Presentación itza
Presentación itza
Es un método de enseñanza que se dirige a los estudiantes cuyo estilo
de aprendizaje se orienta más hacia la asimilación de la información a
través del oído y no por la vista. Si bien la gran mayoría de la gente
tiende a ser principalmente visuales en la forma de relacionarse con el
mundo alrededor de ellos, la estimulación de audio se emplea a
menudo como un medio secundario de encontrar y absorber
conocimientos. Para un pequeño porcentaje de las personas, el
aprendizaje auditivo supera los estímulos visuales y sirve como el
método de aprendizaje de primaria, con el aprendizaje visual cada
vez secundaria.
Aprendizaje auditivo hace un llamamiento a las personas que son
capaces de encontrar y retener la información que se entrega en
algún tipo de presentación verbal. En lugar de hacer uso de la lectura
u otros tipos de herramientas visuales para aprender, una persona que
es el principal auditiva en su capacidad de aprendizaje absorben
muchos más datos por encontrarse con la información a través de una
conferencia, discurso o una grabación de audio.
El Aprendizaje Visual se define como un método de
enseñanza/aprendizaje que utiliza un conjunto de Organizadores
Gráficos (métodos visuales para ordenar información), con el objeto de
ayudar a los estudiantes, mediante el trabajo con ideas y conceptos, a
pensar y a aprender más efectivamente. Además, estos permiten
identificar ideas erróneas y visualizar patrones e interrelaciones en la
información, factores necesarios para la comprensión e interiorización
profunda de conceptos. Ejemplos de estos Organizadores son: Mapas
conceptuales, Diagramas Causa-Efecto y Líneas de tiempo, entre otros.
Los Organizadores Gráficos toman formas físicas diferentes y cada una de
ellas resulta apropiada para representar un tipo particular de
información. A continuación describimos algunos de los Organizadores
Gráficos (OG) más utilizados en procesos educativos:
Clasificadores visuales
Mapas conceptuales
Mapas de ideas
Telarañas
Diagramas Causa-Efecto
Líneas de tiempo
Quienes aprenden en forma Kinestésica/táctil aprenden mejor en entornos
educativos de participación activa en los cuales físicamente pueden
manipular algo para aprender acerca de ello. ¿Aprende usted mejor
cuando puede moverse de un lado a otro y puede manipular cosas? ¿Se
desenvuelve bien en las clases en las cuales hay un componente de
laboratorio? ¿Aprende usted mejor cuando tiene un objeto real en sus
manos en vez de una imagen del objeto o una descripción verbal o escrita
de ella? Si su respuesta es SÍ, usted probablemente Aprenda en forma
Kinestésica/Táctil.
Su estilo de aprendizaje es su fortaleza. Úselo cada vez que usted pueda.
Cada vez que pueda escoger una clase, intente escoger una que
aproveche más fuertemente su estilo de aprendizaje. Cada vez que usted
pueda escoger a un maestro, intente escoger el método de enseñanza
que mejor corresponda a su estilo de aprendizaje. Al escoger una
profesión futura, mantenga su estilo de aprendizaje firmemente en mente.
Presentación itza
Presentación itza

Más contenido relacionado

PPTX
Modos de aprendizaje largent david
PPT
Estilos de aprendizaje en el aula
PPTX
Estilo sde aprendizaje
PPTX
ESTILOS DE APRENDIZAJE
DOCX
Tipos de aprendizaje
PPTX
Estilos de aprendizaje
PPTX
Estilos de aprendizajes
PPT
Como Conocer Los Tipos De Aprendizaje En El
Modos de aprendizaje largent david
Estilos de aprendizaje en el aula
Estilo sde aprendizaje
ESTILOS DE APRENDIZAJE
Tipos de aprendizaje
Estilos de aprendizaje
Estilos de aprendizajes
Como Conocer Los Tipos De Aprendizaje En El

La actualidad más candente (7)

PPTX
Aprendizaje kinestesico
PPTX
Metodos de aprendizaje
PPT
Aprendizaje autonomo
PPT
Presentación estilos de aprendizaje
PPTX
los metodos de aprendizaje
PPT
Taller alimentacion
PDF
Estilos de aprendizaje
Aprendizaje kinestesico
Metodos de aprendizaje
Aprendizaje autonomo
Presentación estilos de aprendizaje
los metodos de aprendizaje
Taller alimentacion
Estilos de aprendizaje
Publicidad

Similar a Presentación itza (20)

