āļāļēāļĢāļžāļą āļ’ āļ™āļēāļ­āļēāļˆāļēāļĢāļĒāđŒ āđ āļĨāļ°
   āļāļēāļĢāļžāļą āļ’ āļ™āļēāļŦāļĨāļą āļ āļŠāļđ āļ• āļĢ
āļ”āļēāļ§āļ™āđŒāđ‚āļŦāļĨāļ”āļŠāđ„āļĨāļ”āđŒāļ™āļĩāđ‰āđ„āļ”āđ‰āļ—āļĩāđˆ



http://www.slideshare.net/denpong
āļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāđ€āļšāļ·āđ‰āļ­āļ‡āļ•āđ‰āļ™ āļĄāļŦāļēāļ§āļīāļ—āļĒāļēāļĨāļąāļĒāļ‚āļ­āļ™āđāļāđˆāļ™
o āđ’āđ‘ āļ„āļ“āļ°/āļŦāļ™āđˆāļ§āļĒāļ‡āļēāļ™ + āđ‘ āļ§āļīāļ—āļĒāļēāđ€āļ‚āļ•
o āđ’ āđ‚āļĢāļ‡āđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļŠāļēāļ˜āļīāļ• āđ“ āđ‚āļĢāļ‡āļžāļĒāļēāļšāļēāļĨ
o āđ‘āđ– āļĻāļđāļ™āļĒāđŒ āđ” āļŠāļ–āļēāļšāļąāļ™ āđ‘āđ” āļŠāļēāļ™āļąāļ
o āđ’āđ– āļĻāļđāļ™āļĒāđŒāļ§āļīāļˆāļąāļĒāđ€āļ‰āļžāļēāļ°āļ—āļēāļ‡
o āļˆāļēāļ™āļ§āļ™āļ™āļąāļāļĻāļķāļāļĐāļēāļĄāļēāļāļāļ§āđˆāļē āđ“āđ•,āđāđāđ āļ„āļ™
o āļšāļļāļ„āļĨāļēāļāļĢāļŠāļēāļĒāļœāļđāļđāļŠāļ­āļ™āļĄāļēāļāļāļ§āđˆāļē āđ’,āđāđāđ āļ„āļ™
o āļšāļļāļ„āļĨāļēāļāļĢāļŠāļēāļĒāļŠāļ™āļąāļšāļŠāļ™āļļāļ™āļĄāļēāļāļāļ§āđˆāļē āđ—,āđāđāđ āļ„āļ™
āļ āļēāļĢāļāļīāļˆāļāļēāļĢāļœāļĨāļīāļ•āļšāļąāļ“āļ‘āļīāļ•āļ‚āļ­āļ‡āļĄāļŦāļēāļ§āļīāļ—āļĒāļēāļĨāļąāļĒ
       āļāļēāļĢāļžāļąāļ’āļ™āļēāļ™āļąāļāļĻāļķāļāļĐāļē

     āļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļāļēāļĢāļŠāļ­āļ™

            āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ



             āļ™āļąāļāļĻāļķāļāļĐāļē             āļšāļąāļ“āļ‘āļīāļ•āļ—āļĩāđˆāļžāļķāļ‡
                                    āļ›āļĢāļ°āļŠāļ‡āļ„āđŒ

             āļ­āļēāļˆāļēāļĢāļĒāđŒ

     āļŠāļīāđˆāļ‡āļŠāļ™āļąāļšāļŠāļ™āļļāļ™āļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļē

      āļāļēāļĢāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
āļāļēāļĢāļžāļąāļ’āļ™āļēāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
            āļ›āļĢāļąāļŠāļāļēāđāļĨāļ°āļ§āļąāļ•āļ–āļļāļ›āļĢāļ°āļŠāļ‡āļ„āđŒāļ‚āļ­āļ‡āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ

āļ§āļīāļŠāļēāļāļēāļĢ (Knowledge)                   āļ§āļīāļŠāļēāļ‡āļēāļ™ (Skills)               āļ§āļīāļŠāļēāļ„āļ™ (Attitude)


