SlideShare a Scribd company logo
6
Most read
9
Most read
11
Most read
‫األول‬ ‫الفصل‬
‫تطبيق‬
‫اإلدار‬ ‫ومفاهيم‬ ‫نظريات‬
‫ة‬
‫المنظمات‬ ‫في‬
‫الصحية‬
‫أ‬
/
‫العقاد‬ ‫نهى‬
2019
‫الصحية‬ ‫اإلدارة‬ ‫أهمية‬
•
‫الكتاب‬ ‫أحد‬ ‫يقول‬
"
‫ب‬ ‫هي‬ ‫للمؤسسة‬ ‫الجيدة‬ ‫الصحية‬ ‫اإلدارة‬ ‫ان‬
‫مثابه‬
‫ا‬ ‫لجميع‬ ‫والكفؤ‬ ‫السلس‬ ‫االداء‬ ‫يعني‬ ‫فكالهما‬ ‫للجسم‬ ‫الصحه‬
‫ألجزاء‬
‫الجيدة‬ ‫فاإلدارة‬
(
‫االدارة‬ ‫مسؤوليات‬
)
‫ا‬ ‫وتوائم‬ ‫االولويات‬ ‫تبرز‬
‫لخدمه‬
‫بأقص‬ ‫المحدوده‬ ‫الموارد‬ ‫وتستخدم‬ ‫المتغيره‬ ‫االحتياجات‬ ‫حسب‬
‫ى‬
‫ونوعيتها‬ ‫الخدمه‬ ‫مستوى‬ ‫وترفع‬ ‫ممكنه‬ ‫كفاءة‬
.
‫الص‬ ‫اإلدارة‬ ‫ان‬
‫حية‬
‫صحيح‬ ‫والعكس‬ ‫جيده‬ ‫صحيه‬ ‫خدمات‬ ‫تعني‬ ‫الجيدة‬
.
‫الصحية‬ ‫اإلدارة‬ ‫طبيعة‬
•
‫عل‬ ‫وهي‬ ‫المتميزة‬ ‫والصحيه‬ ‫االداريه‬ ‫العلوم‬ ‫من‬ ‫متخصصا‬ ‫فرعا‬ ‫تعتبر‬
‫تطبيقي‬ ‫م‬
‫اجتماعي‬
,
‫الطبي‬ ‫والعلوم‬ ‫العامة‬ ‫واإلدارة‬ ‫االعمال‬ ‫اداره‬ ‫علوم‬ ‫من‬ ‫مزيج‬ ‫يضم‬
‫ة‬
‫و‬ ‫الصحية‬ ‫األنظمة‬ ‫وعلم‬ ‫الصحية‬ ‫والسياسات‬ ‫والوبائيات‬ ‫العامة‬ ‫والصحة‬
‫علوم‬
‫البحوث‬ ‫انظمه‬ ‫او‬ ‫الصحية‬ ‫كالبحوث‬ ‫الصحية‬ ‫اإلدارة‬ ‫في‬ ‫متخصصه‬ ‫اخرى‬
‫الصح‬ ‫البرامج‬ ‫وتقويم‬ ‫الصحية‬ ‫والثقافة‬ ‫الصحي‬ ‫والتخطيط‬ ‫العلميه‬
‫ية‬
.
•
‫بتحدي‬ ‫تقوم‬ ‫األخرى‬ ‫المؤسسات‬ ‫في‬ ‫اإلدارة‬ ‫شأن‬ ‫شأنها‬ ‫الصحية‬ ‫اإلدارة‬ ‫ان‬
‫د‬
‫أج‬ ‫من‬ ‫والطبيه‬ ‫والمهنيه‬ ‫اإلداريه‬ ‫العامله‬ ‫القوى‬ ‫نشاطات‬ ‫وتنسيق‬ ‫األهداف‬
‫ل‬
‫الصحية‬ ‫المؤسسة‬ ‫في‬ ‫والمتوقعه‬ ‫المرجوه‬ ‫األهداف‬ ‫تحقيق‬
.
‫فن؟‬ ‫أم‬ ‫علم‬ ‫الصحية‬ ‫اإلدارة‬
•
(
‫معا‬ ‫وفن‬ ‫علم‬ ‫الصحية‬ ‫االدارة‬
)
‫تس‬ ‫ألنها‬ ً‫ا‬‫فن‬ ‫الصحية‬ ‫اإلدارة‬ ‫تعتبر‬
‫تخدم‬
‫واإلجتماعيه‬ ‫اإلنسانيه‬ ‫المهارات‬ ‫من‬ ‫الكثير‬
,
‫قياسه‬ ‫يمكن‬ ‫ال‬ ‫والتي‬
ً‫ا‬‫كمي‬ ‫ا‬
‫الط‬ ‫الحيوية‬ ‫كالكيمياء‬ ‫االخرى‬ ‫التطبيقيه‬ ‫العلوم‬ ‫في‬ ‫الحال‬ ‫هو‬ ‫كما‬
‫بية‬
‫ذ‬ ‫جوهرها‬ ‫في‬ ‫الصحية‬ ‫فاإلدارة‬ ‫الطبية‬ ‫والعلوم‬ ‫الطبية‬ ‫والفيزياء‬
‫طبيعه‬ ‫ات‬
‫والهدف‬ ‫الوسيلة‬ ‫هو‬ ‫فاإلنسان‬ ‫انسانيه‬
(
‫االنس‬ ‫هو‬ ‫الصحية‬ ‫الوظيفة‬ ‫محور‬
‫ان‬
)
.
