sig	–	detailledet	organisa=on?	
Meget	lineær	opgaveløsning,	mekanisk	præget.	
	
Opgaveløsning / applika>on
Kom	ikke	langt	med	applika=onen	og	ingen	kørende	løsning	(ikke	ambi=øse),	men	
fik	data	i	databasen.	
	
Stemning
Svær	at	greje.	
	
Scoring
3	

Vurdering
typer af agile
team
5
Cargo
cult
Sandheden om agile udviklingsteams
DevOps
Nørder, der brænder for kode
Hjælp, kunden kommer!
Den Paralyserede Arkitekt
Er der en voksen >l stede?
No REST
without
JSON
Det gode, afrundede team
DBA’en der tryllede
Inspect and adapt
God	 Bedre	 Bedst	
Forskellige >lgange
Product	backlog	beskriver	en	simpel	nyhedsbrevsapplika=on
4
typer	ledelse
De ligeglade
Hands on
Jeg	er	her	bare	for	at	se	med,	jeg	
lover	at	jeg	ikke	blander	mig.	
	
5	minu2er	senere…
Observerer	hele	dagen	
-	men	blander	sig	ikke	
De engagerede
Ledelsen er en del af
teamet
Ledelsen, der forsvandt
Code Camp – hvad så
•  Flere	agile	udbud	
•  Team	assessment	
•  Træning	og	coaching	
•  Teambuilde

More Related Content

PDF
Scrum agile metoder i praksis webinar
PDF
Switch -den_agile_omstilling
PDF
Agil Transformation / ChangeGroup
PDF
Den agile omstilling - når forandring er svært
PDF
Den agile transformation november 2015
PPT
PPTX
Journalism headline-arisara701
PPT
2DBH.Hagia Sofia. Ritxi
Scrum agile metoder i praksis webinar
Switch -den_agile_omstilling
Agil Transformation / ChangeGroup
Den agile omstilling - når forandring er svært
Den agile transformation november 2015
Journalism headline-arisara701
2DBH.Hagia Sofia. Ritxi

Viewers also liked (11)

PPTX
Journalism Headline Suthathip
PPTX
Welcome to the northridge middle 2
PPTX
Моя Україна
DOCX
PPT
Badges? We Ain't Got No Badges!
PPTX
Mahajanapada presentation
DOCX
Santosh chary marukuku nov 2015......
PPT
Faouzia Fekiri, French Interior Ministry
PPTX
урок 29. принятие решения о выборе профессии
PPT
20yrs: 2013 Screening the Future
PPSX
Н.В.Гоголь "Ревизор"
Journalism Headline Suthathip
Welcome to the northridge middle 2
Моя Україна
Badges? We Ain't Got No Badges!
Mahajanapada presentation
Santosh chary marukuku nov 2015......
Faouzia Fekiri, French Interior Ministry
урок 29. принятие решения о выборе профессии
20yrs: 2013 Screening the Future
Н.В.Гоголь "Ревизор"
Ad

Similar to Sandheden om agile udviklingsteams (12)

PDF
Reload præsentation
PDF
Beyond agility af Jesper Sandvad, Rohde & Schwarz A/S
PDF
Voluntarisme hos yousee it
PPTX
Product Owner-teknikker
PPTX
Den agile Prince – konflikt eller gevinst? - Jonas Högstrand, Metier
PDF
Haj til nedbrydning aug 2015
PDF
Bliv en haj til nedbrydning, aug 2015.
PDF
Haj til nedbrydning juni 2015
PPT
Business Excellence in the CIS
PDF
BIM og processer
PDF
Projektleder i agilt setup, cafemøde hos BestBrains, april 2016
PDF
Få fordelene ved agil udvikling i it-porteføljen (IBM Global Business Services)
Reload præsentation
Beyond agility af Jesper Sandvad, Rohde & Schwarz A/S
Voluntarisme hos yousee it
Product Owner-teknikker
Den agile Prince – konflikt eller gevinst? - Jonas Högstrand, Metier
Haj til nedbrydning aug 2015
Bliv en haj til nedbrydning, aug 2015.
Haj til nedbrydning juni 2015
Business Excellence in the CIS
BIM og processer
Projektleder i agilt setup, cafemøde hos BestBrains, april 2016
Få fordelene ved agil udvikling i it-porteføljen (IBM Global Business Services)
Ad

More from BestBrains (20)

PDF
Psykologien i agile teams
PDF
Bliv en haj til nedbrydning okt 2016
PDF
Vsm best brains presentation_ september 2016_v4 2
PDF
Lars thorup-react-and-redux-2016-09
PDF
BestBrains café-møde: Kanban med Lego ved Jesper Thaning
PDF
BestBrains café-møde d. 14. april: Retrospektiv antipatterns
PDF
Gør urværket synligt for dine teams
PDF
Tddbdd workshop
PDF
Craftsmanship 2016 -BestBrains Café-møder
PDF
Best brains kanban med lego januar 2016 handout
PDF
Bliv en ørn til estimering nov 2015
PDF
Intro til agile 31 aug 2015
PDF
Lær 3 agile metoder på en aften, august 2015
PDF
Motivation - fedt, farligt & flygtigt.
PDF
Retrospectives er spild af tid!
PDF
Tillid driver det gode samarbejde
PDF
Agile kontrakter april 2015
PDF
Structured slack in scrum teams
PDF
User story mapping marts 2015
PDF
Scrum with LEGO
Psykologien i agile teams
Bliv en haj til nedbrydning okt 2016
Vsm best brains presentation_ september 2016_v4 2
Lars thorup-react-and-redux-2016-09
BestBrains café-møde: Kanban med Lego ved Jesper Thaning
BestBrains café-møde d. 14. april: Retrospektiv antipatterns
Gør urværket synligt for dine teams
Tddbdd workshop
Craftsmanship 2016 -BestBrains Café-møder
Best brains kanban med lego januar 2016 handout
Bliv en ørn til estimering nov 2015
Intro til agile 31 aug 2015
Lær 3 agile metoder på en aften, august 2015
Motivation - fedt, farligt & flygtigt.
Retrospectives er spild af tid!
Tillid driver det gode samarbejde
Agile kontrakter april 2015
Structured slack in scrum teams
User story mapping marts 2015
Scrum with LEGO

Sandheden om agile udviklingsteams