                āļĢāļēāļĒāļ§āļīāļŠāļēāđƒāļ™āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāđāļœāļ™āļāļēāļĢāļŠāļ­āļ™ (K,S,A)
            āļŦāļąāļ§āļ‚āļđāļ­āļ—āļĩāļŠāļ­āļ™/āļāļīāļˆāļāļĢāļĢāļĄāļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļĢāļđ/āļāļēāļĢāļ§āļąāļ”āļ›āļĢāļ°āđ€āļĄāļīāļ™āļœāļĨ
                    āđˆ                    āļđ

  āļāļēāļĢāļ§āļąāļ”āđāļĨāļ°āļ›āļĢāļ°āđ€āļĄāļīāļ™āļœāļĨāļĢāļēāļĒāļ§āļīāļŠāļē                              āļāļēāļĢāļ§āļąāļ”āđāļĨāļ°āļ›āļĢāļ°āđ€āļĄāļīāļ™āļœāļĨāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ


       āļœāļĨāļŠāļąāļĄāļĪāļ—āļ˜āļīāđŒāļ—āļĩāđˆāđ€āļāļīāļ”āļāļąāļšāļœāđ‰āļđāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™                         āļœāļĨāļŠāļąāļĄāļĪāļ—āļ˜āļīāđŒāļ—āļĩāđˆāđ€āļāļīāļ”āļāļąāļšāļšāļąāļ“āļ‘āļīāļ•


  āļāļēāļĢāļ›āļĢāļ°āđ€āļĄāļīāļ™                 āļāļēāļĢāļ›āļĢāļ°āđ€āļĄāļīāļ™
   āļāļēāļĢāļŠāļ­āļ™                       āļ•āļ™āđ€āļ­āļ‡                            āļāļēāļĢāļ›āļĢāļ°āđ€āļĄāļīāļ™
  āđ‚āļ”āļĒāļœāđ‰āļđāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™                 āđ‚āļ”āļĒāļœāđ‰āļđāļŠāļ­āļ™                      āļœāļĨāļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
āļāļĨāđ„āļāļāļēāļĢāļžāļąāļ’āļ™āļē/āļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ

                                 āļŠāļ āļēāļĄāļŦāļēāļ§āļīāļ—āļĒāļēāļĨāļąāļĒ
āļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļ—āļēāđ€āļ™āļ·āđ‰āļ­āļŦāļēāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
                            āļāļĢāļĢāļĄāļāļēāļĢāļāļĨāļąāđˆāļ™āļāļĢāļ­āļ‡āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ


                          āļŠāļēāļ™āļąāļāļ§āļīāļŠāļēāļĻāļķāļāļĐāļēāļ—āļąāđˆāļ§āđ„āļ›/āļŠāļ–āļēāļšāļąāļ™āļ āļēāļĐāļē   āļ­āļēāļˆāļēāļĢāļĒāđŒ
  āļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
                                  āļ„āļ“āļ°/āļŠāļēāļ‚āļēāļ§āļīāļŠāļē              āļ™āļąāļāļĻāļķāļāļĐāļē