‫ا‬ ‫توظيف‬ ‫ويتطلب‬ ‫وقواعده‬ ‫اصوله‬ ‫له‬ ً‫ا‬‫متخصص‬ ً‫ا‬‫علم‬ ‫ايضا‬ ‫فهي‬
‫ساليب‬
‫القرارات‬ ‫واتخاذ‬ ‫المشكالت‬ ‫حل‬ ‫في‬ ‫ومنطقيه‬ ‫كميه‬
.
‫اإلد‬ ‫اصبحت‬ ‫كما‬
‫ارة‬
‫والهند‬ ‫كالطب‬ ‫التقليديه‬ ‫المهن‬ ‫شأن‬ ‫شأنها‬ ‫بها‬ ‫معترف‬ ‫مهنه‬ ‫الصحية‬
‫سة‬
‫ومعروف‬ ‫محدد‬ ‫ومعرفي‬ ‫نظري‬ ‫بناء‬ ‫على‬ ‫الرتكازها‬ ‫نظرا‬ ‫والتمريض‬
‫المتخصصة‬ ‫والمعاهد‬ ‫الجامعات‬ ‫في‬ ‫يدرس‬
.
‫الصحية‬ ‫اإلدارة‬ ‫تعريف‬
•
‫الصحية‬ ‫اإلدارة‬
«
‫ورقابه‬ ‫وتوجيه‬ ‫وتنظيم‬ ‫تخطيط‬ ‫هي‬
‫واالجراءات‬ ‫الموارد‬ ‫وتنسيق‬
(
‫ادارة‬ ‫ألي‬ ‫الرئيسية‬ ‫الوظائف‬
)
‫ع‬ ‫والطلب‬ ‫الحاجات‬ ‫تلبيه‬ ‫يتم‬ ‫بواسطتها‬ ‫التي‬ ‫والطرق‬
‫لى‬
‫الص‬ ‫البيئة‬ ‫وتوفير‬ ‫والطبيه‬ ‫الصحية‬ ‫الرعاية‬ ‫خدمات‬
‫وذلك‬ ‫حية‬
‫ك‬ ‫للمستهلكين‬ ‫الصحية‬ ‫الرعاية‬ ‫خدمات‬ ‫تقديم‬ ‫خالل‬ ‫من‬
‫أفراد‬
‫ككل‬ ‫وللمجتمع‬ ‫وجماعات‬
"

‫االخرى‬ ‫المنظمات‬ ‫وادارة‬ ‫الصحية‬ ‫االدارة‬ ‫بين‬ ‫الفرق‬
:
•
‫الكبير‬ ‫الطلب‬ ‫وبالمقابل‬ ‫العاليه‬ ‫وكلفتها‬ ‫المتاحه‬ ‫الموارد‬ ‫محدوديه‬
‫على‬
‫المتوفر‬ ‫بالقليل‬ ‫الكثير‬ ‫يقدم‬ ‫الصحي‬ ‫المدير‬ ‫ان‬ ‫يعني‬ ‫مما‬ ‫الموارد‬
‫لديه‬
.
•
‫م‬ ‫المعجزات‬ ‫فيتوقع‬ ‫الصحية‬ ‫الخدمات‬ ‫لمستهلك‬ ‫العاليه‬ ‫التوقعات‬
‫الطب‬ ‫ن‬
‫الخدمات‬ ‫كلفه‬ ‫وعن‬ ‫مايستهلك‬ ‫جوده‬ ‫عن‬ ‫راضي‬ ‫وغير‬
.
•
‫ج‬ ‫من‬ ‫الرضا‬ ‫عدم‬ ‫من‬ ‫يصاحبه‬ ‫وما‬ ‫الخدمه‬ ‫كلفه‬ ‫في‬ ‫المستمر‬ ‫التصاعد‬
‫انب‬
‫جهة‬ ‫أي‬ ‫من‬ ‫الخدمات‬ ‫ممول‬
.
(
‫التامين‬ ‫شركات‬
)
•
‫األطب‬ ‫خاص‬ ‫وبشكل‬ ‫الصحية‬ ‫الخدمات‬ ‫مقدم‬ ‫جانب‬ ‫من‬ ‫رضى‬ ‫وعدم‬ ‫تذمر‬
‫اء‬
‫على‬ ‫الطلب‬ ‫وزياده‬ ‫العمل‬ ‫ضغط‬ ‫بسبب‬ ‫رضا‬ ‫عدم‬ ‫فهنالك‬ ‫والممرضات‬
‫المعنويات‬ ‫على‬ ‫سلبا‬ ‫ينعكس‬ ‫مما‬ ‫االجور‬ ‫وتدني‬ ‫الخدمه‬
.
