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Este documento presenta un resumen de un trabajo sobre derecho del trabajo y de la seguridad social. Brevemente describe que el trabajo regula las relaciones jurídicas laborales, garantiza el desarrollo y protección de las personas a través de la Constitución y la Ley Orgánica del Trabajo. Además, explica que su objeto es proteger el trabajo como un hecho social y garantizar los derechos de los trabajadores.
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- 1. INTEGRANTE: CASTILLO G. YOSHELYN J. C.I: 22 308 845 SAIA A DERECHO DEL TRABAJO Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL PROFESORA: GABRIELIS RODRÍGUEZ 3ER AÑO DE DERECHO AGOSTO 2016 REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA UNIVERSIDAD FERMIN TORO VICERRECTORADO ACADÉMICO FACULTAD DE CIENCIAS JURÍDICAS Y POLÍTICAS ESCUELA DE DERECHO
- 3. Regula relaciones jurídicas de causa de trabajo. En la LOTTT art. 25 y 26 En al art. 88 de la CRBV se trata de la garantía del estado. Representa Es garantizar su desarrollo y protección a personas En la CRBV en el art. 87. se declara el derecho y deber de trabajar Al orden público a través de los preceptos. Además Su objeto Legalmente Al igual También
- 4. Por contratos Por las sanciones Por los institutos sociales Por las bases legales Relación con otras ramas Derecho constitucional Derecho administrativo Derecho penal Derecho civil
- 5. Art. 16 de la LOTTT La constitución de la republica bolivariana de Venezuela Tratados y convenios Leyes y principios laborales Convención colectiva La equidad, igualdad y ideario bolivariano Aplicación de la norma Jurisprudencia en materia laboral Usos y costumbres de carácter legal
- 6. Referente a : Art. 18 CRBV en relación a la LOTTT a sus art. 18 y 20. Dentro del articulo destaca que el trabajo es considerado como hecho social y goza de protección. Los principios hacen referencia a la justicia social, a prohibiciones en cuanto a discriminación y a labores forzosas en adolescente incluso también en cuanto a rechazar el derecho, entre otros principios mas que son considerados importantes dentro del tema. Objeto: Artículo 1 “Esta ley, tiene por objeto proteger al trabajo como hecho social y garantizar los derechos de los trabajadores y de las trabajadoras, creadores de la riqueza socialmente producida y sujetos protagónicos de los procesos de educación y trabajo para alcanzar los fines del estado democrático y social de derecho y de justicia, de conformidad con la constitución de la república bolivariana de Venezuela y el pensamiento del padre de la patria simón bolívar. Regula las situaciones y relaciones jurídicas derivadas del proceso de producción de bienes y servicios, protegiendo el interés supremo del trabajo como proceso liberador, indispensable para materializar los derechos de la persona humana, de las familias y del conjunto de la sociedad, mediante la justa distribución de la riqueza, para la satisfacción de las necesidades materiales, intelectuales y espirituales del pueblo”.
- 7. Explica la manera en que se interrumpe la prescripción que proviene de la relación del trabajo Articulo 51 de la LOTTT Cuando los reclamos por acciones referentes a prestaciones sociales prescriban Establece Al cumplir 10 años de prestación a partir de la fecha en que termina la prestación del servicio tal y como lo establezca la constitución Articulo 52 de la LOTTT A través de la introducción de la demanda, por reclamaciones o por lo establecido en el cód. Civil.