                                āļāļēāļĢāļ›āļĢāļ°āđ€āļĄāļīāļ™āļāļēāļĢāļŠāļ­āļ™
  āļāļēāļĢāļ›āļĢāļ°āđ€āļĄāļīāļ™āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
                           āļāļēāļĢāļ›āļĢāļ°āđ€āļĄāļīāļ™āļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
āļāļēāļĢāļžāļąāļ’āļ™āļēāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
āļāļēāļĢāļ›āļĢāļ°āđ€āļĄāļīāļ™āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
o āļāļĢāļ°āļšāļ§āļ™āļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢ
  āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ (Curriculum
  Management)
   āļāļēāļĢāļžāļąāļ’āļ™āļēāđāļĨāļ°āļ›āļĢāļąāļšāļ›āļĢāļļāļ‡
    āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ (Development)
   āļāļēāļĢāļ™āļēāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāđ„āļ›āđƒāļŠāļđ
    (Implementation)
   āļāļēāļĢāļ›āļĢāļ°āđ€āļĄāļīāļ™āļœāļĨāļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢ
    āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ (Evaluation)
o āļĄāļēāļ•āļĢāļāļēāļ™ āļ­āļ‡āļ„āđŒāļ›āļĢāļ°āļāļ­āļš
  āđāļĨāļ°āļ•āļąāļ§āļšāđˆāļ‡āļŠāļĩāđ‰āļ„āļļāļ“āļ āļēāļžāļšāļąāļ“āļ‘āļīāļ•
  āđāļĨāļ°āļ„āļļāļ“āļ āļēāļžāļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢ
  āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
āļĢāļ°āļšāļšāļŠāļēāļĢāļŠāļ™āđ€āļ—āļĻāļ›āļĢāļ°āđ€āļĄāļīāļ™āļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
āļāļēāļĢāļ›āļĢāļ°āđ€āļĄāļīāļ™āļāļēāļĢāļŠāļ­āļ™
āļĢāļ°āļšāļšāļāļēāļ™āļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļŠāļ™āļąāļšāļŠāļ™āļļāļ™āļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
āļāļēāļĢāļžāļąāļ’āļ™āļēāļ­āļēāļˆāļēāļĢāļĒāđŒ (āļ”āđ‰āļēāļ™āļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļĢāļđāđ‰)
   āļ āļĢ āļ­ āļš āļŠ āļĄ āļĢ āļĢ āļ– āļ™ āļ° āļ”āđ‰ āļē āļ™ āļ āļē āļĢ āļŠ āļ­ āļ™ āļ‚ āļ­ āļ‡ āļ­ āļē āļˆ āļē āļĢ āļĒāđŒ