•
‫تض‬ ‫والتي‬ ‫والمهنيه‬ ‫االجتماعيه‬ ‫واالخالقيات‬ ‫االنسانيه‬ ‫االعتبارات‬
‫قيود‬ ‫ع‬
‫الكفاءة‬ ‫على‬ ‫التركيز‬ ‫امام‬
،
‫وضع‬ ‫في‬ ‫الصحي‬ ‫المدير‬ ‫تضع‬ ‫القيود‬
‫صعب‬
.
‫الصحية‬ ‫اإلدارة‬ ‫خصوصية‬

‫الصحي‬ ‫للقطاع‬ ‫المميزة‬ ‫الخصائص‬
:
•
‫وتق‬ ‫وتخطيطها‬ ‫تكييفها‬ ‫يجب‬ ، ‫الصحية‬ ‫للخدمة‬ ‫الفردية‬ ‫الطبيعة‬
‫وفقا‬ ‫ديمها‬
‫حده‬ ‫على‬ ‫فرد‬ ‫كل‬ ‫لحاجه‬
.
•
‫اليو‬ ‫العمل‬ ‫تجعل‬ ‫الصحية‬ ‫للخدمة‬ ‫والفردية‬ ‫الشخصية‬ ‫الطبيعة‬ ‫ان‬
‫مي‬
‫ومتشعب‬ ‫مختلف‬ ‫الصحية‬ ‫للمؤسسة‬
•
‫االنسا‬ ‫بواسطه‬ ‫يتم‬ ‫الصحية‬ ‫المؤسسة‬ ‫في‬ ‫العمل‬ ‫من‬ ‫االعظم‬ ‫الجزء‬ ‫ان‬
‫ن‬
‫االله‬ ‫وليس‬
.
•
‫الصحي‬ ‫القطاع‬ ‫في‬ ‫والتخصص‬ ‫التمهن‬ ‫من‬ ‫العاليه‬ ‫الدرجة‬
.
•
‫والطلب‬ ‫العرض‬ ‫لقانون‬ ‫الصحية‬ ‫الخدمة‬ ‫خضوع‬ ‫عدم‬
.
(
‫العرض‬ ‫من‬ ‫اكبر‬ ‫دائما‬ ‫الصحية‬ ‫الخدمة‬ ‫على‬ ‫الطلب‬
)
•
‫المؤسسات‬ ‫تعدد‬
‫الصحية‬
‫خدمات‬ ‫تقدم‬ ‫التي‬ ‫والجهات‬
‫الرعاي‬
‫ة‬
‫الصحية‬
‫مؤسسات‬ ‫من‬ ‫تترواح‬ ‫حيث‬ ‫الواحد‬ ‫البلد‬ ‫داخل‬
‫الرع‬
‫اية‬
‫الصحية‬
‫كالمراكز‬
‫الصغيرة‬
‫طبي‬ ‫ومراكز‬ ‫مستشفيات‬ ‫الى‬
‫كبيره‬ ‫ه‬
.
•
‫الخدمة‬ ‫على‬ ‫الطلب‬ ‫إن‬
‫الصحية‬
‫درج‬ ‫بزياده‬ ‫يزداد‬ ‫لها‬ ‫والحاجه‬
‫ة‬
‫زاد‬ ‫والتقدم‬ ‫التحضر‬ ‫درجة‬ ‫زادت‬ ‫فكلما‬ ‫الحضاري‬ ‫التطور‬
‫الخدمة‬ ‫على‬ ‫الطلب‬
‫الصحية‬
.
‫الصحية‬ ‫اإلدارة‬ ‫خصوصية‬

‫اإلدارة‬ ‫تجعل‬ ‫غيرها‬ ‫عن‬ ‫الصحي‬ ‫للقطاع‬ ‫المميزه‬ ‫الخصائص‬
‫بـ‬ ‫االلتزام‬ ‫يجب‬ ‫لذا‬ ‫ودورها‬ ‫ادائها‬ ‫في‬ ‫متميزه‬ ‫الصحية‬
:
•
‫الصحية‬ ‫الخدمات‬ ‫مستهلك‬ ‫وطلبات‬ ‫لحاجات‬ ‫االستجابة‬
•
‫وتنسي‬ ‫والرقابه‬ ‫والتنظيم‬ ‫التخطيط‬ ‫وظائف‬ ‫عن‬ ‫المسئولية‬
‫الخدمات‬ ‫ق‬
•
‫والمواق‬ ‫والضخمه‬ ‫المتعددة‬ ‫المعارف‬ ‫بين‬ ‫والتوفيق‬ ‫اإلصالح‬
‫ف‬
‫ومؤسس‬ ‫الصحي‬ ‫النظام‬ ‫تشغيل‬ ‫في‬ ‫تتفاعل‬ ‫التي‬ ‫والمهارات‬
‫اته‬
.
‫الصحية‬ ‫اإلدارة‬ ‫نظام‬ ‫مكونات‬
‫باستعمال‬ ‫الصحي‬ ‫النظام‬ ‫داخل‬ ‫اإلدارية‬ ‫الوظائف‬ ‫إلى‬ ‫النظر‬
‫العامة‬ ‫النظم‬ ‫نظرية‬
.