PPTX
Presentación1
PPT
Saber y Estilos de Aprendizaje
PPTX
Diapositivas de estilos de aprendizaje
PDF
TIPOS DE APRENDIZAJE.pdf
PDF
Equipo3 grupo31 tabla
PPTX
Estilos de aprendizaje
PPT
Tipos de aprendizaje
PDF
Estilos de-aprendizaje
DOCX
Estilos de parendizaje
DOCX
Estilos aprensisaje
PPT
Estilos de aprendizaje
PPTX
Habilidades del docente en el siglo XXI
DOCX
Estilo de aprendizaje..
PPTX
Estilos de aprendizaje
PPTX
Tecnicas de aprendizaje maquina 23
PDF
Qué son los estilos de aprendizaje
PPTX
EL APRENDIZAJE.pptx
PDF
Amaravi catalogointeractivo (1)
PDF
Catálogo interactivo
PPTX
tipos-de-aprendizaje en educacion inicial .pptx
Presentación1
Saber y Estilos de Aprendizaje
Diapositivas de estilos de aprendizaje
TIPOS DE APRENDIZAJE.pdf
Equipo3 grupo31 tabla
Estilos de aprendizaje
Tipos de aprendizaje
Estilos de-aprendizaje
Estilos de parendizaje
Estilos aprensisaje
Estilos de aprendizaje
Habilidades del docente en el siglo XXI
Estilo de aprendizaje..
Estilos de aprendizaje
Tecnicas de aprendizaje maquina 23
Qué son los estilos de aprendizaje
EL APRENDIZAJE.pptx
Amaravi catalogointeractivo (1)
Catálogo interactivo
tipos-de-aprendizaje en educacion inicial .pptx
Publicidad

Presentación itza

  • 3. Es un método de enseñanza que se dirige a los estudiantes cuyo estilo de aprendizaje se orienta más hacia la asimilación de la información a través del oído y no por la vista. Si bien la gran mayoría de la gente tiende a ser principalmente visuales en la forma de relacionarse con el mundo alrededor de ellos, la estimulación de audio se emplea a menudo como un medio secundario de encontrar y absorber conocimientos. Para un pequeño porcentaje de las personas, el aprendizaje auditivo supera los estímulos visuales y sirve como el método de aprendizaje de primaria, con el aprendizaje visual cada vez secundaria. Aprendizaje auditivo hace un llamamiento a las personas que son capaces de encontrar y retener la información que se entrega en algún tipo de presentación verbal. En lugar de hacer uso de la lectura u otros tipos de herramientas visuales para aprender, una persona que es el principal auditiva en su capacidad de aprendizaje absorben muchos más datos por encontrarse con la información a través de una conferencia, discurso o una grabación de audio.
  • 4. El Aprendizaje Visual se define como un método de enseñanza/aprendizaje que utiliza un conjunto de Organizadores Gráficos (métodos visuales para ordenar información), con el objeto de ayudar a los estudiantes, mediante el trabajo con ideas y conceptos, a pensar y a aprender más efectivamente. Además, estos permiten identificar ideas erróneas y visualizar patrones e interrelaciones en la información, factores necesarios para la comprensión e interiorización profunda de conceptos. Ejemplos de estos Organizadores son: Mapas conceptuales, Diagramas Causa-Efecto y Líneas de tiempo, entre otros. Los Organizadores Gráficos toman formas físicas diferentes y cada una de ellas resulta apropiada para representar un tipo particular de información. A continuación describimos algunos de los Organizadores Gráficos (OG) más utilizados en procesos educativos: Clasificadores visuales Mapas conceptuales Mapas de ideas Telarañas Diagramas Causa-Efecto Líneas de tiempo
  • 5. Quienes aprenden en forma Kinestésica/táctil aprenden mejor en entornos educativos de participación activa en los cuales físicamente pueden manipular algo para aprender acerca de ello. ¿Aprende usted mejor cuando puede moverse de un lado a otro y puede manipular cosas? ¿Se desenvuelve bien en las clases en las cuales hay un componente de laboratorio? ¿Aprende usted mejor cuando tiene un objeto real en sus manos en vez de una imagen del objeto o una descripción verbal o escrita de ella? Si su respuesta es SÍ, usted probablemente Aprenda en forma Kinestésica/Táctil. Su estilo de aprendizaje es su fortaleza. Úselo cada vez que usted pueda. Cada vez que pueda escoger una clase, intente escoger una que aproveche más fuertemente su estilo de aprendizaje. Cada vez que usted pueda escoger a un maestro, intente escoger el método de enseñanza que mejor corresponda a su estilo de aprendizaje. Al escoger una profesión futura, mantenga su estilo de aprendizaje firmemente en mente.