      āđ€āļ™āđ‰āļ™āļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļĢāđ‰āļđ
                            āļ„āļļāļ“āļ˜āļĢāļĢāļĄ          āđ€āļ—āļ„āđ‚āļ™āđ‚āļĨāļĒāļĩāđāļĨāļ°āļŠāļ·āđˆāļ­
      āļ‚āļ­āļ‡āļœāđ‰āļđāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āđ€āļ›āđ‡ āļ™
                            āļˆāļĢāļīāļĒāļ˜āļĢāļĢāļĄ            āļāļēāļĢāļŠāļ­āļ™
          āļŠāļēāļ„āļąāļ
āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļāļēāļĢāļžāļąāļ’āļ™āļēāļšāļļāļ„āļĨāļēāļāļĢ
āļāļēāļĢāļžāļąāļ’āļ™āļēāļ­āļēāļˆāļēāļĢāļĒāđŒ
āļ”āđ‰āļēāļ™āļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļāļēāļĢāļŠāļ­āļ™āļ—āļĩāđˆāđ€āļ™āđ‰āļ™āļœāļđāđ‰āđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āđ€āļ›āđ‡āļ™āļŠāļēāļ„āļąāļ
o āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ­āļšāļĢāļĄ
      āļāļđāļēāļ§āđāļĢāļāļŠāđˆāļđāļ„āļĢāļđāļĄāļ·āļ­āļ­āļēāļŠāļĩāļž
      āļˆāļīāļ•āļ§āļīāļāļāļēāļ“āļ„āļ§āļēāļĄāđ€āļ›āđ‡ āļ™āļ„āļĢāļđ āļĄāļ‚.
      āļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļāļēāļĢāļŠāļ­āļ™āļ—āļĩāđˆāđ€āļ™āļđāļ™āļœāļđāļđāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āđ€āļ›āđ‡ āļ™āļŠāļēāļ„āļąāļ
      āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāđ€āļ‰āļžāļēāļ°āđ€āļĢāļ·āđˆāļ­āļ‡ āđ•-āđ‘āđ āđ€āļĢāļ·āđˆāļ­āļ‡/āļ›āļĩ
o āļ—āļļāļ™āļ§āļīāļˆāļąāļĒāđƒāļ™āļŠāļąāđ‰āļ™āđ€āļĢāļĩāļĒāļ™
āļ”āđ‰āļēāļ™āļāļēāļĢāļŠāļ­āļ™āļŠāļ­āļ”āđāļ—āļĢāļāļ„āļļāļ“āļ˜āļĢāļĢāļĄ āļˆāļĢāļīāļĒāļ˜āļĢāļĢāļĄ
o āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ­āļšāļĢāļĄ
    āļāļēāļĢāļŠāļ­āļ”āđāļ—āļĢāļāļ—āļąāļāļĐāļ°āļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļĢāļđāļđ āļ„āļļāļ“āļ˜āļĢāļĢāļĄ
     āļˆāļĢāļīāļĒāļ˜āļĢāļĢāļĄ āđƒāļ™āļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļāļēāļĢāļŠāļ­āļ™
    āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāđ€āļ‰āļžāļēāļ°āđ€āļĢāļ·āđˆāļ­āļ‡ āđ•-āđ‘āđ āđ€āļĢāļ·āđˆāļ­āļ‡/āļ›āļĩ
o āļ—āļļāļ™āļ§āļīāļˆāļąāļĒāđƒāļ™āļŠāļąāđ‰āļ™āđ€āļĢāļĩāļĒāļ™
āļāļēāļĢāļžāļąāļ’āļ™āļēāļŠāļ·āđˆāļ­āļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļāļēāļĢāļŠāļ­āļ™āđāļĨāļ° e-Learning
o āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ­āļšāļĢāļĄ
   āļāļēāļĢāļ­āļšāļĢāļĄāļāļēāļĢāđƒāļŠāļđāļ‡āļēāļ™āļĢāļ°āļšāļš e-Learning
   āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāđ€āļ‰āļžāļēāļ°āđ€āļĢāļ·āđˆāļ­āļ‡ āđ•-āđ‘āđ āđ€āļĢāļ·āđˆāļ­āļ‡/āļ›āļĩ
o āļ—āļļāļ™āļ§āļīāļˆāļąāļĒāđƒāļ™āļŠāļąāđ‰āļ™āđ€āļĢāļĩāļĒāļ™
o āļ—āļļāļ™āļŠāļ™āļąāļšāļŠāļ™āļļāļ™āļāļēāļĢāļžāļąāļ’āļ™āļēāļŠāļ·āđˆāļ­āļāļēāļĢāļŠāļ­āļ™
o āļāļēāļĢāļžāļąāļ’āļ™āļēāļĢāļ°āļšāļš e-Learning
   āļ—āļļāļ™āļ§āļīāļˆāļąāļĒāđƒāļ™āļāļēāļĢāļžāļąāļ’āļ™āļēāļĢāļ°āļšāļš e-Learning
   āļ›āļĢāļąāļšāļ›āļĢāļļāļ‡ āļžāļąāļ’āļ™āļēāļ‚āļĩāļ”āļ„āļ§āļēāļĄāļŠāļēāļĄāļēāļĢāļ–āđāļĨāļ°āļšāļēāļĢāļļāļ‡āļĢāļąāļāļĐāļē
    āļĢāļ°āļšāļš e-Learning
āļĢāļ°āļšāļšāļŠāļ™āļąāļšāļŠāļ™āļļāļ™āļāļēāļĢāđƒāļŠāđ‰āđ€āļ—āļ„āđ‚āļ™āđ‚āļĨāļĒāļĩāļ”āđ‰āļēāļ™āļāļēāļĢāļŠāļ­āļ™
āļ–āļēāļĄ â€“ āļ•āļ­āļš


    o āļ„āļēāļ–āļēāļĄāļŦāļĢāļ·āļ­āļ‚āļđāļ­āđ€āļŠāļ™āļ­āđāļ™āļ°āļ—āļĩāđˆāđ€āļāļīāļ”āļ‚āļķāđ‰āļ™āļŦāļĨāļąāļ‡āļˆāļēāļ
                                        āļ§āļąāļ™āļ™āļĩāđ‰
                      āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļ–āļ•āļīāļ”āļ•āđˆāļ­āđ‚āļ”āļĒāļ•āļĢāļ‡āđ„āļ”āļđāļ—āļĩāđˆ
                   denpong@kku.ac.th
KKU Faculty Development