•
‫خاللها‬ ‫من‬ ‫يتم‬ ‫عملية‬ ‫الصحي‬ ‫النظام‬ ‫في‬ ‫الصحية‬ ‫فاإلدارة‬
‫تحويل‬
‫المخرجات‬ ‫من‬ ‫مجموعة‬ ‫إلى‬ ‫المدخالت‬ ‫من‬ ‫مجموعة‬
.
•
‫التحوي‬ ‫وعملية‬ ‫المدخالت‬ ‫أن‬ ‫بمعنى‬ ‫مفتوح‬ ‫نظام‬ ‫هو‬ ‫والنظام‬
‫ل‬
‫متعددة‬ ‫بيئية‬ ‫بعوامل‬ ‫تتأثر‬ ‫والمخرجات‬
(
‫اجتماعية‬
-
‫اقت‬
‫صادية‬
,
‫ثقافية‬
,
‫سياسية‬
,
‫فنية‬
,
.....
‫الخ‬
)
‫المخرجات‬
‫الصحية‬ ‫الخدمات‬
‫تنعكس‬ ‫التي‬ ‫النتائج‬
‫الصحة‬ ‫على‬
‫المدخالت‬
‫والرغبات‬ ‫الحاجات‬
‫البشري‬ ‫العنصر‬
‫األموال‬
‫والتقاليد‬ ‫العادات‬
‫التحويلي‬ ‫العمليات‬
‫ة‬
‫الرسمية‬ ‫اإلجراءات‬
‫الرسمية‬ ‫وغير‬
‫البيئة‬
11
‫الصحية‬ ‫اإلدارة‬ ‫نظام‬ ‫مكونات‬

More Related Content

PDF
6- إدارة المستشفيات.pdf
PPTX
النفهوم والاهمية والابعادالنظام الصحي في اليمن .pptx
PPT
خدمات الرعايةالفصل الثالث إدارة المنظمات الصحية.ppt
PPT
مستويات الرعاية الصحية وأهميتها في المجتمع
PPTX
رأفت العواضي تمريض مفهوم التمريض كمهنة.pptx
PDF
PatientRights-and-Responsibilitiesد حاتم البيطار.pdf
PPTX
التحكم في العدوى في الستشفيات اليمنية والعربية
PPTX
محاضرة التمريض.pptx
6- إدارة المستشفيات.pdf
النفهوم والاهمية والابعادالنظام الصحي في اليمن .pptx
خدمات الرعايةالفصل الثالث إدارة المنظمات الصحية.ppt
مستويات الرعاية الصحية وأهميتها في المجتمع
رأفت العواضي تمريض مفهوم التمريض كمهنة.pptx
PatientRights-and-Responsibilitiesد حاتم البيطار.pdf
التحكم في العدوى في الستشفيات اليمنية والعربية
محاضرة التمريض.pptx

Similar to تطبيق نظريات ومفاهيم الادارة.pptx (1).ppt (20)

PDF
د حاتم البيطار Medical nursing course
PPTX
جودة الخدمات الصحية
PDF
الممارسة الادارية والقيادة للاطباء.pdf
PDF
Medical quality د حاتم البيطار
PPTX
مبادئ الاخلاقيات المهنية.pptx
PDF
أسس تصميم وحدة صحية - healthcare center
DOCX
محور العدد 20
PPTX
رعاية.pptx
PPTX
رعاية.pptx
PDF
Political behavior in organizations
PPT
اخلاقيات-الصيدلة.pptx (1).ppt
PPTX
الخدمة الإجتماعيه في مجال الطبي
PDF
طب تمريض صحة بالاضافة الي معلومات عامة عن كل شئ
PPTX
استعراض التعليم الطبي: التحديات والفرص والطريق للأمام
PDF
Political behavior in organizations
PPTX
Azoz
PDF
day 4.pdf quality improvement laboratory improvement
PPTX
Organizational Culture الثقافة التنظيمية .pptx
PDF
دورة الأيرادات في القطاع الصحي
PPTX
مفهوم صحة الأسرة.pptx
د حاتم البيطار Medical nursing course
جودة الخدمات الصحية
الممارسة الادارية والقيادة للاطباء.pdf
Medical quality د حاتم البيطار
مبادئ الاخلاقيات المهنية.pptx
أسس تصميم وحدة صحية - healthcare center
محور العدد 20
رعاية.pptx
رعاية.pptx
Political behavior in organizations
اخلاقيات-الصيدلة.pptx (1).ppt
الخدمة الإجتماعيه في مجال الطبي
طب تمريض صحة بالاضافة الي معلومات عامة عن كل شئ
استعراض التعليم الطبي: التحديات والفرص والطريق للأمام
Political behavior in organizations
Azoz
day 4.pdf quality improvement laboratory improvement
Organizational Culture الثقافة التنظيمية .pptx
دورة الأيرادات في القطاع الصحي