More Related Content

PDF
Faculty And Curriculum Development (For Net Generation)
PDF
āđāļœāļ™āļžāļąāļ’āļ™āļēāļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļē4
PDF
workshop āđāļ™āļ§āļ—āļēāļ‡āļāļēāļĢāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
PDF
āđāļœāļ™āļžāļąāļ’āļ™āļēāļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļē3
PDF
āļĢāļ°āļšāļšāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāļĻāļđāļ™āļĒāđŒāļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļĢāļđāđ‰
PPT
āļāļēāļĢāļ§āļąāļ”āļœāļĨāļ›āļĢāļ°āđ€āļĄāļīāļ™āļœāļĨ
 
PDF
āđāļœāļ™āļžāļąāļ’āļ™āļēāļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļē2
Faculty And Curriculum Development (For Net Generation)
āđāļœāļ™āļžāļąāļ’āļ™āļēāļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļē4
workshop āđāļ™āļ§āļ—āļēāļ‡āļāļēāļĢāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
āđāļœāļ™āļžāļąāļ’āļ™āļēāļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļē3
āļĢāļ°āļšāļšāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāļĻāļđāļ™āļĒāđŒāļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļĢāļđāđ‰
āļāļēāļĢāļ§āļąāļ”āļœāļĨāļ›āļĢāļ°āđ€āļĄāļīāļ™āļœāļĨ
 
āđāļœāļ™āļžāļąāļ’āļ™āļēāļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļē2

What's hot (20)

PDF
āđāļ™āļ§āļ—āļēāļ‡āļāļēāļĢāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ•āļēāļĄāļāļĢāļ­āļšāļĄāļēāļ•āļĢāļāļēāļ™āļ­āļļāļ”āļĄāļĻāļķāļāļĐāļē
PDF
Institutional Research (āļ§āļīāļˆāļąāļĒāļŠāļ–āļēāļšāļąāļ™)
PPT
āđāļ™āļ§āļ—āļēāļ‡āļāļēāļĢāļ§āļąāļ”āļœāļĨ
PDF
Pc8301
PDF
Webwatpamenpon
PPT
E trainingāļ‚āļ­āļ‡āļĻāļ™.āļ­āļēāļĒāļąāļ”
PDF
Loadāđāļ™āļ§āļ‚āđ‰āļ­āļŠāļ­āļš āļ„āļĢāļđāļœāļđāđ‰āļŠāļ­āļ™ āļ§āļīāļŠāļēāđ€āļ­āļāļ”āļ™āļ•āļĢāļĩāļĻāļķāļāļĐāļē āļŠāļģāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āđ€āļ‚āļ•āļžāļ·āđ‰āļ™āļ—āļĩāđˆāļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļēāļĄāļąāļ˜āļĒāļĄāļĻāļķāļ...
PDF
Short Overview of Khon Kaen University in Academic and IT
PDF
āđāļ™āļ§āļ—āļēāļ‡āļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ„āļ“āļ°āļĻāļīāļĨāļ›āļĻāļēāļŠāļ•āļĢāđŒ
PPTX
Devalue
PDF
āļĢāļēāļĒāļ‡āļēāļ™āļœāļĨāļˆāļļāļ”āđ€āļ™āđ‰āļ™āļ—āļĩāđˆ 9
PDF
āļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļāļēāļĢāļŠāļ­āļ™āļ­āļēāļŠāļĩāļ§āļĻāļķāļāļĐāļē1
PDF
PDF
PDF
āļŠāļ·āđˆāļ­āļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļĢāļđāđ‰āđ„āļ­āļ‹āļĩāļ—āļĩāđ€āļžāļ·āđˆāļ­āļ­āļēāļŠāļĩāļ§āļĻāļķāļāļĐāļē
PPTX
āļāļēāļĢāļ™āļģāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāđ„āļ›āđƒāļŠāđ‰
PDF
āļˆāļļāļ”āđ€āļ™āđ‰āļ™ 7
PDF
Loadāđāļ™āļ§āļ‚āđ‰āļ­āļŠāļ­āļš āļ„āļĢāļđāļœāļđāđ‰āļŠāđˆāļ§āļĒ āđ€āļ­āļāļšāļĢāļĢāļ“āļēāļĢāļąāļāļĐāđŒ āļŠāļģāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļ„āļ“āļ°āļāļĢāļĢāļĄāļāļēāļĢāļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļēāļ‚āļąāđ‰āļ™āļžāļ·āđ‰āļ™āļāļēāļ™...
PDF
āđāļ™āļ§āļ›āļāļīāļšāļąāļ•āļīāļ—āļĩāļ”āļĩāđƒāļ™āļāļēāļĢāļ›āļĢāļ°āļāļąāļ™āļ„āļļāļ“āļ āļēāļžāļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļē 2555
 
āđāļ™āļ§āļ—āļēāļ‡āļāļēāļĢāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ•āļēāļĄāļāļĢāļ­āļšāļĄāļēāļ•āļĢāļāļēāļ™āļ­āļļāļ”āļĄāļĻāļķāļāļĐāļē
Institutional Research (āļ§āļīāļˆāļąāļĒāļŠāļ–āļēāļšāļąāļ™)
āđāļ™āļ§āļ—āļēāļ‡āļāļēāļĢāļ§āļąāļ”āļœāļĨ
Pc8301
Webwatpamenpon
E trainingāļ‚āļ­āļ‡āļĻāļ™.āļ­āļēāļĒāļąāļ”
Loadāđāļ™āļ§āļ‚āđ‰āļ­āļŠāļ­āļš āļ„āļĢāļđāļœāļđāđ‰āļŠāļ­āļ™ āļ§āļīāļŠāļēāđ€āļ­āļāļ”āļ™āļ•āļĢāļĩāļĻāļķāļāļĐāļē āļŠāļģāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āđ€āļ‚āļ•āļžāļ·āđ‰āļ™āļ—āļĩāđˆāļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļēāļĄāļąāļ˜āļĒāļĄāļĻāļķāļ...
Short Overview of Khon Kaen University in Academic and IT
āđāļ™āļ§āļ—āļēāļ‡āļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ„āļ“āļ°āļĻāļīāļĨāļ›āļĻāļēāļŠāļ•āļĢāđŒ
Devalue
āļĢāļēāļĒāļ‡āļēāļ™āļœāļĨāļˆāļļāļ”āđ€āļ™āđ‰āļ™āļ—āļĩāđˆ 9
āļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļāļēāļĢāļŠāļ­āļ™āļ­āļēāļŠāļĩāļ§āļĻāļķāļāļĐāļē1
āļŠāļ·āđˆāļ­āļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļĢāļđāđ‰āđ„āļ­āļ‹āļĩāļ—āļĩāđ€āļžāļ·āđˆāļ­āļ­āļēāļŠāļĩāļ§āļĻāļķāļāļĐāļē
āļāļēāļĢāļ™āļģāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāđ„āļ›āđƒāļŠāđ‰
āļˆāļļāļ”āđ€āļ™āđ‰āļ™ 7
Loadāđāļ™āļ§āļ‚āđ‰āļ­āļŠāļ­āļš āļ„āļĢāļđāļœāļđāđ‰āļŠāđˆāļ§āļĒ āđ€āļ­āļāļšāļĢāļĢāļ“āļēāļĢāļąāļāļĐāđŒ āļŠāļģāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļ„āļ“āļ°āļāļĢāļĢāļĄāļāļēāļĢāļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļēāļ‚āļąāđ‰āļ™āļžāļ·āđ‰āļ™āļāļēāļ™...
āđāļ™āļ§āļ›āļāļīāļšāļąāļ•āļīāļ—āļĩāļ”āļĩāđƒāļ™āļāļēāļĢāļ›āļĢāļ°āļāļąāļ™āļ„āļļāļ“āļ āļēāļžāļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļē 2555
 
Ad

Similar to KKU Faculty Development (20)