مفهوم صحة الأسرة.pptx
Ad

More from moneralwsaby (20)

PPTX
عرض بحث المؤتمر الثالث فلسطين قضية الامة المركزية_١١٠٥١١.pptx
PPTX
medical_p.pptxمشروع مارشال المالي والاداري
PPT
اخلاقيات الطب محاضرة في الاخلاقيات والت.ppt
PPTX
اخلاقيات الطب محاضرة في الاخلاقيات 2.pptx
PPTX
مقدمة عن القوانين المنظمة للعمل الطبي.pptx
PPTX
فرص الاستثمار المعدل seminar رسالة الماجستير.pptx
PPTX
أنواع وأساليب التخطيط الاستراتيجي (2).pptx
PPTX
تقديم البحث للتخرج من كلية الادارة .pptx
PPTX
الإسعافات الاولية- وسلامة العاملين رحمة.pptx
PPTX
الهوامش واستخداماتها في البحث العلمي.pptx
PPTX
ووسائل جمع البيانات نت المصادر االاستبيان.pptx
PPTX
مناهج البحث العلمي والتحليل العلمي .pptx
PPTX
اساليب البحث العلمي2 1مراحل وخطوات .pptx
PPTX
في المستشفيات عرض قسم الاستقبال والطوارئ.pptx
PPTX
HRDISCUSSION.COM_مادة-تدريبية-المهارات-القيادية-لقادة-المستقبل.pptx
PPT
HRDISCUSSION.COM_نظم-المعلومات-اإدارية.ppt
PPT
HRDISCUSSION.COM_مبادئ-إدارة-الإنتاج-Production-Management.ppt
PPTX
HRDISCUSSION.COM_مادة-تدريبية-المهارات-القيادية-لقادة-المستقبل.pptx
PPTX
محاضرات الالمستشفى كنظام صحي متكامل.pptx
PPTX
واجبات وادوار مدير المستشفىممخاضران.pptx
عرض بحث المؤتمر الثالث فلسطين قضية الامة المركزية_١١٠٥١١.pptx
medical_p.pptxمشروع مارشال المالي والاداري
اخلاقيات الطب محاضرة في الاخلاقيات والت.ppt
اخلاقيات الطب محاضرة في الاخلاقيات 2.pptx
مقدمة عن القوانين المنظمة للعمل الطبي.pptx
فرص الاستثمار المعدل seminar رسالة الماجستير.pptx
أنواع وأساليب التخطيط الاستراتيجي (2).pptx
تقديم البحث للتخرج من كلية الادارة .pptx
الإسعافات الاولية- وسلامة العاملين رحمة.pptx
الهوامش واستخداماتها في البحث العلمي.pptx
ووسائل جمع البيانات نت المصادر االاستبيان.pptx
مناهج البحث العلمي والتحليل العلمي .pptx
اساليب البحث العلمي2 1مراحل وخطوات .pptx
في المستشفيات عرض قسم الاستقبال والطوارئ.pptx
HRDISCUSSION.COM_مادة-تدريبية-المهارات-القيادية-لقادة-المستقبل.pptx
HRDISCUSSION.COM_نظم-المعلومات-اإدارية.ppt
HRDISCUSSION.COM_مبادئ-إدارة-الإنتاج-Production-Management.ppt
HRDISCUSSION.COM_مادة-تدريبية-المهارات-القيادية-لقادة-المستقبل.pptx
محاضرات الالمستشفى كنظام صحي متكامل.pptx
واجبات وادوار مدير المستشفىممخاضران.pptx
Ad

تطبيق نظريات ومفاهيم الادارة.pptx (1).ppt

  • 1. ‫األول‬ ‫الفصل‬ ‫تطبيق‬ ‫اإلدار‬ ‫ومفاهيم‬ ‫نظريات‬ ‫ة‬ ‫المنظمات‬ ‫في‬ ‫الصحية‬ ‫أ‬ / ‫العقاد‬ ‫نهى‬ 2019
  • 2. ‫الصحية‬ ‫اإلدارة‬ ‫أهمية‬ • ‫الكتاب‬ ‫أحد‬ ‫يقول‬ " ‫ب‬ ‫هي‬ ‫للمؤسسة‬ ‫الجيدة‬ ‫الصحية‬ ‫اإلدارة‬ ‫ان‬ ‫مثابه‬ ‫ا‬ ‫لجميع‬ ‫والكفؤ‬ ‫السلس‬ ‫االداء‬ ‫يعني‬ ‫فكالهما‬ ‫للجسم‬ ‫الصحه‬ ‫ألجزاء‬ ‫الجيدة‬ ‫فاإلدارة‬ ( ‫االدارة‬ ‫مسؤوليات‬ ) ‫ا‬ ‫وتوائم‬ ‫االولويات‬ ‫تبرز‬ ‫لخدمه‬ ‫بأقص‬ ‫المحدوده‬ ‫الموارد‬ ‫وتستخدم‬ ‫المتغيره‬ ‫االحتياجات‬ ‫حسب‬ ‫ى‬ ‫ونوعيتها‬ ‫الخدمه‬ ‫مستوى‬ ‫وترفع‬ ‫ممكنه‬ ‫كفاءة‬ . ‫الص‬ ‫اإلدارة‬ ‫ان‬ ‫حية‬ ‫صحيح‬ ‫والعكس‬ ‫جيده‬ ‫صحيه‬ ‫خدمات‬ ‫تعني‬ ‫الجيدة‬ .
  • 3. ‫الصحية‬ ‫اإلدارة‬ ‫طبيعة‬ • ‫عل‬ ‫وهي‬ ‫المتميزة‬ ‫والصحيه‬ ‫االداريه‬ ‫العلوم‬ ‫من‬ ‫متخصصا‬ ‫فرعا‬ ‫تعتبر‬ ‫تطبيقي‬ ‫م‬ ‫اجتماعي‬ , ‫الطبي‬ ‫والعلوم‬ ‫العامة‬ ‫واإلدارة‬ ‫االعمال‬ ‫اداره‬ ‫علوم‬ ‫من‬ ‫مزيج‬ ‫يضم‬ ‫ة‬ ‫و‬ ‫الصحية‬ ‫األنظمة‬ ‫وعلم‬ ‫الصحية‬ ‫والسياسات‬ ‫والوبائيات‬ ‫العامة‬ ‫والصحة‬ ‫علوم‬ ‫البحوث‬ ‫انظمه‬ ‫او‬ ‫الصحية‬ ‫كالبحوث‬ ‫الصحية‬ ‫اإلدارة‬ ‫في‬ ‫متخصصه‬ ‫اخرى‬ ‫الصح‬ ‫البرامج‬ ‫وتقويم‬ ‫الصحية‬ ‫والثقافة‬ ‫الصحي‬ ‫والتخطيط‬ ‫العلميه‬ ‫ية‬ . • ‫بتحدي‬ ‫تقوم‬ ‫األخرى‬ ‫المؤسسات‬ ‫في‬ ‫اإلدارة‬ ‫شأن‬ ‫شأنها‬ ‫الصحية‬ ‫اإلدارة‬ ‫ان‬ ‫د‬ ‫أج‬ ‫من‬ ‫والطبيه‬ ‫والمهنيه‬ ‫اإلداريه‬ ‫العامله‬ ‫القوى‬ ‫نشاطات‬ ‫وتنسيق‬ ‫األهداف‬ ‫ل‬ ‫الصحية‬ ‫المؤسسة‬ ‫في‬ ‫والمتوقعه‬ ‫المرجوه‬ ‫األهداف‬ ‫تحقيق‬ .
  • 4. ‫فن؟‬ ‫أم‬ ‫علم‬ ‫الصحية‬ ‫اإلدارة‬ • ( ‫معا‬ ‫وفن‬ ‫علم‬ ‫الصحية‬ ‫االدارة‬ ) ‫تس‬ ‫ألنها‬ ً‫ا‬‫فن‬ ‫الصحية‬ ‫اإلدارة‬ ‫تعتبر‬ ‫تخدم‬ ‫واإلجتماعيه‬ ‫اإلنسانيه‬ ‫المهارات‬ ‫من‬ ‫الكثير‬ , ‫قياسه‬ ‫يمكن‬ ‫ال‬ ‫والتي‬ ً‫ا‬‫كمي‬ ‫ا‬ ‫الط‬ ‫الحيوية‬ ‫كالكيمياء‬ ‫االخرى‬ ‫التطبيقيه‬ ‫العلوم‬ ‫في‬ ‫الحال‬ ‫هو‬ ‫كما‬ ‫بية‬ ‫ذ‬ ‫جوهرها‬ ‫في‬ ‫الصحية‬ ‫فاإلدارة‬ ‫الطبية‬ ‫والعلوم‬ ‫الطبية‬ ‫والفيزياء‬ ‫طبيعه‬ ‫ات‬ ‫والهدف‬ ‫الوسيلة‬ ‫هو‬ ‫فاإلنسان‬ ‫انسانيه‬ ( ‫االنس‬ ‫هو‬ ‫الصحية‬ ‫الوظيفة‬ ‫محور‬ ‫ان‬ ) . ‫ا‬ ‫توظيف‬ ‫ويتطلب‬ ‫وقواعده‬ ‫اصوله‬ ‫له‬ ً‫ا‬‫متخصص‬ ً‫ا‬‫علم‬ ‫ايضا‬ ‫فهي‬ ‫ساليب‬ ‫القرارات‬ ‫واتخاذ‬ ‫المشكالت‬ ‫حل‬ ‫في‬ ‫ومنطقيه‬ ‫كميه‬ . ‫اإلد‬ ‫اصبحت‬ ‫كما‬ ‫ارة‬ ‫والهند‬ ‫كالطب‬ ‫التقليديه‬ ‫المهن‬ ‫شأن‬ ‫شأنها‬ ‫بها‬ ‫معترف‬ ‫مهنه‬ ‫الصحية‬ ‫سة‬ ‫ومعروف‬ ‫محدد‬ ‫ومعرفي‬ ‫نظري‬ ‫بناء‬ ‫على‬ ‫الرتكازها‬ ‫نظرا‬ ‫والتمريض‬ ‫المتخصصة‬ ‫والمعاهد‬ ‫الجامعات‬ ‫في‬ ‫يدرس‬ .