PDF
āļāļēāļĢāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļ”āđ‰āļēāļ™āļ§āļīāļŠāļēāļāļēāļĢāđāļĨāļ°āđ€āļ—āļ„āđ‚āļ™āđ‚āļĨāļĒāļĩāļŠāļēāļĢāļŠāļ™āđ€āļ—āļĻ
PPT
āļšāļ—āļšāļēāļ—āļ‚āļ­āļ‡āļ­āļēāļˆāļēāļĢāļĒāđŒāļ”āđ‰āļēāļ™āļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļāļēāļĢāļŠāļ­āļ™
PDF
Khon Kaen University TQF Process 2011
XLSX
āļĢāļ°āļšāļšāļ›āļĢāļ°āļāļąāļ™āļ āļēāļĒāđƒāļ™
PDF
āđāļœāļ™āļžāļąāļ’āļ™āļēāļšāļļāļ„āļĨāļēāļāļĢ āļ›āļĩ 54
PDF
Proposed guidelines for quality assurance of e-learning programs in higher ed...
PDF
Quality Assurance communication Arts KBU
PDF
āļŠāļĢāļļāļ›āļœāļĨāļ‡āļēāļ™āđ‚āļĢāļ‡āđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļšāđ‰āļēāļ™āļ”āļđāđˆ (āļŠāļŦāļĢāļēāļĐāļŽāļĢāđŒāļ§āļīāļ—āļĒāļē) āļ›āļĩāļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļē 2554
PDF
āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāđ€āļ āļŠāļąāļŠāļĻāļēāļŠāļ•āļĢāļšāļąāļ“āļ‘āļīāļ•āļ›āļĢāļąāļšāļ›āļĢāļļāļ‡ āļž.āļĻ. 2549 āļ›āļĢāļąāļšāļ›āļĢāļļāļ‡āđ€āļžāļīāđˆāļĄāđ€āļ•āļīāļĄ
PDF
āđ‚āļ„āļĢāļ‡āļāļēāļĢāļ›āļĩ 56
PDF
Khon Kaen University : GE & TQF-HEd
PDF
āļ­āļēāļŠāļĩāļžāļ„āļĢāļđ
PDF
āļ—āļĪ.āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
PDF
āļ„āļ§āļēāļĄāļŦāļĄāļēāļĒ āļ„āļ§āļēāļĄāļŠāļģāļ„āļąāļāļ‚āļ­āļ‡āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
PDF
āđ‚āļ„āļĢāļ‡āļāļēāļĢāļŦāđ‰āļ­āļ‡āđ€āļĢāļĩāļĒāļ™ Eisāļ›āļĩ54
DOCX
āļšāļ—āļ—āļĩāđˆ 2
DOCX
āļšāļ—āļ—āļĩāđˆ 2
PDF
āļĢāļēāļĒāļ‡āļēāļ™ SAR āđ‚āļ”āļĒāļāļĨāļļāđˆāļĄāļ‡āļēāļ™āļ›āļĢāļ°āļāļąāļ™āļ„āļļāļ“āļ āļēāļž āđ‚āļĢāļ‡āđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļŠāļļāļ™āļ—āļĢāļ āļđāđˆāļžāļīāļ—āļĒāļē āļšāļ—āļ—āļĩāđˆ 2
DOC
āđ‚āļ„āļĢāļ‡āļ‡āļēāļ™āļāļĨāļļāđˆāļĄ
āļāļēāļĢāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļ”āđ‰āļēāļ™āļ§āļīāļŠāļēāļāļēāļĢāđāļĨāļ°āđ€āļ—āļ„āđ‚āļ™āđ‚āļĨāļĒāļĩāļŠāļēāļĢāļŠāļ™āđ€āļ—āļĻ
āļšāļ—āļšāļēāļ—āļ‚āļ­āļ‡āļ­āļēāļˆāļēāļĢāļĒāđŒāļ”āđ‰āļēāļ™āļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļāļēāļĢāļŠāļ­āļ™
Khon Kaen University TQF Process 2011
āļĢāļ°āļšāļšāļ›āļĢāļ°āļāļąāļ™āļ āļēāļĒāđƒāļ™
āđāļœāļ™āļžāļąāļ’āļ™āļēāļšāļļāļ„āļĨāļēāļāļĢ āļ›āļĩ 54
Proposed guidelines for quality assurance of e-learning programs in higher ed...
Quality Assurance communication Arts KBU
āļŠāļĢāļļāļ›āļœāļĨāļ‡āļēāļ™āđ‚āļĢāļ‡āđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļšāđ‰āļēāļ™āļ”āļđāđˆ (āļŠāļŦāļĢāļēāļĐāļŽāļĢāđŒāļ§āļīāļ—āļĒāļē) āļ›āļĩāļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļē 2554
āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāđ€āļ āļŠāļąāļŠāļĻāļēāļŠāļ•āļĢāļšāļąāļ“āļ‘āļīāļ•āļ›āļĢāļąāļšāļ›āļĢāļļāļ‡ āļž.āļĻ. 2549 āļ›āļĢāļąāļšāļ›āļĢāļļāļ‡āđ€āļžāļīāđˆāļĄāđ€āļ•āļīāļĄ
āđ‚āļ„āļĢāļ‡āļāļēāļĢāļ›āļĩ 56
Khon Kaen University : GE & TQF-HEd
āļ­āļēāļŠāļĩāļžāļ„āļĢāļđ
āļ—āļĪ.āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
āļ„āļ§āļēāļĄāļŦāļĄāļēāļĒ āļ„āļ§āļēāļĄāļŠāļģāļ„āļąāļāļ‚āļ­āļ‡āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
āđ‚āļ„āļĢāļ‡āļāļēāļĢāļŦāđ‰āļ­āļ‡āđ€āļĢāļĩāļĒāļ™ Eisāļ›āļĩ54
āļšāļ—āļ—āļĩāđˆ 2
āļšāļ—āļ—āļĩāđˆ 2
āļĢāļēāļĒāļ‡āļēāļ™ SAR āđ‚āļ”āļĒāļāļĨāļļāđˆāļĄāļ‡āļēāļ™āļ›āļĢāļ°āļāļąāļ™āļ„āļļāļ“āļ āļēāļž āđ‚āļĢāļ‡āđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļŠāļļāļ™āļ—āļĢāļ āļđāđˆāļžāļīāļ—āļĒāļē āļšāļ—āļ—āļĩāđˆ 2
āđ‚āļ„āļĢāļ‡āļ‡āļēāļ™āļāļĨāļļāđˆāļĄ
Ad