  • 5. ‫الصحية‬ ‫اإلدارة‬ ‫تعريف‬ • ‫الصحية‬ ‫اإلدارة‬ « ‫ورقابه‬ ‫وتوجيه‬ ‫وتنظيم‬ ‫تخطيط‬ ‫هي‬ ‫واالجراءات‬ ‫الموارد‬ ‫وتنسيق‬ ( ‫ادارة‬ ‫ألي‬ ‫الرئيسية‬ ‫الوظائف‬ ) ‫ع‬ ‫والطلب‬ ‫الحاجات‬ ‫تلبيه‬ ‫يتم‬ ‫بواسطتها‬ ‫التي‬ ‫والطرق‬ ‫لى‬ ‫الص‬ ‫البيئة‬ ‫وتوفير‬ ‫والطبيه‬ ‫الصحية‬ ‫الرعاية‬ ‫خدمات‬ ‫وذلك‬ ‫حية‬ ‫ك‬ ‫للمستهلكين‬ ‫الصحية‬ ‫الرعاية‬ ‫خدمات‬ ‫تقديم‬ ‫خالل‬ ‫من‬ ‫أفراد‬ ‫ككل‬ ‫وللمجتمع‬ ‫وجماعات‬ "
  • 6.  ‫االخرى‬ ‫المنظمات‬ ‫وادارة‬ ‫الصحية‬ ‫االدارة‬ ‫بين‬ ‫الفرق‬ : • ‫الكبير‬ ‫الطلب‬ ‫وبالمقابل‬ ‫العاليه‬ ‫وكلفتها‬ ‫المتاحه‬ ‫الموارد‬ ‫محدوديه‬ ‫على‬ ‫المتوفر‬ ‫بالقليل‬ ‫الكثير‬ ‫يقدم‬ ‫الصحي‬ ‫المدير‬ ‫ان‬ ‫يعني‬ ‫مما‬ ‫الموارد‬ ‫لديه‬ . • ‫م‬ ‫المعجزات‬ ‫فيتوقع‬ ‫الصحية‬ ‫الخدمات‬ ‫لمستهلك‬ ‫العاليه‬ ‫التوقعات‬ ‫الطب‬ ‫ن‬ ‫الخدمات‬ ‫كلفه‬ ‫وعن‬ ‫مايستهلك‬ ‫جوده‬ ‫عن‬ ‫راضي‬ ‫وغير‬ . • ‫ج‬ ‫من‬ ‫الرضا‬ ‫عدم‬ ‫من‬ ‫يصاحبه‬ ‫وما‬ ‫الخدمه‬ ‫كلفه‬ ‫في‬ ‫المستمر‬ ‫التصاعد‬ ‫انب‬ ‫جهة‬ ‫أي‬ ‫من‬ ‫الخدمات‬ ‫ممول‬ . ( ‫التامين‬ ‫شركات‬ ) • ‫األطب‬ ‫خاص‬ ‫وبشكل‬ ‫الصحية‬ ‫الخدمات‬ ‫مقدم‬ ‫جانب‬ ‫من‬ ‫رضى‬ ‫وعدم‬ ‫تذمر‬ ‫اء‬ ‫على‬ ‫الطلب‬ ‫وزياده‬ ‫العمل‬ ‫ضغط‬ ‫بسبب‬ ‫رضا‬ ‫عدم‬ ‫فهنالك‬ ‫والممرضات‬ ‫المعنويات‬ ‫على‬ ‫سلبا‬ ‫ينعكس‬ ‫مما‬ ‫االجور‬ ‫وتدني‬ ‫الخدمه‬ . • ‫تض‬ ‫والتي‬ ‫والمهنيه‬ ‫االجتماعيه‬ ‫واالخالقيات‬ ‫االنسانيه‬ ‫االعتبارات‬ ‫قيود‬ ‫ع‬ ‫الكفاءة‬ ‫على‬ ‫التركيز‬ ‫امام‬ ، ‫وضع‬ ‫في‬ ‫الصحي‬ ‫المدير‬ ‫تضع‬ ‫القيود‬ ‫صعب‬ .