More from Denpong Soodphakdee (20)

PDF
Graduate Skills for Digital Age Employability
PDF
Smart Living, Learning, & Working @KKU
PDF
Balancing Graduate Skills for Digital Age Employability
PDF
Living, Learning, & Working Smart @KKU
PDF
New Media in Digital Age
PDF
21st century learning skills
PDF
ICT in Modern Education
PDF
New Learning Paradigm
PDF
Concept of e-Learning and its Applications
PDF
KKU General Education 3.0
PDF
ICT Administration in Modern Education Institute
PDF
Communication in Modern Organization
PDF
Social Medias in Library Service
PDF
Net Zero Energy Building @ Khon Kaen University
PDF
Higher Education for 21st Century Learners
PDF
Flipped Classroom at Khon Kaen University
PDF
Technology Skills Required to be a Success Secretary
PDF
Google Apps - KKU Experiences
PDF
Video the Major Player in OERs
PDF
Cloud Computing and Open Educational Resources
Graduate Skills for Digital Age Employability
Smart Living, Learning, & Working @KKU
Balancing Graduate Skills for Digital Age Employability
Living, Learning, & Working Smart @KKU
New Media in Digital Age
21st century learning skills
ICT in Modern Education
New Learning Paradigm
Concept of e-Learning and its Applications
KKU General Education 3.0
ICT Administration in Modern Education Institute
Communication in Modern Organization
Social Medias in Library Service
Net Zero Energy Building @ Khon Kaen University
Higher Education for 21st Century Learners
Flipped Classroom at Khon Kaen University
Technology Skills Required to be a Success Secretary
Google Apps - KKU Experiences
Video the Major Player in OERs
Cloud Computing and Open Educational Resources

KKU Faculty Development