  • 7. ‫الصحية‬ ‫اإلدارة‬ ‫خصوصية‬  ‫الصحي‬ ‫للقطاع‬ ‫المميزة‬ ‫الخصائص‬ : • ‫وتق‬ ‫وتخطيطها‬ ‫تكييفها‬ ‫يجب‬ ، ‫الصحية‬ ‫للخدمة‬ ‫الفردية‬ ‫الطبيعة‬ ‫وفقا‬ ‫ديمها‬ ‫حده‬ ‫على‬ ‫فرد‬ ‫كل‬ ‫لحاجه‬ . • ‫اليو‬ ‫العمل‬ ‫تجعل‬ ‫الصحية‬ ‫للخدمة‬ ‫والفردية‬ ‫الشخصية‬ ‫الطبيعة‬ ‫ان‬ ‫مي‬ ‫ومتشعب‬ ‫مختلف‬ ‫الصحية‬ ‫للمؤسسة‬ • ‫االنسا‬ ‫بواسطه‬ ‫يتم‬ ‫الصحية‬ ‫المؤسسة‬ ‫في‬ ‫العمل‬ ‫من‬ ‫االعظم‬ ‫الجزء‬ ‫ان‬ ‫ن‬ ‫االله‬ ‫وليس‬ . • ‫الصحي‬ ‫القطاع‬ ‫في‬ ‫والتخصص‬ ‫التمهن‬ ‫من‬ ‫العاليه‬ ‫الدرجة‬ . • ‫والطلب‬ ‫العرض‬ ‫لقانون‬ ‫الصحية‬ ‫الخدمة‬ ‫خضوع‬ ‫عدم‬ . ( ‫العرض‬ ‫من‬ ‫اكبر‬ ‫دائما‬ ‫الصحية‬ ‫الخدمة‬ ‫على‬ ‫الطلب‬ )
  • 8. • ‫المؤسسات‬ ‫تعدد‬ ‫الصحية‬ ‫خدمات‬ ‫تقدم‬ ‫التي‬ ‫والجهات‬ ‫الرعاي‬ ‫ة‬ ‫الصحية‬ ‫مؤسسات‬ ‫من‬ ‫تترواح‬ ‫حيث‬ ‫الواحد‬ ‫البلد‬ ‫داخل‬ ‫الرع‬ ‫اية‬ ‫الصحية‬ ‫كالمراكز‬ ‫الصغيرة‬ ‫طبي‬ ‫ومراكز‬ ‫مستشفيات‬ ‫الى‬ ‫كبيره‬ ‫ه‬ . • ‫الخدمة‬ ‫على‬ ‫الطلب‬ ‫إن‬ ‫الصحية‬ ‫درج‬ ‫بزياده‬ ‫يزداد‬ ‫لها‬ ‫والحاجه‬ ‫ة‬ ‫زاد‬ ‫والتقدم‬ ‫التحضر‬ ‫درجة‬ ‫زادت‬ ‫فكلما‬ ‫الحضاري‬ ‫التطور‬ ‫الخدمة‬ ‫على‬ ‫الطلب‬ ‫الصحية‬ .
  • 9. ‫الصحية‬ ‫اإلدارة‬ ‫خصوصية‬  ‫اإلدارة‬ ‫تجعل‬ ‫غيرها‬ ‫عن‬ ‫الصحي‬ ‫للقطاع‬ ‫المميزه‬ ‫الخصائص‬ ‫بـ‬ ‫االلتزام‬ ‫يجب‬ ‫لذا‬ ‫ودورها‬ ‫ادائها‬ ‫في‬ ‫متميزه‬ ‫الصحية‬ : • ‫الصحية‬ ‫الخدمات‬ ‫مستهلك‬ ‫وطلبات‬ ‫لحاجات‬ ‫االستجابة‬ • ‫وتنسي‬ ‫والرقابه‬ ‫والتنظيم‬ ‫التخطيط‬ ‫وظائف‬ ‫عن‬ ‫المسئولية‬ ‫الخدمات‬ ‫ق‬ • ‫والمواق‬ ‫والضخمه‬ ‫المتعددة‬ ‫المعارف‬ ‫بين‬ ‫والتوفيق‬ ‫اإلصالح‬ ‫ف‬ ‫ومؤسس‬ ‫الصحي‬ ‫النظام‬ ‫تشغيل‬ ‫في‬ ‫تتفاعل‬ ‫التي‬ ‫والمهارات‬ ‫اته‬ .
  • 10. ‫الصحية‬ ‫اإلدارة‬ ‫نظام‬ ‫مكونات‬ ‫باستعمال‬ ‫الصحي‬ ‫النظام‬ ‫داخل‬ ‫اإلدارية‬ ‫الوظائف‬ ‫إلى‬ ‫النظر‬ ‫العامة‬ ‫النظم‬ ‫نظرية‬ . • ‫خاللها‬ ‫من‬ ‫يتم‬ ‫عملية‬ ‫الصحي‬ ‫النظام‬ ‫في‬ ‫الصحية‬ ‫فاإلدارة‬ ‫تحويل‬ ‫المخرجات‬ ‫من‬ ‫مجموعة‬ ‫إلى‬ ‫المدخالت‬ ‫من‬ ‫مجموعة‬ . • ‫التحوي‬ ‫وعملية‬ ‫المدخالت‬ ‫أن‬ ‫بمعنى‬ ‫مفتوح‬ ‫نظام‬ ‫هو‬ ‫والنظام‬ ‫ل‬ ‫متعددة‬ ‫بيئية‬ ‫بعوامل‬ ‫تتأثر‬ ‫والمخرجات‬ ( ‫اجتماعية‬ - ‫اقت‬ ‫صادية‬ , ‫ثقافية‬ , ‫سياسية‬ , ‫فنية‬ , ..... ‫الخ‬ )
  • 11. ‫المخرجات‬ ‫الصحية‬ ‫الخدمات‬ ‫تنعكس‬ ‫التي‬ ‫النتائج‬ ‫الصحة‬ ‫على‬ ‫المدخالت‬ ‫والرغبات‬ ‫الحاجات‬ ‫البشري‬ ‫العنصر‬ ‫األموال‬ ‫والتقاليد‬ ‫العادات‬ ‫التحويلي‬ ‫العمليات‬ ‫ة‬ ‫الرسمية‬ ‫اإلجراءات‬ ‫الرسمية‬ ‫وغير‬ ‫البيئة‬ 11 ‫الصحية‬ ‫اإلدارة‬ ‫نظام‬ ‫مكونات‬